论图书资料管理的改革与创新发展之路

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1、为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使用和维护。论图书资料管理的改革与创新发展之路  摘要:进入21世纪,随着社会的快速发展,科技水平的不断提高,我们已经进入了信息化时代,在这样的时代环境下,人人都在追求高效快捷,而图书作为教育教学的知识储备,图书资料管理工作也应紧跟时代的步伐,不断改革和创新才能满足人们的需要,继续发挥图书馆的社会教育的职能,提高广大人民群众的基本素质。本文从传统的图书资料管理模式进行详细分析,总结出在信息化时代

2、改革和创新图书资料管理的有效途径,旨在提高我国图书馆的服务水平。  关键词:图书资料管理;信息化管理;改革;创新  21世纪是以现代化科学技术为核心,以知识经济为基础的时代,图书馆又是社会文化传统的重要载体,在社会文化建设中具有举足轻重的作用,而且我国已经实现全面进入小康社会,经济基础决定上层建筑,随着终身学习口号的提出,创建学习型社会是社会发展的必然趋势,原有的图书资料管理模式已经陈旧落后,图书资料的利用率非常低,不利于提高图书馆的服务效率,所以在新的时代下,应将先进的微电子技术与图书资料管理有机结合,实现图书资料的数字化、现代化[1],使其更好的为读者服

3、务。  1.图书资料管理的内涵为了充分发挥“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备的作用,我们不仅把资源运用于课堂教学,还利用系统的特色栏目开展课外活动,对学生进行安全教育、健康教育、反邪教教育等丰富学生的课余文化生活。为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使用和维护。  书籍是人类智慧和经验的载体,古往今来,各级各类的书籍浩如烟海,图书资料的管理不仅需要体力,还需要脑力。在图书馆中我们看到各类书籍被分类和整理整齐,以方便读者更好的寻找

4、和阅读[2]。很多人认为图书管理员的工作无非就是将图书进行整理编码,其实绝非那么简单,图书管理员必须要有较强的专业素质,需要不断创新管理思路。每一个来借阅的读者都有将编排好的资料弄凌乱的可能,甚至有故意为之者,这给图书资料管理工作者带来很大困扰,浪费巨大的人力,这需要加强图书资料的现代化管理,从而提高图书资料管理的效率。  2.当前图书资料管理存在的问题  图书资料管理模式并未转变  管理模式上,依然有书本位思想及重藏轻用思想,把图书馆的工作重心放在图书馆馆藏内容上。制定的规章制度大多都是针对读者的,要求读者严格按照要求利用图书[3]。图书及报纸期刊的订阅也

5、并未以读者的需求为依据,而且期刊报纸类图书概不外借,没有认识到共享对图书管理的重要作用。资料也存在陈旧落后的现象,不能很好的满足读者的需求。  图书资料管理人才缺乏引进与培养为了充分发挥“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备的作用,我们不仅把资源运用于课堂教学,还利用系统的特色栏目开展课外活动,对学生进行安全教育、健康教育、反邪教教育等丰富学生的课余文化生活。为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使用和维护。  图书管理员并不是单纯的

6、体力劳动者,他们担负着知识导航员和社会教育的作用,需要接受严格正式的教育和培训。美国图书馆的一项调查表明,在图书馆服务所发挥的作用中,图书馆建筑占5%,信息资料占20%,而图书管理员占75%,这与前苏联杰出教育家克鲁斯卡娅在《列宁论图书馆工作》提到的“图书管理员是图书馆事业的灵魂”的论述不谋而合[4]。图书管理员当代图书馆最重要的资源和财富,是推动图书资料改革和创新的动力。所以要求图书管理员做到:必须对计算机基本操作技能熟练掌握;必须有过硬的管理方面的知识;必须做到全面掌握图书资料管理方面的知识。但是就目前情况而言,很少能做到以上要求。  图书资料管理设备与

7、时代脱轨  传统图书资料管理设备在图书资料管理的发展中起着重要的作用,但是应紧跟时代步伐,积极引进先进设备,提高管理的效率,也进一步满足广大读者的需求。  3.图书资料管理的改革与创新  实现图书资料管理的信息化和现代化  为了满足广大人民群众的需求,图书馆应建立相应的网站,并将网站作为图书资料管理活动的门户,将一些高科技的编排和录入技术应用到图书资料管理活动中,这样读者可以利用网站来实现书籍的搜索。  网站建立后可向全体群众开放。我们还可以搭建自助服务平台,改变图书资料过于单一的现状,通过对大众搜索进行分析,不断扩充图书资料数目,创新管理模式。另外还可以建

8、立推荐购买数目的平台,对推荐者给予一定的奖励,不断引

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