中小企业初创期企业文化建设探讨—长沙市兴水矿泉水

《中小企业初创期企业文化建设探讨—长沙市兴水矿泉水》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、中小企业初创期企业文化建设探讨—长沙市兴水矿泉水毕业论文中小企业初创期企业文化建设探讨—长沙市兴水矿泉水有限公司案例分析摘要210世纪710年代，日本1跃成为世界第3大工业国和经济强国，引起欧美国家企业界的关注，由此揭开了企业文化研究的序幕。从企业文化的概念中可以看出，企业文化的本质是以人为本，强调创新精神。文化管理是对人的1种尊重和发展，具有很强的激励作用。它的意义在于发展了传统的管理理论，对企业发展和企业长期经营业绩提供具有可操作化和定量化的理论框架。同时，企业文化还具有导向、凝聚、激励、约束等功能。长沙兴水矿泉水有限公司虽然开展了企业文化建设，

2、并对企业的生产活动起到了积极的促进作用。但由于体制上的原因，其企业文化建设还有许多不足之处。如重形式、缺内涵，忽视创新和个性化，企业文化与企业管理脱节等，需进1步改进和加强。要在深入调查分析的基础上，尊重客观事实，把握重点，认真设计企业文化建设方案，坚持创新的原则，增加激励手段，重视人才的培养，重视企业文化的对外传播，才能创建出富有独特文化魅力的企业文化。同时对我国中小企业的企业文化建设也具有积极的借鉴意义。关键词:企业文化中小企业ABSTRACTInthe1970s,Japanbecamethethirdbiggestindustrialandec

3、onomicalcountry.ThisarousestheattentionoftheenterprisesinEuropeandAmericaandhencetheresearchonenterpriseculturebegan.theconceptoftheenterpriseculturethattheessenceofitishuman-basedandemphasizingcreativity.Culturemanagementisakindofrespectanddevelopmenttohumanbeingandhasgreatmot

4、ivation.Theimportanceisitdevelopedthetraditionalmanagementtheoryandprovidedausefulandmeasurabletheoreticalframeforthedevelopmentandlong-termmanagement.Enterpriseculturecanleadandunitethestaff，mean.TheChangshaXingshuimineralitedpanybuildtheenterpriseculture,therearemanydisadvant

5、agesintheconstructionofenterpriseculture.Suchas:emphasizingsituation,lackingconnotation,ignoringcreativityandpersonification,enterprisecultureandmanagementingapart.Theseneedfurtherimprovingandstrengthening.Aftermakingdeepresearchandanalysis,basedonthefactsandgraspedtheimportant

6、,eofenterpriseculture.Stickingtotheprincipalofinnovation,increasingthemotivatemethodandvaluingthepersonneltrainingandexternalspreadingofenterpriseculture,thenthespecialenterprisecultureportanttotheconstructionofenterprisecultureinmedium-sizedandsmallenterprises.Keyedium-sizedan

7、dsmallenterprises目录前言11、概况2（1）长沙市兴水矿泉水有限公司基本介绍2（2）公司企业文化现状22、长沙市兴水矿泉水有限公司企业文化分析8（1）鉴别企业文化优劣的尺度8（2）公司企业文化存在的问题93、企业文化建设的建议13（1）分析内外因素，提炼核心价值观13（2）进行培训，让员工接受新的企业文化14（3）优化企业人才资源配置14（4）领导者身体力行，信守价值观念14（5）建立激励机制，巩固企业文化15结束语16致谢17