xx市教师进修学校xx—xx学年教职工聘任实施方案范文

《xx市教师进修学校xx—xx学年教职工聘任实施方案范文 》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、根据本节教材用实验和猜测相结合的方法来说明生命起源的特点，教学方法也就选择学生观察投影片、猜测和查资料相结合的方法进行教学。XX市教师进修学校XX—XX学年教职工聘任实施方案范文　　XX市教师进修学校　　　　XX—XX学年教职工聘任实施方案　　　　　　为进一步深化学校内部管理体制改革，完善教职工全员聘任制，促进校内师资优化组合，提高师资应用水平，根据XX市教育局[XX]9号文件精神，具体制定我校本年度聘任实施方案如下：　　一、教师聘任组织机构：　　组长：朱XX　　副组长：李XX　　吕XX　　成员：各科室主任　　教研组组长　　二、教师聘任的对象：　　XX年7月31日前所

2、有在编在岗教职工。　　三、应聘条件及期限：意大利医生雷地证明腐肉不能生蛆的实验投影片，巴思德的“鹅颈瓶实验”投影片，原始地球的投影片，米勒实验的投影片。根据本节教材用实验和猜测相结合的方法来说明生命起源的特点，教学方法也就选择学生观察投影片、猜测和查资料相结合的方法进行教学。　　以市教育局[XX]9号文件为依据。　　四、岗位设置：　　按照“因事设岗，以岗位定人”原则。　　1、教育教学岗位：　　结合我校实际情况，根据各班级数量，优先聘任班主任，根据课程开设及工作量要求拟聘任课教师。按满工作量聘任，未担满教学工作，可同时接受一定社会工作。　　2、行政岗位及社会工作：　　1

3、、拟设立若干科室，依需要，校长聘科室主任，主任聘任科员。　　2、根据各科室工作性质，上报科室用人计划，校长办公会研究定编、设岗。　　五、聘任原则：　　1、任课教师原则担满课。　　2、有教师职务，根据工作需要，未分课或未担满课，应担任相应的社会工作，其任社会工作折合为课时工作量计算。　　3、平等自愿，双向选择，合同管理。　　4、择优原则。　　5、绩效原则，具体操作办法按上级政策。　　六、资格审查：　　符合市教育局[XX]9号文件定岗应聘条件者方可聘任。意大利医生雷地证明腐肉不能生蛆的实验投影片，巴思德的“鹅颈瓶实验”投影片，原始地球的投影片，米勒实验的投影片。根据本节教

4、材用实验和猜测相结合的方法来说明生命起源的特点，教学方法也就选择学生观察投影片、猜测和查资料相结合的方法进行教学。　　具有下列情形之一者，不能应聘：　　1、品行不良，侮辱学生，影响恶劣者；　　2、工作失职，造成重大责任事故或影响恶劣者；　　3、体罚学生，造成恶劣影响者；　　4、因各种原因受到刑事处罚者；　　5、教学检查中学生评定不称职者。　　七、岗位聘任程序：　　1、申报岗位：　　教职工依据学校设置岗位情况，结合自身特长，向学校申报岗位。　　2、公示岗位：　　聘任工作领导小组对应聘人员资格、专业特长进行审查，对符合条件人员予以公示。　　七、未聘待遇：　　对未聘人员，依

5、据市教育局[XX]9号文件精神执行。　　　　　　　　XX市教师进修学校意大利医生雷地证明腐肉不能生蛆的实验投影片，巴思德的“鹅颈瓶实验”投影片，原始地球的投影片，米勒实验的投影片。根据本节教材用实验和猜测相结合的方法来说明生命起源的特点，教学方法也就选择学生观察投影片、猜测和查资料相结合的方法进行教学。　　XX年8月14日　　意大利医生雷地证明腐肉不能生蛆的实验投影片，巴思德的“鹅颈瓶实验”投影片，原始地球的投影片，米勒实验的投影片。