中共华北水利水电大学委员会办公室文件

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1、中共华北水利水电大学委员会办公室文件党办文〔2017〕1号★中共华北水利水电大学委员会办公室关于印发校党委书记王清义同志在处级单位和处级干部述职测评会议上的讲话的通知各党委、党总支、直属党支部、校属各单位：1月9日，校党委书记王清义同志在处级单位和处级干部述职测评会议上作了讲话，现将讲话印发你们，请认真组织学习，抓好贯彻落实。中共华北水利水电大学委员会办公室2017年1月10日-8-在华北水利水电大学处级单位和处级干部述职测评会议上的讲话党委书记王清义2017年1月9日同志们：今天，我们集中利用一整天时间，召开全校处级单位和处级干部述职测评会，认真听取了62个处级单位述职汇报。开展

2、处级单位和处级干部集中述职测评既是全面考量中层干部业绩的重要方式，也是增进了解、交流工作、相互学习的有效平台，是一次作风、实绩、经验的大检阅，是一场学习、方法、措施的大交流，同时也是思想、素质、能力的大比拼。通过开展集中述职测评，大家全面总结了一年来的工作，进一步发现了存在问题，找到了工作差距，明确了前进方向，增强了做好全年工作的自觉性和主动性，达到了预期效果。下面，我讲三个方面的问题。一、总体评价2016年在全校上下的共同努力下，学校在党的建设、人才队伍建设、学科专业建设、平台建设、制度建设、校园及校园文化建设、学生成才、教工成长的保障体系建设等方面都取得了良好成绩。学校事业发展

3、呈现出好的气势、好的态势和好的趋势。有几个突出亮点：一是全面从严治党有新成效。-8-一年来，我们坚持党要管党、从严治党，全面加强党的建设，扎实开展了“两学一做”专题教育，接受了省委专项政治巡视，风清气正、干事创业的政治生态初步形成，社会赞誉显著提升，办学影响不断扩大，精神文明建设取得新成绩，学校被授予首届省级文明单位标兵称号。二是质量立校实现了新突破。一年来，完成本科教学审核评估迎评工作，本科教学工作的中心地位和人才培养核心地位持续巩固，科技工作取得重大突破，科研经费到款首次突破过5000万元。平台建设有新突破，省级以上平台创历史新高，招生就业、创新创业和实践育人工作迈上了新台阶。

4、三是开放办学迈出了新步伐。一年来，“金砖国家网络大学”建设工作稳步推进，“金砖国家网络大学”建设工作获省教育厅2016年重点支持项目，省教育厅在资金、招生政策上给予了大力支持，国家专项设置了金砖大学框架下的自然科学基金等项目平台，金砖大学红利逐渐凸显；合作举办土木工程专业本科教育项目获得教育部批准，并实现了首批招生。“水工程与能源研究中心”揭牌运行。乌拉尔学院完成了教育部的初审和专家现场答辩工作，正待教育部审核批准。政产学研用合作共建工作不断引向深入。“开放活校”战略迈出坚实步伐。四是人才队伍建设有新进展。一年来，高层次人才队伍建设取得新进展。柔性引进中国工程院院士王复明、“千人计

5、划”-8-专家赵伟，全年招聘和签约博士115人，其中35岁以下博士占83%，985、211院校及中科院、海外留学博士达到88%。78名教师到国（境）外参加了培训。“人才强校”战略稳步推进。五是学校政治生态呈现新气象。一年来，我们利用好干部选人用人和教师职称评定两个导向，在干部选拔上，我们根据事业发展需要设岗位，根据岗位特点选拔人，根据德才兼备的要求用人，根据每个人的特点放至合适位置。在职称评定上，我们注重程序设定上的公平公正公开，确保真正优秀的专业技术人才脱颖而出，学校风清气正山清水秀的政治生态初步形成。六是民生事业有新改善。一年来，学校党委高度重视民生建设，坚持全心全意依靠教职工

6、，一心一意想着教职工，以发展成果惠及民生，新校区基础建设步伐持续推进，办学保障能力显著提升，公共服务及后勤保障全面改善，人均收入增加7850元……这些成绩的取得，得益于省委省政府的正确领导，更凝聚着在座各位的心血和汗水，我代表学校党委向一年来同心同德为学校事业发展锐意进取，砥砺奋进、不懈努力并做出突出贡献的同志们表示衷心的感谢！二、存在问题当然，在成绩面前，我们还要正视面临着的一些问题。一是干部的思想作风建设明显提高，但距离建设高水平大学要求还有很大差距。-8-部分干部学习不够，对高教形势发展认识不足且有盲目乐观情绪，思想观念和思维方式仍旧停留在十八大以前，落实“四个意识”不够到位

7、。二是管理水平整体提升，但治理能力仍适应不了事业发展新的要求。部分干部在依法治校、按规章制度办事方面还没有形成习惯，担当意识不强、担当精神不足、担当能力欠缺，工作中推诿扯皮现象时有发生。三是平台建设整体提升，但应对举措不力、应对能力不足。在金砖大学框架下基金项目申报、与省科学院、社科院在学科建设、实训实践等方面合作方法不多、举措不力，可谓有机遇、有平台、欠作为。四是人才引进成绩突出，但高层次人才质量亟待加强。国家级项目、国家级成果、学科带头人及团队尚未突破，学科方向有