辽宁省高校岗前培训-心理学-案例总结

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1、WORD格式整理老师在黑板上列的提纲案例分析第二章案例分析(大学教师)大学教师如何提高自己的课堂演讲能力?(P40-41)案例1:一位新教师用半节课的时间讲完一节课的内容。您怎样帮助他改进教学?(大学教师的教学能力怎样提高P37—41;P41—p43教学监控能力差,提高教学监控能力;P144课堂教学、P149课堂管理)案例2:一位教师只顾上课教学,不与学生交往。这种做法错在哪,怎样改正?(P33—P35师生交往;p45—P46教师威信P42①④教学监控答题要点:师生交往对大学生的影响     师生关

2、系对大学生的影响     教学监控能力(基本要素))案例3:一位教师上课学生经常起哄,怎么办?(大学教师的教学能力P37—41;P41—P43教学监控能力差,p47教育机智提高教学监控能力;P144课堂教学、P149课堂管理)案例4:学生集体罢课怎么办?(大学教师的教学能力P37-41;P41-p43教学监控能力失败,提高教学监控能力;P47教育机智P47-P49妥善处理突发事件;P149课堂管理)案例6:一位教师当着学生的面严厉地批评了一位上课迟到的学生,以后这位学生每当这位教师上课总迟到半分钟。

3、请您帮助分析原因,并提出改变这位学生行为的正确方法。 (大学生自我意识发展特点P188   教育机智(表现与作用)P47   师爱(表现与功能)P50)案例6:一位教师经常背后嘲笑某学生,错在哪,怎样改正?(P49—P50师德师爱)第三章案例分析(学习理论)怎样强化学生模仿榜样行为的学习效果?(P71-77重点P73)案例1: 赵老师是某高校的年轻女教师。今天她穿了一套漂亮美丽的吊带裙和时髦的拖鞋。她去教室,把随身带来的教具放在讲台上,这才发现有不少同学正在热烈地争论什么问题,连上课的铃声都未注意到

4、,她和蔼地向大家招手示意后便开始讲课。她备课认真,讲得流畅而快速。她偶尔注视一下学生,才发现有些后排的学生开小差了。这是令她最不愉快的事,便当场要求收敛。她讲到重点处,习惯地提高音量,竟然还有同学说没听清楚,要求重复。她讲课的内容很丰富,直到下课铃响才结束课的内容,然后布置一次作业。今天是她教学中很平常的一次,就这次教学活动而言,你认为她在哪些方面来运用心理学规律,可能会影响教学效果。(班杜拉的社会学习理论(观察学习-榜样-教师言行)     教学监控能力(要素))案例2: 一位大学教师讲课内容新颖

5、,可是学生缺乏相关的基础知识,听不懂,表情痛苦。教师不予理会,一味侃侃而谈。课后扬长而去,不了解学生的听课效果。几次课之后,听课的学生人数锐减。请您分析这种现象的原因,提出帮助这位教师改进的意见。(奥苏伯尔有意义言语学习理论   概念教学注意的问题与常用方法教学监控能力    教学反思 (教学监控能力差p41-44))案例3:某钢琴教师在课堂教学中当众熟练演奏一曲,然后让学生自己练习,半小时后逐一进行检查。问这种教学方法是否合适?(首先教材P78例题1;P59-P60老师做法是班杜拉的观察学习理论(

6、观察模仿的过程)   规则教学(示范教学) )案例4:某教师在课堂教学中系统地介绍了该研究领域的新进展,两节课几乎都是教师讲,学生听的很认真,这种教学是”填鸭式”教学吗?(首先教材P70例题3;P60是填鸭式教学—发现学习;P66学习参考资料分享WORD格式整理是奥苏贝尔的接受学习;二者优缺点评价:P66-67)案例5:某教师要求学生课前自学新的知识内容,然后让学生在课堂上提出问题,教师对学生提出的问题进行解答。这种教学应用了什么学习理论?(P67发现学习与接受学习相结合P79-P81班杜拉的自主学

7、习理论)案例6:教师讲授十章内容,考试只考两章内容,是否合适?(缺乏学生学习情况反馈,缺乏代表性,无法反映总体情况覆盖面和概括性,出题不合适)案例7:一位优秀教师的儿子有打鼓….请分析儿子不愿意跟父亲学习打鼓的可能原因P78(P78+P72,33)案例8:大学生甲自己琢磨出一套体操动作….(P78)案例9:某大学生在学习“鼠笼式异步电动机”时,不理解为什么叫做“鼠笼式”。教师带学生去宠物市场看了鼠笼之后,学生理解了。请分析该生在见到鼠笼之前,不理解“鼠笼式”的真正原因(P69)第三章案例分析(学习策

8、略)案例1:某大学新生只是课堂认真听讲,课后娱乐休息,这种学习方式可行吗?怎样改进?(首先教材P69例题1;不可行。忽略了大学课后的自主学习。不会安排课余时间,只接受学习不行。建议改进学习策略。P84-P85自主学习理论;P103自主学习的一般过程;P91-P93元认知策略(时间计划);P92-P93资源管理策略)案例2:大学生甲善于跟教师交流,所以,学习成绩很好。大学生乙善于跟同学交流,学习进步很快。大学生丙充分利用学时时间,选择有效的方法,学习成绩优秀。请您分别说

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