解释劳动价值论的科学方法

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1、解释劳动价值论的科学方法主要观点价值就是劳动对社会有用的特性或劳动的社会属性。价值是对社会劳动分工必要性的确认,是社会成员依据一定的道德标准对劳动的社会属性所作的评价。价值是对劳动与其他生产要素差异性的描述,只有在承认自然和其他物质要素已经为劳动提供使用价值的前提下,并且只有在劳动产品生产的范围内,劳动才是创造价值的惟一源泉。劳动的三重性决定了价值具有三重本质特征。社会分工状态下的各种劳动,只要对社会有用、必要、有益,就是创造价值的劳动。正文劳动价值论在马克思的经济理论体系中占有十分重要的地位,是他的经济理论体

2、系的基石。劳动价值论不仅是揭示价格社会本质的理论基础,也是社会主义市场经济学的理论基石。我国传统的经济理论,把从事社会服务的各种劳动解释成不创造价值的劳动,无形之中贬低了各种服务行业劳动者的社会地位,不利于调动他们在建设社会主义现代化事业中的积极性和创造性。劳动价值论是按劳分配的理论基础,如果不承认劳动价值论的科学  解释劳动价值论的科学方法主要观点价值就是劳动对社会有用的特性或劳动的社会属性。价值是对社会劳动分工必要性的确认,是社会成员依据一定的道德标准对劳动的社会属性所作的评价。价值是对劳动与其他生产要素差

3、异性的描述,只有在承认自然和其他物质要素已经为劳动提供使用价值的前提下,并且只有在劳动产品生产的范围内,劳动才是创造价值的惟一源泉。劳动的三重性决定了价值具有三重本质特征。社会分工状态下的各种劳动,只要对社会有用、必要、有益,就是创造价值的劳动。正文劳动价值论在马克思的经济理论体系中占有十分重要的地位,是他的经济理论体系的基石。劳动价值论不仅是揭示价格社会本质的理论基础,也是社会主义市场经济学的理论基石。我国传统的经济理论,把从事社会服务的各种劳动解释成不创造价值的劳动,无形之中贬低了各种服务行业劳动者的社会地

4、位,不利于调动他们在建设社会主义现代化事业中的积极性和创造性。劳动价值论是按劳分配的理论基础,如果不承认劳动价值论的科学性,按劳分配就失去了客观依据。因此,理论界近年来对劳动价值论展开了热烈的讨论,各种不同观点的争论相当激烈,有的学者坚持价值形成基础一元论的观点,有的学者认为物活劳动共同创造价值,有的学者认为劳动主体与劳动客体共同创造价值,有的学者认为劳动与其他生产要素共同创造价值。鉴于劳动价值论是中国市场经济学的理论基础,本文就如何深化对劳动价值论的认识,较为详细地展开讨论。一、价值本质属性的描述方法近年来,

5、劳动价值论的讨论已经成为我国学术界讨论的一个热点和难点问题,人们对创造价值的劳动的内涵和外延作出了不同的解释。在各种观点的争论中,具有理论创新意义的主要是两种有代表性的观点:一种是对生产性劳动的内涵和外延重新进行解释,一种是把主观因素引入价值范畴的分析。何炼成坚持劳动价值一元论,对生产性劳动重新作了解释。他认为,劳动“是指能满足人们的物质和文化需要的劳动。……包括生产劳务(或服务)与精神产品的劳动。……生产劳务和精神产品的劳动也同样创造价值。”j他的观点已经突破了从不同产品的使用价值之间的依赖关系方面来解释生产

6、性劳动的思维方法,根据大量客观存在的事实,把生产性劳动与社会需要联系起来考察,重新概括了生产性劳动的内涵,扩大了创造价值的劳动的外延,把生产劳务和精神产品的劳动也纳入创造价值的劳动之中。钱津把社会的道德标准引入了价值范畴的分析,区分了有用劳动中的有益劳动和无益劳动,认为“毒品的价值是无益的,生产毒品的劳动是非生产劳动。作为一种特殊的商品,不能不承认毒品有价值,只是从毒品的用途及社会危害性来讲,又决不能承认其价值有益”。j这两种观点的相同之处,就在于确认了价值范畴包含着主观因素,劳动能否满足社会需要,劳动是否有益

7、,都包含着人们的主观判断,这就为重新解释价值的本质确立了新的方法论基础。从人们对价值的特殊本质的争论来看,还有三个值得注意的研究方法问题。(一)把劳动创造价值同劳动创造物质财富区分开从威廉•配第的发现开始算起,劳动价值论诞生三百多年来,各种不同观点的争论一直没有停止过。其中争论的焦点之一就是究竟什么是创造价值的劳动,即创造价值的劳动的质的规定性。亚当•斯密曾经作了两种不同的概括,一种是与资本交换的劳动,一种是生产物质产品的劳动。因为劳动是否创造价值,与价值实现的具体形式没有必然的联系,所

8、以需要研究的是后一种概括。亚当•斯密指出:“有一种劳动,加在物上,能增加物的价值;另一种劳动,却不能够。前者因可生产价值,可称为生产性劳动,后者可称为非生产性劳动。”k他认为君主、官吏和海陆军,牧师、律师、医师、文人,演员、歌手、舞蹈家以及家仆等,都是“不生产的劳动者”。马克思对亚当•斯密的概括给予了肯定,谈到:“斯密本应承认,生产劳动或者是生产商品的劳动,或者

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