妇幼保健院职代会女工工作报告

妇幼保健院职代会女工工作报告

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时间:2018-11-29

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1、妇幼保健院职代会女工工作报告妇幼保健院职代会女工工作报告女工工作报告首届九次职代会各位领导、各位代表:我受女工委员会委托,向大会作女工工作报告,请予审议:我院现有女职工177人,占全院职工总数的80%。在过去的日子里,我们在以谭院长为首的院领导班子的率领下,激情高昂,奋力拼搏,开拓进取,闯出了一片又一片新天地,特别是我们的女领导谭院长更是运筹帷幄,敢为人先,为保健院的发展作出了不可磨灭的贡献。年工作回顾在上级工会、院支部、工会的领导下,女工委根据年初计划,主要作了如下工作:一、维护了女职工的合法权益和提高了女职工的法律意识1、根据市、县总工会的要求,由单位法人代表与工会法人代表共同签

2、订了我院《女职工权益保护专项集体合同》,并得到了很好的落实。2、按省、市《护理事业发展规划纲要》,落实了合同制护士同工同酬工作。3、组织全体女职工学习了《妇女权益保障法》,提高了妇女自我维权意识。4、全体女职工参加了医院组织的各种法律、法规的学习。二、为丰富职工文娱生活,增强职工凝聚力,女工积极开展以及配合工会开展了各种有益的活动1、为纪念“三八”国际妇女节,女工委组织所有的女职工召开了一次生动活泼的座谈会。2、为庆祝“五一二”国际护士节,女工委协同护理部主办了一次载歌载舞的文娱活动。3、配合工会主办了个人摄影展览,以及组织了“院兴我荣、院衰我耻”为主题的青年普通话大赛和全县范围内的

3、“六一”健美儿童表彰大会、书法比赛、羽毛球比赛、乒乓球比赛等活动。二、为女职工的健康起了保驾护航的作用1、今年5月份组织所有的已婚育龄妇女进行了一次健康检查,包括腹部b超、心电图、妇检、阴道镜等,让有病的女职工作到了早发现、早诊断、早治疗。2、为全院女职工投了“团体安康”保险。三、为提高女职工工作热情和科室品味,开展了各种“创建”活动1、产二科创为市级“巾帼文明岗”。2、号召产一科争创县级“芙蓉标兵岗”。3、配合工会争创“省级模范之家”获得成功。四、严格计划生育管理工作1、对所有的已婚育龄妇女都进行了登记造册管理。2、按计划对已婚妇女进行了四次孕检,均无计划外怀孕现象。五、“六一”儿

4、童节期间,对我院职工14岁以下的子女进行了慰问,并发放了独生子女费六、主动关心、帮助女职工的生活,对感情上受打击的女职工予以了心理上的疏导与支持,让她们能安心工作;对家庭有困难的女职工尽量为她们解决一些实际问题;对生病住院的女职工进行了主动的慰问,让她们感受到了大家庭的温暖。七、鼓励女职工自学、自考及参加其他培训,努力争做知识型职工,现正在通过不同途径拿取文凭的占女工总数的40%。八、积极响应县卫生系统女工委的号召,为“爱在春天,情暖三湘”的活动捐款400元。总之,成绩是过去的,我院女工工作还有许多不足,需要进一步的规范与完善。年工作设想在院支部、工会的领导下,认真贯彻职代会精神,加

5、快女职工队伍建设,充分发挥女职工在医院建设发展中的作用:1、继续作好女职工的政治思想工作,及时掌握她们的思想动态,积极倡导勤俭节约和无私奉献的精神,增强她们的主人翁意识和开拓创新的理念,要为大龄青年、丧偶职工牵线搭桥,关心她们的学习和生活,维护她们的合法权益。2、严格搞好计划生育管理工作,对已婚育龄妇女全年进行二次(每年3月、9月)孕检。3、在“三八”妇女节前后组织全院女职工进行一次健康检查。规定本院女职工做yct只出成本价,做彩超检查出半价,做海极星治疗比照农村妇科病普查普治中的优惠价。4、在“三八”妇女节召开一次座谈会。5、为全院女职工继续投好“团体安康”保险。6、积极组织院内、

6、外的各种公益活动和工会活动。7、督促、协助产一科争创市级“芙蓉标兵岗”。8、创节约型科室。9、创宾馆式科室评估。最后,祝愿我们妇保院如大鹏展翅、越飞越高!湘潭县妇幼保健院女工委年一月十八日

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