2016年度民主生活会发言提纲.doc

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1、2016年度民主生活会发言提纲2016年度民主生活会发言提纲2016年度民主生活会发言提纲2016年度民主生活会发言提纲2016年度民主生活会发言提纲根据市委安排，本人围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》规定和要求，结合自身思想和岗位实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确整改方向，形成个人对照检查材料。现将情况报告如下：一、自身存在的突出问题（一）理想信念方面。一是党性锤炼有待加强。作为一名领导干部，能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中

2、央保持高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。如有时对社会上“吃瓜群众”消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。二是理论武装还不到位。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界，缺乏“挤”与“钻”的自觉性，仅满足于一般性了解，感兴趣的学得多，不感兴趣的学得少，与政务工作有关的业务知识学得多，对关联性不大的思想政治、市场经济等纯理论知识学得少，特别是对十八大以提出的发展新常态、供给侧结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。（二）纪律规矩方面。一是政治纪

3、律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致。如，在落实和执行一些决策部署时，习惯于考虑自己“一亩三分地”，偶尔做“选择题”、拨“小算盘”，这实质上是政治敏感性不高的表现。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事，但随着年龄的增加，产生了惰性思维，如随着办公环境和工作条逐步改善，过“紧日子”、过“苦日子”的思想有所淡薄。车改以后，由于“怕跑路”，一些部门和单位去的少了，与同志们交流的少了，到基层调研的少了，从根本上讲，就是守规矩的观念不强。（三）工作作风方面。一是调查研究“浮在表面”。在开展调研工作时，

4、大多只是走走、逛逛、听听，真正坐下充分交流时间不多、沟通深度不足，对我老秘网市改革发展现状了解不细致、掌握不全面。换届以，虽然提出了一些推进供给侧结构性改革、促进经济发展、加大固定资产投资等方面的意见建议，但觉得还是针对性、适用性还不强。二是服务群众没有用尽“洪荒之力”。对基层和群众反映的问题有时解决不够有力、不够彻底。虽然我能够按照市第四次党代会中关于“着眼贯彻严实要求，切实加强作风建设”的要求，深入践行党的群众路线，在服务群众中锤炼党性修养，在富民实践中增进群众感情，做到真爱群众、真懂群众、真为群众。但对照书记提出的“从严、唯实”要求还存在一定差距，在弘扬铁人精神、航

5、天精神、博精神铸就的酒泉精神上带头不够。（四）担当作为方面。一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。如，对干部勇于作为、敢于担当提的多、督查落实的少，特别是针对书记提出的干事创业“不冷不热、不急不忙、不疼不痒”等问题，还没有提出管根本、管长远的解决办法。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，等等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。如，针对如何进一步推进供给侧改革、政府职能改革等，由于怕反复、怕牵涉面广，步子不敢迈得太大，有“先放放、等等看”的思想，不愿意去

6、触及，缺乏敢于碰硬、敢于负责的精神。（五）组织生活方面。一是参加党支部活动不够积极。以“工作忙”为由，偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活，且在参与党支部活动过程中，有时会不自觉地以“领导”身份对同志们提要求、作指示，不能时刻谨记“自己是一名普通的共产党员”。二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时，对其他同志存在的问题，没有毫无保留地全面提出，大多情况只作为“旁观者”点到为止，很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时，有时还遮遮掩掩，不能经常做到敞开心扉、开诚布公。三是谈心谈话不够深入。与班子成员和县级干部沟通交流多，与一般干部职工交流谈心较少，而且大多是就事论事，

7、讲工作、讲成绩较多，很少谈问题、谈缺点，在深挖思想根、真正触及灵魂深处上做的还不够，“拉袖扯耳”也不够直接直白，在频度和深度上还需进一步加强。（六）从严治党方面。反思自己，能够带头履行全面从严治党“第一责任人”职责，旗帜鲜明地支持部门党政主要负责人开“两个责任”的落实工作，逢会必讲，重点事项及时打招呼、及时约谈提醒。但在具体工作中，督促主体责任和监督责任落实的方式方法还过于传统，主要依靠集中检查、听取汇报等方式落实成效，在如何推动“两个责任”落实上的措施还不多、不硬。有时，对分管部门出现的倾向性、苗头性问题，觉得没有涉及原则性