单位职工健康计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划单位职工健康计划　　XX年度职业健康工作计划　　一、指导思想　　XX年我公司的职业健康工作，将以继续贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》为中心，全面落实公司的有关规定。进一步完善职业卫生各项工作；坚持“预防为主，防治结合”的工作方针，积极控制职业危害因素，努力防范职业性疾病事故发生；提高全员职业卫生意识；做好职业健康监护工作，依法保护职工健康权益；提高职业卫生管理水平，促进职工健康。　　二、总体目标　　XX年公司的职业健康工作，要继续在公司职业健康领导小

2、组的领导下，各相关部门密切配合，结合上级部门有关规定，公司工作安排组织实施。　　1、认真学习，宣传、贯彻《中华人民共和国职业病防治法》，大力开发领导层，提高对职业卫生工作重要性的认识；全员普及职业病防治法有关知识，增强职工的责任和权益意识；制定职业健康教育计划，开展多种形式的健康教育活动，整体提高职业卫生素质。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划单位职工健康计划　　X

3、X年度职业健康工作计划　　一、指导思想　　XX年我公司的职业健康工作，将以继续贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》为中心，全面落实公司的有关规定。进一步完善职业卫生各项工作；坚持“预防为主，防治结合”的工作方针，积极控制职业危害因素，努力防范职业性疾病事故发生；提高全员职业卫生意识；做好职业健康监护工作，依法保护职工健康权益；提高职业卫生管理水平，促进职工健康。　　二、总体目标　　XX年公司的职业健康工作，要继续在公司职业健康领导小组的领导下，各相关部门密切配合，结合上级部门有关规定，公司工作安排组织实施。　　1、认真学习，宣传、贯彻《中华人民共和国职业病防治法》

4、，大力开发领导层，提高对职业卫生工作重要性的认识；全员普及职业病防治法有关知识，增强职工的责任和权益意识；制定职业健康教育计划，开展多种形式的健康教育活动，整体提高职业卫生素质。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　2、做好职业卫生工作的管理，完善职业卫生资料，落实职业卫生各项工作：1）建立健全职业卫生档案，真实反映职业健康状况，建档合格率100%。2）按照公司安全

5、规定进行作业场所检查，杜绝急性职业中毒事故发生。3）加强职业健康监护工作，确保职工身体健康。按照要求安排，对职工进行健康体检，体检率达到目的100%。　　4）对存在有害作业因素的场所进行改造，并配备相应的防护用品。　　三、工作内容：　　1、完善职业危害专项管理制度，继续落实职业危害部位应急救援预案。　　2、组织职工进行职业性健康体检。　　3、加强职工的个人防护检查，控制和杜绝急性职业中毒事故。　　4、加强职业卫生防护的宣传和培训。　　5、完成上级部门安排的其他工作。　　四、保证措施　　1、为职工配备专门的个人防护用品。　　2、结合实际，做好职工的体检安排及工作场所的

6、监测。　　3、各部门要以认真负责的态度，真正做好这项工作，力争把XX年度的职业健康工作做得更好。　　安技环保处　　在职员工职业健康体检计划目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　为进一步改善员工的福利待遇，做好在职员工的职业健康体检工作，保证员工的身体健康，根据《职业病防治法》的规定，现拟对公司在职员工进行职业健康体检，具体事宜安排如下：　　一、体检对象　　XX年月日

7、前与公司签订1年以上劳动合同的在册在岗合同工、返聘在职员工、劳务派遣员工。　　二、体检员工分类　　此次体检共分为三个阶段：　　第一阶段：在职特殊工种员工；　　第二阶段：在职女职工(250人，不含特殊工种女职工)，48岁以上男职工；　　第三阶段：48岁以下全体在职男员工。　　一、二、三阶段员工体检名单见后附件。　　三、体检时间　　1、第一阶段员工计划于XX年体检；　　2、第二阶段员工计划于XX年体检；　　3、第三阶段员工计划于XX年体检；　　具体体检时间另行通知。　　四、体检项目　　根据体检员工分类，相对应体检项目分类如下:　　第一阶段：目的-通过该培训员工可对保