不用其他任何工具与材料

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划不用其他任何工具与材料  第一单元材料与工具  一、教学目标:  二、教学重点与难点:  三、教学准备:  教学反思:  教学反思:  工具材料管理及使用规定  为了把设备保养工具做的更好,避免在工作中发生产品质量事故和设备安全事故的发生,以及正确、合理、充分地利用工具材料资源,本着勤俭、节约、安全高效的工作精神;特对三队的工具材料作如下规定。  1、领发工具时,发放人员必须及时登记工具名称

2、、数量、时间,并注明“新领”  或“换旧”等相关字样,领用人必须在登记本上签名确认;同时,所发放的工具必须编注编号;否则,发放者,绩效考核扣1分/次;领用者扣分/次。  2、借用工具时,员工之间互借要经被借方或管理人员确认,若未经许可,视为目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  乱爪他人工具,罚分/次;

3、若借用公关工具时,相关管理人员应及时登记所借用的日期及名称、数量及收回的时间等信息;否则,借者绩效考核扣分/次;管理未做好登记者分/次。  3、工具破损不能再继续使用时,应及时交回到管理者处,由管理人员确认并做  登记,再集中统一报废。  4、因工作变动,则应把闲置不用的工具交回并作登记,若需变动工具编码,发  放人员应及时更改;辞退工作者也应把所领取的工具及时交回并由发放人作登记。  5、在工作中,应爱护工具材料和设备,若发生遗失或认为损坏,应照价赔偿并  视情况可给予5~50元的惩罚。  6、工作

4、完毕后,所有工具不得遗留在工作场所,须带回工具室并按要求规范摆  放。  7、工具的编号,除有特别许可外,一人一号,在工具使用过程中号码不清楚者,  应主动要求发放人员及时补编;未经许可,禁止使用无号或他人的工具。8、  9、目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  10、工具的损耗率,将纳入年终评优重要

5、依据之一。本规定从二00八年三月一日起执行。本规定由红塔物业公司劳务服务部负责解释。  1、特种加工与传统切削加工方法在加工原理上的主要区别有哪些?答:1)特种加工是用机械能以外的其他能量去除工件上多余的材料,以达到图样上全部技术要求。  2)特种加工打破传统的硬刀具加工软材料的规律,刀具硬度可低于被加工材料的硬度。  3)特种加工过程中,工具与工件不受切削力的作用。  7、在电火花加工中,工作液的作用有哪些?  答:1)形成火花放电通道,并在放电结束后迅速恢复放电间隙的绝缘状态;  2)压缩放电通道

6、,并限制其扩展,使放电能量高度集中在极小的区域内,既加强了蚀除的效果,又提高了放电仿型的精确性;  3)加速电极间隙的冷却和消电离过程,有助于防止出现破坏性电弧放电;  4)加速电蚀产物的排除  一.简述特种加工的概念以及它的工艺特点?  概念:指利用电能,电化学能,光能,声能,热能等能量为主,不用机械能或以机械能为辅去除或添加材料的新颖加工方法。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障

7、停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  特点:不是依靠机械能,而是主要用其他形式的能量去除金属材料;  不是依靠“比硬度”以硬切软,而是工具硬度可以低于被加工材料的硬度  主要不是依靠切削力来去除工件材料,加工过程中工具与工件之间不存在显著的机械切削力,如电火花,线切割,电解加工时工具与工件不接触。  总之,特种加工可以加工任何硬度,强度,任性,脆性的金属或非金属材料,且专长于加工复杂,微细表面和低刚度零件。  二.试述电火花加工中蚀除工件材料的微观物理过

8、程?  答:机理:电火花加工的机理是指电火花加工的物理本质,即火花放电时,电极表面的金属材料是如何被蚀除下来的这一微观物理过程。  主要分为4个阶段:极间工作液的电离,击穿,形成放电通道;  工作液热分解,电极材料融化,气化热膨胀  电极材料抛出  极间工作液的消电离目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,

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