县府办年度工作总结

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1、近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式县府办年度工作总结　　年，在县委、县政府的正确领导下，县政府办公室按照“勤奋、务实、敏锐、超前”的工作要求，紧紧围绕县委、县政府中心工作，深入开展“求科学发展之真，务项目建设之实”主题教育活动，以省、市政风行风评议等活动为契机，突出协调服务，创新方式方法，转变工作作风，积极履行职责，不断提高服务水平，出色地完成了各项工作任务。现将一年来工作总结如下：　　一、健全机制，锤炼队伍，在增强凝聚力和战斗力上做文章　　抓班子建设，努力增强工作合力。始终

2、把保持班子团结，发挥班子整体合力，作为提高办公室工作水平和质量的基石。注重班子成员的思想、作风建设，认真落实集体领导、分工负责制度，进一步明确细化班子成员的工作职责和分工重点，做到责任到人、各负其责。严格遵守民主集中制，对于重大事项，坚持集体研究、集体决策，充分发挥每个班子成员的积极性和创造性，使班子有活力、有朝气、有创新，相互支持，团结协作，有力地推动了各项工作的顺利开展。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来

3、，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式县府办年度工作总结　　年，在县委、县政府的正确领导下，县政府办公室按照“勤奋、务实、敏锐、超前”的工作要求，紧紧围绕县委、县政府中心工作，深入开展“求科学发展之真，务项目建设之实”主题教育活动，以省、市政风行风评议等活动为契机，突出协调服务，创新方式方法，转变工作作风，积极履行职责，不断提高服务水平，出色地完成了各项工作任务。现将一年来工作总结如下：　　一、健全机制，锤炼队伍，在增强凝聚力和战斗力上做文章　　抓班子建设，努力增强工作合力。始终把保持班子团结，发挥班子整体合力，作为提高办公室工作水平和质量的基石。注重班

4、子成员的思想、作风建设，认真落实集体领导、分工负责制度，进一步明确细化班子成员的工作职责和分工重点，做到责任到人、各负其责。严格遵守民主集中制，对于重大事项，坚持集体研究、集体决策，充分发挥每个班子成员的积极性和创造性，使班子有活力、有朝气、有创新，相互支持，团结协作，有力地推动了各项工作的顺利开展。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式　　抓学习教育，提高队伍整

5、体素质。把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提，采取有效措施，常抓不懈。一是注重学习内容的多样性。一方面学习“三个代表”重要思想、党的十七大精神等大政方针，学习县委、县政府的一系列重大政策；另一方面认真学习公文写作、微机操作、信息收集、调查研究等技能，使办公室干部职工努力成为能够适应不同工作的“多面手”。二是注重学习方式的灵活性。采取集体学与自学相结合，定期学与平时学相结合，激发干部的学习热情。特别是针对新借调的文秘人员，采取一帮一、一带一的重点训练和帮助，使新同志尽快适应工作岗位的需要。同时，积极支持和鼓励干部加强自身学习，在办公室内部营造了学理论、学业务、学知识

6、、比技能的良好氛围，今年有多名同志考上了在职研究生。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式　　抓制度创新，营造奋发有为工作氛围。始终坚持凭实绩论奖惩、以公论看干部。为强化岗位责任意识，按照总体创一流，单项争第一的目标，我办对去年制定并实施的《岗位责任制实施细则》作了进一步修订和完善，全面推行全年奖、惩各12分制。全办干部职工对照工作职责及要求，实行日常考核、奖惩分

7、开、互不抵扣，按照工作优劣进行加减分，并对岗位责任制执行奖惩分值情况每季一通报，年终一汇总，按奖励分值高低排序，优先考虑推荐提拔、评先评优。通过《岗位责任制实施细则》的实施，极大地调动了全办干部职工的干劲与热情，工作积极性空前高涨，主动性、创造性明显增强，大家纷纷以工作出成绩、出亮点为荣，以有失误、有差距为耻，在办公室内部形成了任劳任怨、奋发向上、争创一流的良好工作氛围。一年来，办公室的工作得到了县委、县政府的充分肯定，全年先后有多位同志得到了组织上的提拔重用，有4名年轻干部被列为全县科级后备干部。注重对年轻干部的培养，主动给新提拔的年轻干部出题目、压担子，不断