电大劳动与社会保障法04期末机考复习资料

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1、电大劳动与社会保障法04期末机考复习资料 下载前请注意：请仔细核查是否是自己需要的那套资料！本复习资料有可能有部分主观题没有参考答案，没有的请自行发挥单选题（共20题，共40分）1.在我国，未成年工是指（）。A年满12周岁未满14周岁的劳动者B年满14周岁未满16周岁的劳动者C年满16周岁未满18周岁的劳动者D年满18周岁的劳动者参考答案：C2.目前，我国基本医疗保险费（）。A由国家财政拨款缴纳B全部由用人单位缴纳C全部由劳动者个人缴纳D由用人单位和职工共同缴纳参考答案：D3.2006年修改的《义务教育法》规定，应当入学接受义务教育的儿童年龄是（）。A6周

2、岁B6周岁半C7周岁D8周岁参考答案：A4.从教育目的的角度来看，普通教育与职业教育相比，其特点是（）。A针对性B基础性C专业性D实践性参考答案：B5.从事同类业务的竞业限制期限，不得超过（）。A1年B2年C3年D5年参考答案：B6.一个工作日内的休息时间的长短、次数一般可以由用人单位根据本单位的实际情况自主决定，通常劳动者在连续工作（）小时后应当安排一次休息。A2小时B4小时C6小时D8小时参考答案：B7.企业不定时工作时间适用于（）。A电工B会计C教师D高级管理人员参考答案：D8.以下各选项中不属于养老保险基金来源基本渠道的是（）。A国家财政补贴B社会

3、捐赠C用人单位缴纳的保险费D劳动者缴纳的保险费参考答案：B9.对于流浪人员乞讨的，救助站应当根据受助人员的情况确定救助期限，一般不超过（）A5天B10天C15天D20天参考答案：B10.劳动争议仲裁委员会负责管辖（）。A上级委员会指定受理的劳动争议B前来申诉的所有的劳动争议C本区域内发生的劳动争议D经当事人协议前来申诉的劳动争议参考答案：C11.劳动法基本原则的法律渊源是（）。A宪法B行政法规C地方性法规D部门规章参考答案：A12.用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。A希望工程捐款B工会会费C养老保险费D救灾捐款参考答案：C13.对于社会保障法所调整的

4、社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以下选项中不属于以社会保障行为为标准分类的是（）。A社会保障管理关系B社会保障基金筹集关系C社会保障监督关系D社会保险关系参考答案：D14.职工代表大会进行选举和做出决议，必须经全体职工代表（）。A三分之一人数通过B五分之一人数通过C过半数通过D部分人数通过参考答案：C15.下列社会救助对象不属于根据造成贫困的原因进行分类的是（）。A患难者B无依无靠有没有生活来源的社会成员C有收入来源但生活水平低于国家法定最低标准的社会成员D因突发事件造成生活一时拮据的公民参考答案：A16.下列对劳动法基本原则的各种理解中，正确的

5、是（）。A劳动法基本原则的法律渊源是宪法B劳动法基本原则必须具有一定的灵活性和具体性C劳动法基本原则的效力层次低于劳动法具体原则D劳动法基本原则应当与其他部门法的基本原则内容上大致相同参考答案：A17.根据相关法律规定，我国对残疾人就业实行（）的方针。A集中就业B分散就业C集中就业与分散就业相结合D国家安排就业参考答案：C18.最低工资标准发布实施后，如确定最低工资的因素发生变化，应当适时调整。最低工资标准（）。A每1年至少调整1次B每1年至少调整2次C每2年至少调整1次D每3年至少调整1次参考答案：C19.劳动合同中当事人双方约定的具体的劳动标准和劳动条

6、件（）。A可以低于集体合同的规定B不能低于集体合同的规定C由劳动行政部门规定D由当事人自由约定参考答案：B20.违反劳动保障法律的行为发生在（）的投诉，劳动保障行政部门应当依法受理并立案。A2年内B3年内C4年内D5年内参考答案：A多选题（共20题，共40分）1.用人单位裁减人员时，应当优先留用下列人员（）。A与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的B与本单位订立固定期限劳动合同的C与本单位订立无固定期限劳动合同的D家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的参考答案：A,C,D2.劳动法的社会监督是对行政监督和工会监督的必要补充，其主要特点有（）。

7、A监督主体具有分散性B监督主体具有广泛性C监督方式兼具特定性D监督方式兼具不特定性参考答案：A,B,C3.针对劳动违法行为的监察程序主要有（）。A立案B调查C处理D回访参考答案：A,B,C4.根据国务院《安全生产许可证条例》的规定，我国实行安全生产许可制度的企业有（）。A矿山企业、建筑施工企业B民用爆破器材生产企业C危险化学品生产企业D烟花爆竹生产企业参考答案：A,B,C,D5.对农村困难群众的救助工作要坚持的原则是（）。A政府救济B社会互助C子女赡养D稳定土地政策参考答案：A,B,C,D6.以下关于职工加班时间的说法中，正确的有（）。A用人单位由于生产经

8、营需要可以延长工作时间，一般每日不超过2小时B因特殊原因需要延长工