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时间:2018-11-30
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1、浅析城乡接合部基础教育的制约瓶颈摘要:本文调研分析了我市部分城乡接合部基础教育机构。以盐都区冈中小学为例,从学校运营、教师队伍建设及生源质量管理三方面,梳理总结城乡接合部基础教育的制约因素,并针对问题进行深入探析,提出可行性的建议措施。中国7/vie 关键词:城乡接合部学校运营教师建设生源管理 城乡接合部即随着城市规模的不断扩大,在人类生产和生活方式由乡村转向城市的进程中,形成的兼有城市与乡村双重特点的城市边缘地带①。这种特殊地域形势的产生打破了乡镇地区的原生态发展,尽管在一定层面上开拓了乡镇地
2、区的发展视野,使其在不断的改进中逐步趋于完善,但同时造成了各乡镇接合部一味地向城镇化方向靠拢,学得像,又未学得精,反而忽略了自身本土化的发展,致使其发展陷入了“上不去,下不来”的窘境。在这样的发展困境下,基础教育的发展建设自然不能置身事外。关注城乡接合部学校的生存与发展,具有鲜明的时代价值与必要性。 一、研究对象 盐城市盐都区冈中小学(以下简称冈小)创建于1952年,时称民联小学,1955年更名为冈中小学。创办之初由于筹资办学的受限,曾三迁校址,多次增设办学规模。1969年至1983年曾附设初中
3、班,1975年至1982年曾附设幼儿园,2000年春现校奠基。 为了响应贯彻《江苏省县(市、区发展主要指标)义务教育��质均衡发展指标》,近几年,盐城市对冈小进行了改革扩建。盐都区冈小原属于盐城市大冈镇的一所村级小学。2013年前后,随着盐城市城市化建设的不断前进,大冈镇部分划分为冈中社区,后又隶属为盐都新区范畴内管辖。由此,冈小既靠近乡镇,又毗邻市区,是个典型的城乡接合部小学。学校现今的校园占地面积共21214平方米,校舍建筑面积6049平方米,22个班级,1086名学生,74名教职工,其中专任
4、教师54人。 二、研究内容 城镇化是现今城市规划建设的必经之路,随着发展进程不断加快,部分隶属乡镇管辖的农村小学转变为城区小学,进而产生了城乡接合部学校。但不论是从发展还是现存形态上看,这类学校的发展既与城市学校不同,又有别于农村学校,属于在夹缝中求生存的“中间派”。 (一)学校运营稳中趋缓 冈小地处城市与乡村的接壤处,历经多次撤点并校,致使学校的发展受限,孤立化现象严重突出。首先,冈小在多次分流合并的过程中,学校的发展特色逐步由传统淳朴的乡村小学,转变成向市区重点小学发展靠拢的趋势。但不论
5、是外部的硬件设备,还是内部的文化软实力,冈小的自身实力都与市区重点小学差距悬殊。学校仅能依靠教育部、政府等主管部门的政策作支撑,难以在众多的小学中独树一帜,形成自己的办学特色。其次,冈小经过多次的划拨后,最后隶属于盐都新区街道管理。一方面,它与市区的小学差距甚远,另一方面,它比乡镇小学的发展略胜一筹,又不能享受乡镇小学的特殊待遇与照顾。在城镇化发展的初期阶段,很难获得较大的发展机遇,更难以争取到上级部门的重视与关照,只能在平稳中求发展。 (二)教师队伍参差不齐 1.优质人才匮乏 与城市学校相比
6、,城乡接合部学校的办学条件相对较差。在招录教师的过程中,很多师范专业毕业的人才倾向选择工资、福利待遇优越的市级重点小学。尽管有部分选择来城乡接合部教学的老师也很难在乡镇久留。因此,城乡接合部小学的优秀师资流失现象也较为严重。据调查显示,冈小中优秀教师的人数仅占教师总人数的36%。校办主任也直言:“尽管每年毕业的师范生很多,但在招录的过程中,很难像市区小学一样具有很强的人才凝聚力。甚至很多已就职的老师也在频繁地调动。” 2.师资结构不平衡 作为原本隶属大冈乡镇的村级小学,冈小自创办以来,教师职工老
7、年化的现象比较明显。他们大多是20世纪70、80年代的中专毕业生,专业学历不高,跟不上所谓的双语教学模式。冈小至今为止还存在大批民办高校、专职专科的代课老师。此外,在管理结构上,学校许多教师存在兼业化的现象,甚至在前几年师资力量短缺的时候,学校招不到适宜的体育、音乐、美术等艺术类教师时,便由数理化教师替代。在高年级课程安排上,文体教育形同虚设。甚至到今天,学校的艺术类教师资源依旧匮乏,很多艺术教师都有沉重的授课负担。 3.晋升激励渠道窄 为何城乡教师的发展境遇有如此大的差距,根本原因在于晋升激励
8、的显著差异。从工资待遇方面看,城乡接合部小学的教师待遇偏低。冈小普通教师的月薪同市区小学的教职工存在很大的差异,尽管有相应的课时补贴,但依旧存在乡镇老师“吃不饱”的境况。其次,在教师的个人发展方面,多半处于“学不到”状态。冈小教师的培训条件有限,仅能简单地满足一般化的教学,很难有真正深入名校交换学习的机会。虽然也有相关的岗前和后续的教师培训,可多半是流于形式的模式化教学,对教学技能的增长并无显著效果。在教师的编制分配设置上,城乡接合部小学常常被忽视,部分优秀教师想要晋
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