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1、第一次面试有着前所未有的心里感受，它不像开学，排好了对就能办好入学手续。记得那天天气很热，当而我们在外面整整2个小时再加上我把找人才进入厂里面试部门好文稿要深于思考 “吟安一个字,捻断数茎须。”意思是说要想写出一篇有分量、有见地的文稿,需要经过深思熟虑、字斟句酌、反复打磨,更需要历经“破茧成蝶”的艰辛耕作。 当然,对于从事文字工作的机关人员来说,经常挑灯夜战、废寝忘食地去“爬格子”确实不是一件容易的事。但是,要想真正写出令自己满意、让领导认可且又能给他人以启迪的好文稿,确实得有“为伊消得人憔悴”的钻劲和韧劲,得有“语不惊人死不
2、休”的恒心和毅力。殊不知,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。有时为了捕捉一闪即逝的思想火花,搅得饭不思茶不饮,半夜惊醒忙构思。有时为了抓到一个“人人心中有,个个笔下无”的问题,你得付出十倍乃至百倍的努力,甚至要花费大量时间和精力,查找参考材料,翻阅有关数据,提炼文章主题,构思篇章结构,与周围同事探讨,深入基层一线调研取证,搜集和梳理对文稿有用的信息资料,充实文稿结构和内容,增强文稿的“丰实度”和“闪光度”。 我们常讲思考问题的深度决定所写文稿的厚度。从一定意义上讲,写文稿的过程就是—个不断思考问题、剖析问题、解决问题的过程。文
3、稿写作人员思考问题的水平直接影响着文稿的质量。因此,要想写出上乘、一流的文稿,在构思文稿时就应该做到“思之要深、思之要远、思之要细”。她第一感觉就是对我头发不满意，烫了，还染了，被她骂死了，她叫我去剃掉，当时心里特别紧张，老老实实的回答是是是……幸好这面试不是很正规的那种，不然我一点准备都没有肯定要拉黑的第一次面试有着前所未有的心里感受，它不像开学，排好了对就能办好入学手续。记得那天天气很热，当而我们在外面整整2个小时再加上我把找人才进入厂里面试部门 所谓“思之要深”,即思考问题不能局限于表面的“品头论足”,而要善于“刨根问底”
4、,做深层次思考,透过现象去分析问题的实质,把握问题的内在规律性;要善于“解剖麻雀”,从个性中提炼出共性,再用共性的东西去指导工作、创新实践;要善于用联系的观点看问题,能够由此及彼,发现事物之间的相互联系和影响;要善于从高角度、深层次去思考问题,始终保持正确的舆论导向,看问题要重一点、深一点、复杂一点,决不可视重若轻,简单从事,大而化之。 所谓“思之要远”,即善于立足于当下去考虑和研究未来,这实际上是一个预见性问题。常言道:“凡事预则立,不预则废。”预,就是以广博的知识为基础,通过仔细的洞察、准确的判断、严密的推证,筹划好事关未来
5、的行动,做到写今天、思明天、想后天,把行文目的、写作内容的时效性及影响力界定于动笔行文之前。这样,在写文稿的过程中即使出现预料不到的“关卡”,也会因脑中或手头有事先思考和准备好的应变“素材”而从容面对,不至于因缺乏素材或问题考虑不周导致文稿写作半途而废、前功尽弃。她第一感觉就是对我头发不满意，烫了，还染了，被她骂死了，她叫我去剃掉，当时心里特别紧张，老老实实的回答是是是……幸好这面试不是很正规的那种，不然我一点准备都没有肯定要拉黑的第一次面试有着前所未有的心里感受，它不像开学，排好了对就能办好入学手续。记得那天天气很热，当而我们在
6、外面整整2个小时再加上我把找人才进入厂里面试部门 所谓“思之要细”,即思考问题要全面、细致。列宁曾讲:“要真正地认识事物,就必须把握住、研究清楚它的一切方面、一切联系和‘中介’。”“天下大事必作于细”,写文稿也不例外。要做到这一点,写文稿时就必须事先对文稿主题所涉及的各个方面、各个部分、各个环节作全面、细致的研究。细,对于从事文稿写作的机关工作人员来说至关重要。对所要阐述的问题深钻细研、刨根问底,不仅会使自己知其然,也能够使自己知其所以然,从细中得益处,在细中长才干。也就是说,只要思考问题细腻深刻了,主题突出鲜明了,阐述到位“给
7、力”了,好文稿自然就会形成,领导与其他受众的注意力自然就被“Hold”住了。 她第一感觉就是对我头发不满意，烫了，还染了，被她骂死了，她叫我去剃掉，当时心里特别紧张，老老实实的回答是是是……幸好这面试不是很正规的那种，不然我一点准备都没有肯定要拉黑的
