安全工作的苦与乐.doc

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1、化工知识我是在一次着火事故后,担当起茂名乙烯安全科长这份苦差的。走马上任前,家人骂我自找苦吃,同事劝告我三思而行,当时我也曾掂量过这个“热山芋”。摆在我面前的是职工队伍年轻,装置处于磨合期,安全管理工作正处于起步阶段,要做好全厂的安全工作谈何容易!在压力和困惑中,我还是凭着一股不服输的精神,热情地投入到新的工作中,一干就是4年。现在回想起来,感到欣慰的是,我的汗水没有白流,我的付出有了回报。1999年至今,连续3年实现“三零三率”目标,我不后悔当初的选择。几年来,我做安全工作遇到许多辛酸苦楚,这更坚定了我干好安全这份苦差事的决心。记得上任的第2个月,我遇上了一件极为伤心的事情。我在高压装置

2、现场检查,发现一名设备员没有戴安全帽,就当场制止了这起违规行为,并要记录该设备员的名字。设备员迅速扯下胸前的上岗证往口袋里塞,拒绝查看。情急中,我伸手夺了过来。想不到的是,当天晚上该设备员找到我,一口咬定白天我查他时偷了他500块钱,并说如果不罚他,这500块钱就算了,要不然就跟我没完。我活到40多岁,头一次遇上这委屈的事,当时我也曾想过饶了他这次。但是,正是这事让我更清醒地认识到安全工作的任重道远,我不干谁来干呢?自从和安全打上交道,我心里装的是安全,脑子里想的还是安全。如果有一天呆在办公室不下现场,就会浑身不自在。这样,我每天都到现场转一转,哪怕只是给别人提个醒。几年来,我几乎没有休过

3、完整的双休日,只要现场需要,我必定第一时间赶到现场。去年11月29日,橡胶车间后处理突然着火,我迅速赶赴现场,滚滚黑烟中,我操起消防水龙头与消防员一起灭火,很快控制了险情。虽然那种惊险的场面至今还让我心有余悸,但是我想我有份义不容辞的责任。几年来,我查出2000多起安全隐患,和大家一起为乙烯公司营造出安全生产的艳阳天。我对安全工作要求严格,只要我到现场,一些职工就紧张,生怕我查出什么蛛丝马迹来,有人还叫我“恶人”。我并不介意这些,干安全这行就不能当“好人”。记得1999年全厂大修时,一名年轻的施工员在高空作业不系安全带,我毫不客气地开出了罚单。几天后我俩见面,我主动打招呼却吃了“闭门羹”。

4、我的“罚你没商量”,也招来了一些麻烦,我的自行车轮胎曾被刺坏。但随着时间的推移,大家也理解了我的工作,我的自行车再也没有被刺过。近年来,我在安全管理上实施了专业安全管理和全过程跟踪考核,并加强了安全文化建设,职工的安全意识不断增强,我的工作也得到了大家的支持,我做安全工作更有劲了。知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、能战胜。为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好安全

5、的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。”安全管理知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例,看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理,确保单位和个人的本质安全。一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上,它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。

6、安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”,把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、能战胜。为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。”

7、安全管理知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例,看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理,确保单位和个人的本质安全。一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上,它的期待

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