民营企业内部审计发展现状及对策

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1、民营企业内部审计发展现状及对策近年来，随着市场经济体制改革的不断深进，民营企业在鄞州得到了快速发展，与此同时，作为现代企业科学治理制度组成部分的内部审计制度逐渐成为民营企业内在需求。从1997年开始，鄞州区一些大中型民营企业陆续建立了内审机构，到目前为止，全区有10家大中型民营企业自发建立了内部审计组织，从事民营企业内部审计职员已达到80多人，从我们对鄞州区调查情况分析，民营企业内审具有以下特点：一是企业领导高度重视。鄞州区民营企业内审机构都是隶属于公司总裁或总经理直接领导，公司总裁或总经理赋予内审机构广泛权力，如雅戈尔

2、团体公司总裁提出“审计无禁区”思想，规定审计部不但可以审计公司下属企业和驻外营销分公司，而且可以对总裁“一支笔”　　民营企业内部审计发展现状及对策近年来，随着市场经济体制改革的不断深进，民营企业在鄞州得到了快速发展，与此同时，作为现代企业科学治理制度组成部分的内部审计制度逐渐成为民营企业内在需求。从1997年开始，鄞州区一些大中型民营企业陆续建立了内审机构，到目前为止，全区有10家大中型民营企业自发建立了内部审计组织，从事民营企业内部审计职员已达到80多人，从我们对鄞州区调查情况分析，民营企业内审具有以下特点：一是企业领

3、导高度重视。鄞州区民营企业内审机构都是隶属于公司总裁或总经理直接领导，公司总裁或总经理赋予内审机构广泛权力，如雅戈尔团体公司总裁提出“审计无禁区”思想，规定审计部不但可以审计公司下属企业和驻外营销分公司，而且可以对总裁“一支笔”　　民营企业内部审计发展现状及对策近年来，随着市场经济体制改革的不断深进，民营企业在鄞州得到了快速发展，与此同时，作为现代企业科学治理制度组成部分的内部审计制度逐渐成为民营企业内在需求。从1997年开始，鄞州区一些大中型民营企业陆续建立了内审机构，到目前为止，全区有10家大中型民营企业自发建立了内

4、部审计组织，从事民营企业内部审计职员已达到80多人，从我们对鄞州区调查情况分析，民营企业内审具有以下特点：一是企业领导高度重视。鄞州区民营企业内审机构都是隶属于公司总裁或总经理直接领导，公司总裁或总经理赋予内审机构广泛权力，如雅戈尔团体公司总裁提出“审计无禁区”思想，规定审计部不但可以审计公司下属企业和驻外营销分公司，而且可以对总裁“一支笔”审批的团体公司本身进行审计；三星团体公司总裁1999年主动向所在地镇政府和区审计局提出要求，指导帮助他们在团体公司内部建立审计机构，在不到半年时间，三星团体公然向社会招聘从事内审专业

5、职员8名，负责团体公司内审工作。二是驻外市场部或营销公司是民营企业内审主体。鄞州区10家民营企业如雅戈尔、三星团体、广博团体、洛兹团体、布利杰团体的内部审计对象主要是公司驻外市场部或营销公司。比较典型的是雅戈尔团体和三星团体，两家公司都是鄞州的特大型企业，年销售都在30亿元以上，雅戈尔团体公司在全国有156个市场部，三星团体公司在全国有营销公司60余家。如何保证这些市场部或营销公司资金和资产的安全是内部审计机构工作重中之重，他们把市场部或营销公司的库存商品、货币资金、应收账款、销售收进作为审计重点。目的是为了查错防弊，保

6、证公司资产安全完整，不受损失。三是机构相对独立，内审职员素质比较高。鄞州区10家有内审组织企业中有8家都成立了独立的审计机构，独立开展内部审计工作。而且从事内部审计职员业务素质比较高，大专以上文化程度占90％以上，具有注册会计师和中级以上专业技术职称占6成以上，雅戈尔、广博团体、华泰团体等企业还专门聘请了高级会计师加盟内审职员行列。四是离任经济责任审计成为民营企业内审的一个重要内容。如雅戈尔团体公司审计部成立5年来，先后对近100家市场部的负责人离任进行了经济责任审计，形成了“有离必审，先审后离”的制度，三星团体、广博团

7、体、开开团体、华茂团体、洛兹团体、八方团体等公司实行了营销部或分公司负责人和主办会计离任经济责任审计制度。五是处罚力度大。民营企业为了促进利润最大化，防止企业资金流失，一般对内审机构发现题目的处罚力度比较大。如雅戈尔审计部近几年来，先后查处驻外市场部截留货款、私设“小金库”、私分季节性商品价差、***私分、私刻公章、假冒公司领导签字等违纪违规案件数十起，审计追回经济损失687万元，同时，公司对有关责任职员进行了严厉处罚，有23人受到了降职、免职甚至解除劳动合同处分；三星团体、洛兹团体、广博团体、朝阳公司等企业还采用审计通

8、报形式对违规违纪责任职员处以一定罚款，并在公司内部通报，起到警示作用。鄞州区民营企业内部审计工作固然发展较快并形成了一定的特色，但民营企业内部审计在发展过程中还面临不少困难和题目，突出表现在以下三个方面：一是国家审计机关对民营企业内审工作指导监视缺乏政策法规依据和行之有效办法。根据《审计法》规定，国务院各部分和地方各