乐业应急管理规范化建设实施与考评细则

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1、乐业县应急管理规范化建设实施与考评细则考评单位（盖章）：年月日项目检查内容规范标准评分自评得分检查方法考评得分一、组织机构（20分）领导重视（16分）年内有应急管理工作计划、应急工作上半年工作总结和全年工作总结(6分)。无工作计划、上半年工作总结和全年工作总结各扣2分。查看资料座谈了解单位分管领导年内主持召开应急管理工作会议2次以上，年初要召开会议分析形势和布置全年应急管理工作任务，年中要召开会议，进一步分析研判各类隐患、风险形势，检查督促工作落实和布置工作，要有会议纪要。（5分）。少开一次应急管理工作会扣0.5分，无会议纪要视为没有召开应急管理工作会

2、议，突发事件发生后，根据应急预案，主要领导或分管领导及时到现场指挥处置（3分）。领导未及时赶到现场指挥处置或因领导指挥处置不当或出现较大失误的，扣3分。每年单位组织全体干部职工专题学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《广西壮族自治区实施<中华人民共和国突发事件应对法>办法》等应急管理相关文件一次以上（2分）。未组织学习，没有学习会图片的本项不得分，对应急管理政策法规不熟悉的扣0.5分座谈交流机构健全（4分）建立本单位主要领导为组长的突发事件应急管理组织机构（1分）。没有成立应急管理组织机构不得分，成员调整不及时的扣0.5分。查看资料调查了解成立应急办

3、，配备1名以上专职工作人员（1分）。没有成立应急办不得分，未按规定落实专职人员的扣0.5分成立应急值班室，落实专兼职人员实行24小时值班（2分）。未成立应急值班室的本项不得分，无专兼职人员24小时值班扣1分。5项目检查内容规范标准评分自评得分检查方法考评得分二、办公场所建设（20分）办公场所硬件建设（10分）应急办办公室（3有）：1.有牌子（应急办牌子、值班室牌子）；2.有必备的办公用品（一套桌椅、1台电脑、1部电话、1部传真机）（5分）。缺一件扣1分。现场查看值守应急休息室（3有）：1.有保障值班人员正常休息必需的相关设施（包括床、被子）；2.有电话

4、机（值班室电话）；3.有相应的应急物资（5分）。缺一件扣0.5分。办公场所软件建设（10分）值班室制度：有值班工作制度（包括值班室工作制度、值班室工作细则、值班人员守则、突发信息报送规程等制度）（2分）。缺一件扣0.5分。查看资料调查了解应急办公室制度上墙:应急管理组织机构、应急办职责、应急处置流程图、信息报送流程图、值班室工作制度、值班人员守则、乐业县地图、辖区危险源分布图等（2分）。缺一件扣0.5分。现场检查值班要求：实行24小时值班制度，值班人员无擅离岗位、无误岗、漏岗现象（1分）。出现一次失误扣0.5分。平时抽查调查了解突发事件信息报送：无误报

5、、漏报、瞒报、迟报现象（2分）。出现一次失误扣1分。调查了解日常工作管理：有值班日志、交接班登记簿、值班电话记录簿、文件收转登记簿（2分）。缺一项扣1分，记录不详细准确的扣0.5分。现场检查查看资料工作联系顺畅：有本单位各科室电话号码本，有应急管理系统电话号码本和突发事件信息员队伍电话号码本（1分）。缺一项扣0.5分。抽查了解5项目检查内容规范标准评分自评得分检查方法考评得分三、预案体系建设（15分）预案管理（5分）根据计划和工作需要，修订专项应急预案和部门应急预案。（2分）没有相应的县专项（部门）应急预案的，扣1分，或者县人民政府要求编制，没有按时完

6、成编制，修订任务的扣1分。查看资料完善应急预案备案制度，建立应急预案数据库(２分)。没有建立应急预案数据库的本项不得分，数据库内容不全，调整不及时的扣0.5分，备案不齐的缺一项扣0.5分。现场检查加强预案管理，实行预案定期修编和根据演练及实际情况适时修编制度（1分）。未对应急预案进行修编的扣0.5分。查看资料随机抽查预案演练（5分）每年组织开展1个以上专项应急预案演练（2分）。未开展应急演练的本项不得分。查看资料建立演练评估制度，有应急演练文字、图像等资料（3分）。应急演练文本、图像资料不全扣1分，未对演练实施评估扣0.5分。预案启动（5分）熟悉掌握应

7、急预案操作规程，建立应急预案响应、启动、执行、终止台账记录制度（2分）。没有建立应急预案响应、启动、执行、终止台帐记录制度扣1分，不齐全的少一项扣0.5分。应急处置及时、科学、高效（2分）。应急处置出现重大失误的本项不得分，处置不及时的每次扣1分，不够合理的每次扣1分。有应急处置评估报告（1分）。没有对较大以上突发事件处置做出评估报告的扣1分，每缺少一次评估报告的扣0.5分。5项目检查内容规范标准评分自评得分检查方法考评得分四、监测预警（15分）预警信息发布（3分）建立预警信息发布制度，及时、准确发布预警信息，采取多种形式预警（3分）。未建立预警信息发

8、布制度本项不得分，每出现一次预警信息发布不准确、不及时扣0.5分。查看资料风险隐患排查（8分）