中学xx—xx学年度第二学期教学工作计划

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1、中学XX—XX学年度第二学期教学工作计划中学XX—xx学年度第二学期教学工作计划一.教学工作的指导思想：以党的十八大会议精神为指导，以“改革创新、精细管理、重点带动”的路径，追求百中教育发展的新局面。继续坚守“自主生长，持续发展”的办学理念，以“打造小班特色，创建省市名校”为美好愿景，以小班试验为平台，全力推进堂教学改革，全面实施改方案，力争在全区初具影响；积极研发、落实校本教材，开展丰富多彩的社团活动，打造小班特色；加强常态堂及教学常规的精细化管理，强化危机意识、争先意识、创新意识、开放意识、实干意识，积极开展小班背景丁高效堂的题研究，为实现全区“让江宁教育成为江宁的品牌”的

2、总目标贡献力量。二.教学工作的主要目标：.严格执行程计划，对照区教育局《效能评估方案》，落实《精细化管理细则》的要求，规范教育教学行为，把握教育教学的细节，追求细节管理的过程完美，努力向系统化、特色化迈进。争创区“精细化管理先进学校”。2.立足小班试点改革的平台，全力打造小班文化建设、小组合作学习和社团活动，强力推进堂教学改革，争创改先进学校；在巩固己有成效的基础上力争初具影响。3.树立质量品牌意识，强化目标管理意识。各年级组强化组内管理，抓好开局，抓实过程，将教育教学质量的目标分解到各备组，确保进入全区第一方阵，夯实质量立校的基础，争创区级教学质量先进学校。2.严格执行《中学

3、生体质健康标准》，落实“阳光体育活动”的具体要求，开展阳光锻炼一小时的丰富多彩的系列活动，打造学生将来服务于社会的强健体魄。一.教学工作的内容、措施：（一）着力打造“学生爱戴、人民满意”的教师队伍。.以《中小学教师专业标准》的内容为依据和准绳，开展好相关师德教育活动，外树形象，内强师能，狠抓学习、培训等关键节点，努力提高教研组、备组、学科教师自身工作效能，切实转变教学观念，更新教育理念，自觉投身于高效堂的教学研究之中。2.鼓励教师在不断学习中感受高雅之福，做有内涵、有气质、有境界的精神贵族。着力培养、树立典型，建立骨干教师培训机制，发挥骨干教师的示范带头作用，以教研组为单位打造

4、学科团队，让教师在团队中互相激励、互相学习、互相探讨，激活每一个人的潜力和动力，从而有效地促进教师的专业成长，提供相关学习机会，逐步打造百中的名、特、优教师。3.做好年级组教师整合工作，通力协作，合舟共济，共同奋进。4.修定、完善与人事制度改革要求相匹配的教学绩效考核方案，激发广大教师的热情，调动教师的工作积极性。.依托教师发展中心，加强对青年教师的培养，缩短其成熟期，为百中的长足发展蓄积后发资源。6.借助小班文化建设的平台，加强小组合作学习的研究，担当起学生成长引路人的角色。（二）全力提升“人民群众的聚焦点”__教学质量。.以绩效考核为助推器，继续加强年级组内部管理，注重各年

5、级各学科之间的协作与整合，努力完成学校既定的教学目标。2.关注常态堂，力争教学效益最大化，教学模式科学化，教育技术实效化。坚守改，践行“预习、交流、展示、总结、反馈”的型模式，倡导“以模式提质量”。3.加大集体备的督管力度，努力提升导学案的编写质量，抓实导学案的复备、批阅等常规工作，及时撰写教后反思，做有智慧的教师。坚持小组合作学习，坚持使用导学案。4.坚持校长室，教务处巡制度，加强教学评价研宄，把评价工作的重点放在堂教学评价及提高教学实效性方面，开展推门听制，行政要深入堂第一线，全面了解教师堂教学的实际状况，按月通报、交流，及时掌握堂教学动态，敢于顶真，发现问题，及时整改。.

6、认真做好各类试题的命题工作，做好单元检测和阶段性抽测工作，做到同考前预知，同考后及时反馈，发现问题，研究问题，解决问题。6、开展组内公开，骨干以上教师示范，年轻教师汇报等多种形式的堂教研活动，及时听、评，共同提高，让听研蔚然成风，将改引向深入。7、以备组为单位，加强标、考纲的研宄，针对学生学习的实际，确实提高堂效益。8、拓展与兄弟学校交流的广度与深度：堂教学研究交流的常态化，尤其是中考学科的复习研讨的针对性研究；教育教学各环节、细节的精细化管理等方面。9、强化毕业班管理，提高学生综合素质。xx中学近年来以优异的成绩赢得了社会的信任和赞誉。但是我们应清醒地认识到目前我们的劣势，分

7、清制约质量的因素，看到所面临的严峻形势，因此，XX级毕业班要做到：（1）浓厚毕业意识。教师要算好时间账（90天），明确目标，进一步强化毕业意识，认清自己肩上所负的重任，要形成“时时想教学、事事为教学、人人抓教学”的良好氛围；班主任要进一步在班级内造浓毕业氛围，让学生既有紧迫感，又有自信心。（2）强化“名生”意识。从年级部到各教学班要根据毕业班会议的要求，根据优生档案，创造性地开展工作，加强培优措施，发挥优生群体集体辅导、学习这一条，进行跟踪辅导，为优生的自主发展创造更大的空间。（3）抓好三轮