企业文化活动策划范文

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1、近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式企业文化活动策划范文　　优秀的企业文化,将极大地促进企业的发展,反之则将削弱企业的组织功能。下面是为大家整理的企业文化活动实施方案，一起来看看吧!　　企业文化活动策划范文1　　一、目的　　为宣传公司企业文化，巩固过去一段时期公司在提高安全和服务方面取得的成果，培养青年人对企业责任意识，丰富员工业余文化生活，结合“安康杯竞赛通知”文件精神，特举办“baik青年论坛XX——青春在这里闪

2、光”活动。　　二、主题　　紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观，突出反映“以人为本、安全生产”的理念，结合公司青年人的特点，通过征文、演讲和座谈等形式，就以下一个或几个方面为题开展活动。　　1.安全生产与公司发展;　　2.就工作中的某些环节，我们怎样做好安全生产保障工作;　　3.从“安全无界限”谈如何提高自身安全意识;　　4.从“以人为本”的角度谈航空食品安全的重要性;　　5.发生在身边的体现至诚、立信、尚学、创新的先进事迹;　　6.目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，

3、人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式对“卓越品质、高尚品格、一流品牌”愿景的描述和理解;　　7.做高质产品，塑高尚人品，营造企业品质文化;　　8.感念十年与公司共同成长的心路历程;　　9.我是公司的一员，我的青春同样精彩;　　10.公司愿景，我们的责任与使命;　　11.如何看待个人成长与公司发展之间的关系;　　12.希望公司为青年人的成长搭建怎样的发展平台;

4、　　13.降低成本，从我做起;　　14.我为公司发展献计策。　　三、组织　　本次活动由团委主办，以支部为单位选送作品参加此次活动。第一、第二支部应选送至少四个作品，其他支部选送作品数量不应少于两个。　　四、参赛对象　　公司35岁以下所有员工　　五、征文比赛参赛要求　　1.征文内容应紧扣主题，切合公司实际，文学性和科学性相结合，自由抒发个人建议;　　2.征文体裁不限，字数应不少于1000字;　　3.参赛作品分别由各支部汇总，按照文章的通用格式进行整理，于XX年5月31日前将稿件及其电子版交至公司团委，逾期将

5、不再接收。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式　　六、评审及表彰办法　　1.本次征文比赛设作品一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，参赛奖若干;设最佳组织奖1名。　　2.对于获奖作品，公司将颁发荣誉证书，并给予一定的奖励。同时推荐参加机场股份公司组织的征文比赛，并在公司网站和行业报刊上刊登。　　七、演讲

6、及座谈　　6月中旬，在征文比赛的基础上，组织演讲比赛和青年座谈，具体安排另行通知。望各支部认真落实，积极筹备，有步骤的开展工作。同时请各部门、党支部、工会分会　　企业文化活动策划范文2　　总体要求遵循原则建设目标　　一、总体要求　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕农行市场定位和“3510”发展战略，以提高全行综合竞争实力为主线，以企业文化管理提升企业核心价值，为“建设城乡一体化的全能型国际金融企业”提供强大的文化支撑。　　二、遵循原则　　1、目前，土建、装潢和改造

7、工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式文化导向和战略转型相融合的原则。企业文化导向与“3510”发展战略相匹配。围绕全行的发展战略目标，及时调整工作思路和行为，进一步提升规范化管理和绩效化管理水平。　　2、以经营管理为中心的原则。始终以经营管理为中心，紧紧围绕解决经营管理的核心问题，在指导思想上服务中心、工作目标上保证中心、

8、日常活动上紧贴中心、考核评价上突出中心，以此提升和促进经营管理。　　3、长期目标和短期实效相互结合的原则。企业文化建设既要布局长远、持之以恒、循序渐进，又要立足现实、注重阶段性实效。要重点分析本单位发展中的一些具体问题并致力解决，让员工看到并切身感受到文化管理的实际效果，真正实现文化管理的实效化。　　4、高度统一的原则。农行企业文化建设要高度体现一级法人意志，全行上下必须统一核心理念，统一行为文化和物质文化，各分支机构不得自行