楚雄彝族自治州行政执法责任制

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1、.楚雄彝族自治州行政执法责任制考评奖惩办法第一章总则第一条为使行政执法责任制考评奖惩工作规范化、制度化，保障行政执法责任制的顺利实施，根据国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干意见》和《楚雄彝族自治州行政执法责任制规定》，结合楚雄州实际，制定本办法。第二条本办法适用于州、县（市）人民政府对本级行政执法部门（含垂直管理部门）和下级人民政府行政执法责任制执行情况的考评和奖惩。第三条行政执法责任制考评奖惩工作坚持下列原则：（一）促进依法行政的原则；（二）公开、公平、公正的原则；（三）奖优罚劣的原则

2、；（四）日常考核与年终考核相结合的原则。第四条州、县（市）人民政府是本辖区行政执法责任制考评奖惩的领导机关。州人民政府负责对州级行政执法部门和县（市）人民政府执行行政执法责任制的情况进行考评奖惩。县（市）人民政府负责对县级行政执法部门....和乡（镇）人民政府执行行政执法责任制的情况进行考评奖惩。第五条州、县（市）人民政府法制工作机构负责组织实施行政执法责任制考评工作。监察、人事、司法等部门依照职责参与行政执法责任制考评工作。第二章考评第六条考评内容：（一）推行行政执法责任制情况（包括“四制”的制定、落实、考评和奖惩）；（二）具体

3、行政行为合法、适当情况（包括行政主体资格是否合法、行政行为是否符合权限、认定事实是否清楚、定性是否准确、适用依据是否规范、程序是否合法、处理是否适当）；（三）规范性文件制定、备案、公布情况；（四）行政复议、应诉、赔偿案件办理情况；（五）法制宣传情况；（六）行政执法监督检查情况；（七）履行其他有关职责情况。第七条  考评程序：（一）自评：考评对象应当于每年10月份前对本单位行政执法责任制落实情况进行自考自评，并将自评报告按管理权限报送州、县（市）人民政府法制工作机构；（二）考评组考评：....1、各县（市）人民政府法制工作机构会同监

4、察、人事、司法行政等部门于每年11月20日前对所属行政执法机关和乡（镇）人民政府执行行政执法责任制情况进行考评，并于11月底前将考评情况书面报送州人民政府法制工作机构；2、州人民政府法制工作机构于每年12月会同监察、人事、司法行政等部门组成考评组对各县（市）人民政府、州级各行政执法部门进行考评。（三）公开评议：由州、县（市）人民政府法制工作机构通过召开不同层次的征求意见会、开展民主测评等方式，征求对考评对象的意见，并对考评对象进行量化打分；（四）综合考评：由州、县（市）人民政府法制工作机构、监察、人事、司法行政等部门负责人组成综合

5、考评组，根据自评、考评组考评、公开评议以及日常执法监督情况分别对考评对象进行综合考评，考评初步结果经征求有关部门意见后上报同级人民政府审批；（五）公布考评结果：考评结果经同级人民政府批准后，在当地政府公众信息网上公布并作为奖惩的依据。第八条  考评组考评的方法：考评组考评采取听、看、查、考、谈、访、评的方式进行。（一）听即听取考评对象的情况汇报；（二）看即看各项制度是否健全，应当公示的事项是否在办公场所公示；（三）查即查执法....部门落实各项制度的具体情况，实施行政执法责任制措施，执法部门评议考核的原始材料，抽查案卷；（四）考即

6、现场抽考执法人员；（五）谈即召开行政管理相对人座谈会；（六）访即对执法活动进行走访；（七）评即根据考评情况进行评议打分。第九条考评以本办法第六条和各年度考评标准为依据，采用百分制量化考评。其中：考评组考评得分占综合考评得分的70%，公开评议得分占综合考评得分的10%，日常监督考核得分占综合考评得分的20%。第十条考核结果分优秀、良好、合格、不合格四等，具体标准为：（一）优秀的标准：1、行政执法责任制健全并全面落实；2、严格执法、公正执法、文明执法；3、全面、正确履行法定职责；4、单位和执法人员无违法行为；5、公开征求意见中，群众满

7、意度达90%以上；6、综合考评得分在90分以上。（二）良好的标准：1、行政执法责任制健全并得到落实；2、严格执法、公正执法、文明执法；3、全面、正确履行法定职责；4、单位和执法人员无违法行为；....5、公开征求意见中，群众满意度达80%以上；6、综合考评得分在80分以上。（三）合格的标准：1、行政执法责任制健全并基本落实；2、基本做到严格执法、公正执法、文明执法；3、正确履行法定职责；4、单位和执法人员无违法行为；5、公开征求意见中，群众满意度达60%以上；6、综合考评得分在60分以上。（四）不合格的标准：1、行政执法责任制不健

8、全、不落实；2、滥施处罚或野蛮执法；3、不履行或不正确履行法定职责；4、单位或执法人员有违法行为造成严重后果的；5、公开征求意见中，群众满意度在60%以下；6、综合考评得分在60分以下。第十一条考评结果公布后，由州、县（市）人民政府法制工作机构分别