工会集体劳动合同不备案

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观工会集体劳动合同不备案　　篇一：工会集体劳动合同不备案　　篇一：企业工会集体劳动合同备案资料(模板)　　1、　　企业工会开展工资集体协商要约书　　（样本）　　（董事长、总经理、厂长）：　　为构建企业和谐的劳动关系，维护职工合法权益，促进企业健康发展，根据《劳动法》、《工会法》、《集体合同条例》、《工资集体协商暂行办法》等法律、法规及有关规定的精神，结合本单位劳动关系的实际情况，需

2、要双方就（工资水平、工资调整幅度%）等问题进行集体协商。具体内容如下：　　一、协商的主要内容：。二、协商的时间、地点：　　建议定于年月日，在（注：属公用会议室）进行首轮协商会议，并视协商的具体情况再商定其他轮次的协商时间、地点，最后一轮协商时间不宜超过年月日。三、确定双方协商代表：　　按照《工资集体协商试行办法》规定，建议双方各选派名协商代表。职工方协商代表：工会主席先生（女士）为首席代表，其他代表为：。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明

3、精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　请企业方也尽快提出协商代表名单，以便工作沟通和做好协商的准备工作。　　四、为有利于协商工作，请提供以下资料：1、销售收入情况；2、利润情况；3、资产负债表；4、资产损益表；　　5、本单位上年度职工工资总额和职工平均工资；6、其它有关资料。　　以上资料请企业行政方在协商会议开始五日前，提供给职工方协商首席代表，所涉及的商业秘密，本方代表将严格遵守保密规定

4、。五、请收到本要约书起十五日内予以书面答复。企业工会（盖章）　　年月日2、　　关于对xxx企业工会开展工资集体协商的复函　　工会：　　你会于年月日发出的《开展工资集体协商要约书》已收悉，现就要约书中的有关的内容作如下答复：　　1、同意要约书目中提出的建议协商的内容。2、同意要约书中提出的具体协商时间和地点。　　3、企业方协商代表确定为：xxx为首席代表，其他代表是：　　4、企业方已将有关资料准备，届时按规定提交。以上答复如有异议，请及时沟通。此复xxx企业（盖章）xxx企业法人（签字）

5、按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　年月日　　3、　　xxx企业工资集体协商会议纪要　　（仅供参考）　　协商时间：协商地点：协商会议出席人员：企业方（甲方）协商代表：　　职工方（乙方）协商代表：记录情况如下：　　企业首席代表（签字盖章）年月日职工首席代表（签字盖章）年月

6、　　日篇二：企业工会集体合同　　xxxxxx公司工会　　集体合同　　甲方（工会或员工代表）乙方（企业代表）员工总数：企业性质：协商首席代表协商首席代表姓名：姓名：职务：总经办主任职务：　　协商代表人数：协商代表人数：联系电话：联系电话：　　第一章总则　　第一条为了调整劳动关系，增强合作共事，促进企业发展，根据《劳动法》、《工会法》劳动部颁布的《集体合同规定》及四川省有关法规、规章，经协商一致，签订本合同。　　第二条按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘

7、扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观工会是公司员工合法权益的代表，依法独立自主地开展工作。本合同由工会（员工代表）代表员工与公司签订。　　第三条甲乙双方依法就企业的劳动条件、劳动标准及相关事宜进行集体协商，应当遵循下列原则。　　（一）平等协商，协商一致。　　（二）劳动权力与义务相统一。　　（三）遵守法律法规，保持和谐稳定。（四）本合同依法生效后，对企业和企业全体员工具有约束力。企业

8、制定的规章制度不生与本合同相抵触。　　第二章劳动合同的原则性规定　　第五条企业与劳动者建立劳动关系，应当采取书面形式签订劳动合同。并应在员工上岗之前订立。　　第六条企业与劳动者签订的劳动合同应采用劳动部门制定的文本，合同未定内容，乙方与劳动者协商确定。劳动合同中的劳动条件和标准，不得低于和劣于本集体合同