岚山区茶业管理办公室

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1、岚山区茶业管理办公室2018年工作总结及2019年工作打算2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的第一年。区茶业办以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以学习贯彻党的十九大精神为主线,以加强党的建设和精神文明建设为保障,以加快岚山茶叶产业发展为重点,以目标管理绩效考核为抓手,围绕中心,服务大局,履职尽责,全面完成区委区政府部署的各项任务,为推动美丽岚山建设、争当县域经济排头兵做出了积极贡献。在2017年荣获“全国茶叶标准化建设示范县”、“全国重点产茶县”等荣誉称号的基础上,2018年再次荣获“

2、全国重点产茶县”荣誉称号,同时,正在积极创建“全国茶叶科技示范县”。现将2018年工作情况和2019年工作计划汇报如下。一、2018年工作情况(一)着眼提升思想政治建设水平,把学习贯彻党的十九大精神摆在首要位置。1、充分发挥理论中心组作用,坚持理论学习制度化。按照中央、省委、市委、区委部署要求,把学习宣传贯彻党的十九大精神作为加强思想政治建设的首要任务来抓,始终把加强政治理论中心组学习放在首位。16印发了区茶业办关于《贯彻〈中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则〉实施方案》,进一步完善了党组

3、理论中心组学习制度,明确了2018年区茶业办理论中心组学习计划,以深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为核心,用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、指导实践。2、制定完善学习方案,把学习贯彻党的十九大精神落到实处。区茶业办党组成立学习宣传贯彻党的十九大精神领导小组,定期召开专题会议,研究制定学习宣传贯彻方案,完善党的十九大精神学习计划和配档表,做到学习人员、学习时间、学习内容、学习效果“四到位”。3、创新方式方法,深刻领会和把握党的十九大精神实质和深刻内涵。一是深

4、入开展了“灯塔-党建在线”党的十九大精神学习竞赛活动,深化党的十九大知识的学习。二是认真组织班子成员及全体党员开展了党纪法规徳廉知识学习考试活动。其中,领导班子成员测试成绩平均分达96.67分。三是深入开展“党员主题日”活动,建立每周五定期学习制度,做到有方案、有计划、有记录、有心得。四是充分利用参观考察、座谈会、讲党课、交流学习体会、观看电教片、演讲比赛、竞赛测试等形式组织学习,深化党的十九大精神学习效果。五是坚持集体学习和个人自学相结合、理论与实践相结合、集中学习与推动工作相结合,巩固学习成果

5、。16(二)着眼提升管党治党水平,全面加强党的建设。1、加强思想政治建设,坚定正确的政治方向。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻中央的大政方针和省、市、区委的决策部署,在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致。进一步增强加快发展的使命感、责任感和紧迫感,努力在服务经济发展、构建“和谐岚山”、全面加强机关党的先进性建设等方面取得新进展,开创各项工作的新局面。2、加强领导班子和干部队伍建设,不断提高机关党建工作水平。一是制定区茶业办《2018年党建工作要点》,以全面从严治党为主

6、线,以建设“为民、务实、清廉、高效”机关为目标,以“两型两化”党组织建设为抓手,强化思想政治建设,规范组织体系建设,加强党员干部队伍建设,推动党建工作全面提升。二是进一步健全和理顺党组织设置,撤销区茶业办党总支、机关党支部、区茶业协会党支部、区茶叶研究所党支部,成立了区茶业办党支部,调整充实党组织班子成员,改善结构,做到配齐、配顺、配强。三是严格党内政治生活,定期开展领导班子民主生活会和党员组织生活会,认真落实三会一课制度。严格落实党费缴纳、民主评议、党务公开、述职述廉等制度。四是切实加强对党员干

7、部的教育管理和培训,提升党员队伍整体水平。五是深入开展“善谋划、敢担当、快作为”16作风建设主题活动和“大学习、大调研、大改进”活动,切实加强了作风建设。六是切实抓好第二轮、第三轮巡查共性问题整改落实工作,全面履行管党治党责任。七是深入开展“双联系双报到”活动。组织机关党员到安东卫街道东街社区开展活动6次,锤炼了党性,提升了党员素质。八是扎实开展了机关党组织书记基层党建项目建设活动。创新开展了“构建制度规范、建设文明机关”项目建设活动。3、严格落实党风廉政责任制,切实把从严治党各项任务落到实处。一

8、是落实“一岗双责”,认真履行党风廉政建设责任制。研究制定《2018年区茶业办党风廉政建设实施方案》,签订党风廉政建设责任书。同时,在落实廉政建设“一把手”负责制的基础上,严格落实班子成员、中层干部“一岗双责”制度,对重大事务、重点工作和重大开支实行严格审核把关,健全和完善领导班子决策机制,确保廉政建设与工作落实有机结合。二是强化宣传教育,增强党员干部廉洁自律意识。加强党纪政纪条规学习,深入开展警示教育,坚持廉政教育制度化,强化廉政意识,把廉政学习、廉政文化建设与干部教育培训活动有机

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