学以致用531计划案例

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划学以致用531计划案例　　《“531”行动计划表》　　目的：总结课程精华、制定行动计划　　方法：首先总结出课堂中学习到的对自己有用的“10”个理念、知识点、方　　法、技能或工具等；其次是从以上这对自己有用的“10”点中，选出计划要“用”的“5”个理念、知识点、方法、技能或工具；接下来是从这计划要“用”的“5”点中，选出立即要“用”的“3”点；　　最后从这立即要“用”的“3”点中，选出“下决心”、“我”立刻要用“好”的“1”

2、点。　　应用人员：《B-MBA总裁班》每位学员应用时间：每堂必修课结束后一周内填写好　　数量：一式两份，学员保留一份，影响力班主任一份，并加盖“影响力B-MBA　　教务中心”章　　检查人员：学习委员影响力班主任　　上交时间：每堂必修课结束后一周内将填写好的《“531”行动计划表》上交学　　习委员，学习委员收齐后交影响力班主任。　　转化工具之一目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特

3、制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　【范例】　　转化工具之二　　《“531”行动PDCA表》　　目的：制定行动计划、实施检查总结　　方法：针对《“531”行动计划表》中“我”立刻要用“好”的“1”点，制　　定详细、量化的行动计划，确定实施方案，并明确监督检查人员，最后总结出相应心得体会。　　应用人员：B-MBA总裁班每位学员　　应用时间：每堂必修课结束、《“531”行动计划表》制定好后　　数量：一式二份，学员保留一份，影响力班主任一份，并加盖“影响力B-MBA　　教务中心”章　　检查人员：学习委员影响力班主任　　检查

4、时间：《“531”行动PDCA表》制定后，每两周检查一次，每次课程对应《“531”　　行动PDCA表》至少检查两次。　　“531”行动最重要的是坚持，要“持之以恒”，影响力有个理念——21天改变一个习惯，坚持下去，就一定会有好的“效果”。　　转化工具之三目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　《单科课程总结论文表》　　目目的：协助学员

5、复习课程主要知识点，联系个人工作、生活实际，总结课程　　所学、所感、所悟，　　为论文演讲竞赛和在企业内部分享做准备　　方用法：结合当次课程主要内容及个人工作实际，写出自己的课后感受收获，　　总结对自己或工作有　　帮助的5点内容，准备立即运用的3点内容，以及1点自己坚决　　要运用好的内容；以及其它你认为需要写的内容等　　字字数：800字左右　　数数量：一式三份，学员保留一份，学员公司人力资源负责人一份，影响力班　　主任一份，并加盖“影　　响力B-MBA教务中心”章　　应用应用人员：每位B-MBA总裁班学员检查检查人员：学习委员影响力

6、班主任提交上交时间：当次课程结束后15个工作日内　　“531”行动计划表　　转化工具之一目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。