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时间:2018-12-19
《安全管理机构设置及人员配备管理制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、安全管理机构设置及人员配备1、目的为规范炼钢厂安全管理机构和人员的配备标准,保证炼钢厂安全管理机构得到合理有效的设置,依据《中华人民共和国安全生产法》第十九条的规定,特制订本制度。2、范围本制度适用于沧州中铁装备制造材料有限公司炼钢厂。3、职责3.1厂长职责3.1.1根据法律法规设置安全管理机构和组建分厂二级安全生产委员会。3.1.2负责安全管理人员的任命。3.2分厂二级安委会职责3.2.1贯彻执行国家的安全方针和政策法规、上级有关指示、规定,结合本单位实际制订年度安全工作计划和工作方针。3.2.2组织并协调各职能科室、车间的安全管理工作,研究并解
2、决安全生产的重大问题。3.2.3制订安全技术措施3.2.4组织重要的安全活动和重大事故的调查处理。3.2.5每旬召开一次安委会会议,研究安全形式,制订安全防范措施。3.3厂办公室负责对安全管理人员的招聘。3.4安全科负责安全管理受聘人员能力测试及日常工作能力考核、培训等,为安全管理人员任命提供依据。3/34、管理内容及要求4.1炼钢厂应设立以厂长为主任、各车间、科室一把手为成员的分厂二级安全生产委员会,定期召开安全会议,协调解决安全生产问题。成员如下:主任:厂长副主任:生产副厂长、设备副厂长委员:各科科长、各车间主任办事机构设在安全科。4.2设置安
3、全科,负责炼钢厂日常安全管理工作。4.3各车间应配备专(兼)职安全管理人员,协助车间主任抓好安全生产工作。4.4班组应配备兼职安全管理人员,协助班组长抓好安全生产工作。4.5安全管理机构的设置和人员配备应以文件形式发布。4.6厂长为分厂安全生产第一责任人,车间(科室)主任、科长为本车间(科室)安全生产第一责任人。4.7各车间一把手为兼职安全员,应做好本部门的安全管理工作。4.8班组长是本班组的兼职安全员,对班组的安全负全面责任。4.9班组长应积极参加上一级的安全活动,起到安全信息的桥梁作用;同时要认真组织好本班组的安全活动。5、人员配备与资格要求5
4、.1安全科应配备不少于本单位员工总数3‰比例的专职安全管理人员。3/35.2专职安全管理人员须具备相应的技能和素质条件,须持有安全管理资质证。5.3兼职安全员应具备相应的安全管理知识和技能。5.4安全管理机构和安全管理人员变更,须按相关变更程序进行。6、本制度由安全科负责解释,自下发之日起执行,原《安全生产组织管理机构》制度同时废止。3/3
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