三八先进女工材料

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划三八先进女工材料  女工委员先进事迹材料  ****,女,28岁,中共党员,本科学历,200*年9月至200*年7月在大******学院国际贸易专业学习,200*年7月参加工作,现任****公司财务部会计,兼任工会女工委员和统计员。  自参加工作以来,********热爱学习。她从一开始什么也不懂的实习人员,自己的工作,工作上从不让领导操心,能吃苦在前,爱岗敬业,工作认真勤奋,任劳任怨,业务水平强。她从

2、她为人直爽,默默无闻的奋斗在工会的工作战线上,为公司全体女工工作者,辛苦着,同时也快乐着,受到了同事们的一致好评。  鉴于良好的表现和优秀的工作业绩,201*年至201*年,******被****公司评为先进个人,*******年,*******被********公司评为劳动模范,201*年,她被********公司评为优秀工会女工干部。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常

3、、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  她遇到不懂的就学,碰到不会的就问,做人有标准,办事有原则,工作有方法,她不断进步,不断提升自身素质,自信、自立、自强,用她最朴实的行动为女工贴心服务着。在财务管理工作上,她积极参加各种培训学习,200*年(来自:写论文网:三八先进女工材料)取得了会计专业本科毕业证,并于201*年考取初级会计师资格证书,她将更先进的会计方法用在了日常工作和实践当中,克服了公司财务管理落后、不集中、缺乏理论实践指导的情况,她每天定时的认真核算公司各项财务费用,为公司的财

4、务工作做出了贡献。  三、切实关心女职工的疾苦,全方位为女职工做好事、办实事、解难事在关心女职工生活上,*****要求自己事无具细。哪个职工的家庭生活有困难,她都会同工会成员积极主动的上门探望。单位女职工生病了,她同工会成员带着水果和现金在第一时间去慰问,在单位女职工体检的工作中,她跑医  院,联系业务办理手续。她还积极为公司女职工办理独生子女费发放工作以及退休工作。在施工现场,每逢端午、中秋,她都会同工会成员为工地的女职工送去鸡蛋、粽子和月饼等,真正体现了一名工会干部的工作热情。目的-通过该培训员工可对保安行业

5、有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  三、开展多种多样文体活动,积极调动广大职工的工作积极性与参与性现代社会中,女职工在实现女性自身价值的同时,承受着更加沉重的社会压力、工作压力和家庭压力。为了缓解女职工的压力,*******充分利用工会和自身岗位特色,利用每年“三八”妇女节、五一、七一以及十一到来的有利时机,推出新招、创出新意,因地制宜、因陋

6、就简地组织开展好各种深受女职工喜爱的文体活动。她曾组织公司女工踢毽子、下象棋等活动,不仅吸引了职工的注意力,增强了企业凝聚力,而且陶治了职工情操,培养了职工团队观念,激发了工作热情,使女职工以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中去。  “女工工作的天地是广阔无垠的,女工工作的世界是精彩无限的”这就是*****从事女工工作的感慨。面对这个神圣的事业,她努力着、奉献着,活出了美丽,精彩了人生。  宏达公司是一家大型的胶合板生产企业,国家级扶贫龙头企业。现有职工1120余人,其  中女职工790余人,占全公司总职工人

7、数的70%。她们中间,大学本科以上3人、大专26人、  中专32人,中共党员23人。公司全体女干部职工个个都工作精英、技术能手,她们用自己  突出的工作业绩和良好的精神风貌向社会展示着新时代女性的自尊、自强和自信。  一、热忱服务,展示巾帼亮丽风采办公室、财务部是公司对外形象的重要窗口,后勤保障部是服务全体员工的重要部门,  在这三个展示公司形象的关键部门,工作人员90%都是女同志。在日常工作中,她们充分发挥女同志的细心、耐心、热心的特点,全力开展热忱服务和  规范服务,对每一位来访人员、公司客户和每位职工都是有

8、求必应,宾至如归。XX年公司目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  又进一步完善了办公室、财务部和后勤保障部的公开办事程序、服务标准,接受当事人和社  会的监督为主要内容的

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