上半年廉政风险防控工作总结

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观上半年廉政风险防控工作总结　　篇一：XX年上半年廉政风险防控评估工作总结　　运管局XX年上半年廉政风险防控评估工作总　　结　　为全面推进我局廉政风险防范管理工作，从根源上防止腐败，根据上级安排部署，有针对性地制定并执行防控措施，进一步完善管理制度，健全管理机制，规范管理流程，着力形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控机制，达到权利运行过程中的精细化管理。现将XX年上半年廉政风险防控总结如下：　　一

2、、落实工作责任，形成良好氛围　　党组书记为“第一责任人”，主动担负领导责任。局主要领导负责防控本单位高风险等级的廉政风险，领导班子成员负责防控分管部门的高风险等级的廉政风险。按照“一岗双责”的要求，各负其责，分级防控，将廉政风险防控责任落实到岗位和个人，要按照“上追一级”的原则落实责任制，形成人人防控风险，全员防控风险的良好氛围。　　二、突出重点，分类防控　　针对查找出的各类廉政风险，通过个人评估、部门互评、召开廉政会议进行讨论等方式，制定了一系列廉政风险防范措施。　　（一）思想道德风险防控措施按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安

3、区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　1、采取多种形式进行廉政教育、思想道德、职业道德教育，增强干部的责任心、意志力，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的社会主义荣辱观，提高抵御腐败侵袭的能力。在思想领域里筑起一道无形的防线，　　要坚持用先进的理论引导人、用模范事迹激励人，提高干部的思想道德水准，从根本上降低内部道德风险。注重自身政治理论和业务知

4、识的学习，通过采取专题学习、研讨交流、自学等形式，不断提高自身综合素质。　　2、认真落实党支部的学习计划，明确责任，强化督促　　检查。督导落实廉洁自律等相关规定。加强教育、培训的工作力度，进一步统一思想，提高认识，增强干部的责任心和综合素质。　　3、教育全体干部在单位做一名讲道德、讲文明、讲爱　　心的优秀干部，在家庭中当一名讲勤劳、讲孝敬、讲传承的家长和成员。　　4、完善民主生活会制度，定期开展批评与自我批评。　　认真执行廉洁自律规定，严于律己，以身作则，坚持民主集中制，严格监督管理，领导干部严格执行个人收入申报制度，个人重大事项报告制度，干部职工均不得

5、借婚丧嫁娶机会敛财。　　5、制定切实可行的奖励机制，激发干部的工作热情，　　提高干部工作的积极性，争优创先。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　（二）岗位职责风险防控措施　　1、强化纪律制度，形成制度化管理机制，规范依法行　　政检查，建立健全监督机制；　　2、注重自身的廉政建设，将廉政风险点进行细化，

6、执　　行监督制约机制，有效监督；　　3、加大执法人员反腐倡廉教育力度，筑牢思想道德防　　线；　　4、加强重点岗位、重点流程、重点环节的监督检查，　　提高爱岗敬业意识；　　5、加强公众监督力度，充分利用意见征求箱、投诉箱　　和公布举报电话的方法，发挥公众参与监督的作用。　　（三）业务流程风险防控措施　　1、进一步加强政治理论学习和思想道德建设，树立正　　确的人生观和价值观，时刻保持警钟长鸣，防止人员存在贪　　欲和侥幸心理，切实杜绝吃、拿、卡、要等以权谋私等问题；　　2、积极组织《行政处罚法》、《行政复议法》等法律法　　规和与综合执法相关的规范性制度的学习，

7、努力提高依法办事、文明执法的意识；　　3、行政处罚权自由裁量方面，严格执行行政处罚自由按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　裁量权，需要从轻或从重作出处罚的，首先由执法大队提出　　意见，报局长审核，重大案件必须由局党支部集体讨论决定；　　4、认真落实廉政风险防范管理工作实施细则，强化党　　风廉政建设责任

8、制，注重发挥党员模范作用，加强职业道德教育，树正气、讲行风；　　5、切实履行监督