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时间:2018-12-07
《2016年开福区老干局决算说明.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、2016年开福区老干局决算说明一、单位基本情况及部门主要职责(一)主要职责:本部门主要职责是贯彻执行党和国家关于老干部工作的方针、政策和法规;开展调查研究,为区委、区政府制订有关老干部工作的政策规定提供情况和依据;负责对全区老干部工作的督查、指导和协调,督促老干部政治待遇和生活待遇的落实,组织指导老干部开展活动、发挥作用;指导、督促离退休干部的党支部建设,开展老干部思想政治工作,加强老干部的学习教育;负责老干部和老干部工作的宣传,开展尊老、敬老、爱老活动,依法维护老干部的合法权益;按照有关规定,做好来区老干部的接待服务工作;承
2、担区老干部工作领导小组办公室的日常工作;承担区关心下一代工作委员会的日常工作;负责老干部的来访来信,对老干部反映的问题进行检查、协调和处理,协调有关方面做好老干部思想政治工作;承办区委和区委组织部交办的其他事项。(二)部门设置:本部门由1个行政单位及1个二级机构组成,二级机构包括:老干部活动中心。纳入开福区老干局2016年度部门决算编制范围的二级预算单位包括:老干部活动中心。(三)人员情况:本部门编制数10人,在职人数12人,其中:在岗人数12人;编外长期聘用人员3人;离退休人数178人,其中离休人员64人,退休人员114人。
3、二、2016年主要工作任务2016年主要工作任务及目标是:1.突出党建“全覆盖”,确保老干部思想常新。我局结合自身实际,采取“三结合”措施,努力做到“规定动作做到位,创新动作有特色”,积极有序地推进“两学一做”学习教育的深入开展。一是知行结合,思想教育摆上新高度。把“学”作为“两学一做”的切入口,筑牢思想理论基础。局工委举办读书赠书活动,为每名离退休干部党员配发了学习资料,并按照“四就近”原则对高龄、活动不便和居住分散的离退休干部党员主动“送学上门”,使“两学一做”学习教育在老党员中全覆盖。同时,通过“五老四教”、“金牌讲师团
4、”等载体,为老干部在党课宣讲、志愿服务、文明创建、项目建设等重要工作中发挥余热提供了广阔平台,使他们“离岗不离党、退休不褪色”。二是典型引路,党性锤炼落实新要求。“两学一做”学习教育活动中,区机关县级退休干部朱志雄、王书高两名老党员的先进事迹--《责任精神品位》《感党恩跟党走》入选全区“两学一做”学习教育“最美事迹”。通过身边典型的人物事迹,点燃老干部党员继续为党的事业增添正能量的革命激情。同时,运用反面案例警示党员明底线、守规矩、知敬畏。三是上下结合,典型引领结出新成果。以点带面,在直管的6个离退休干部党支部中建立工委委员学
5、习教育联系点制度。5名班子成员每人负责1—2个支部,分工合作,定期交流,协调和指导离退休干部党员搞好学习教育。在学习资料、活动场地、工作经费等方面予以分类指导、重点保障。“七一”前夕,老干工委县级退休干部党委荣获“全市先进基层党组织”称号,任长林、王书高、胡金广等3名老党员获市区“优秀党支部书记”“优秀共产党员”“优秀党务工作者”称号。2.推进服务“零距离”,保障老干部待遇落实。一是充分尊重老干部的政治关切。今年以来,区委书记、区长、分管区领导多次出席老干部区情通报会,召开政府工作报告、党代会报告、重点工程项目征求老干部意见的
6、座谈会,听取他们的意见和建议。上半年专题召开了常委会,听取老干部工作汇报,解决实际问题。8月底,因换届人事异动,我区及时调整了区老干部工作领导小组,由区委副书记谢伟峰任组长,组织、协调、指导全区老干部工作。今年共组织5场形势报告会和区情通报会、4次区委政府工作座谈会、2次(潮宗街、沙湖桥)重点项目规划座谈会、2次工作调研,引导老干部积极为开福“升级发展、成就北富”出谋划策。针对不同的离退休干部群体,我局不断加强亲情化、个性化服务。先后组织四大家正职老领导参加“夜游开福”,观摩湘江东岸和城区亮化工程建设,参观黄兴北路棚改项目、地
7、铁一号线等重点工程建设;组织女老干部到望城区蝴蝶谷开展“三八节”活动;组织老干部到金井参观生态茶园;“七一”前夕,组织机关退休干部党员到田汉故居开展“两学一做”主题实践日活动;开展军转离退休干部“八一”活动;组织企业离休干部参观克明面业有限公司,了解企业创业史和面条制作流程;开展“活力开福、率先星城”首届老干部运动会和离退休干部棋牌赛。二是扎实做好老干部的人文关怀。我局及时答复离退休干部关注的调资、生活补贴发放方面的问题。严格按政策保障全区老干部医药费、离休费和生活补贴及时足额到位。按照文件规定提高了2名军队离休干部的离休费和
8、生活补贴。企业离休干部按照新标准发放离休生活补贴。离休干部及无固定收入遗孀配偶的生活待遇得到了充分保障。今年以来,组织区机关县级离退休干部和企业离休干部参加年度健康体检175人次;到省医保给企业离休干部报销药费21.9万元,做好8位去世的离退休干部丧葬处理工作。认真处理老干部
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