销售人员劳动合同范本

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1、销售人员劳动合同范本　　甲方：　　法定代表人：　　地址：　　乙方：　　居民身份证号码：　　家庭住址：　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。　　一、劳动合同期限　　第一条本合同为期限劳动合同。　　合同有效期自年月日至年月日止，其中试用期为月。　　二、工作内容　　第二条依据甲方工作需要，乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意，可以变换工作岗位。　　第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。　　三、工作时间及休息休假　　第四条甲方安排乙方执行　　执行标准工时制的，乙

2、方每日工作时间_小时，每周工作_小时。　　综合计算工时工作制，乙方平均每天工作时间不超过_小时，平均每周工作不超过_小时　　第五条乙方在合同期内享受国家规定的各种休息休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。　　三、劳动条件及劳动保护　　第六条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。　　第七条甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度的教育及培训。　　四、劳动报酬　　第八条乙方试用期的工资标准为人民币_元。　　第九条乙方试用期满后，甲方

3、根据本单位的工资制度，确定乙方实行综合工资制：（1）基本工资为_元；（2）提成工资：按照月销售量考核，具体为_.　　第九条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_日，不得克扣或无故拖延。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况，适时调整乙方工资。　　第十条乙方依法享受年休假、探亲假等假期期间，甲方应按国家和地方有关的标准，或劳动合同的标准，支付乙方工资。　　五、社会保险　　第十一条甲应按国家和海口市的有关社会保险的法律、法规和政策规定，为乙方办理有关社会保险手续；社会保险费个人缴纳

4、部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。　　甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。　　第十二条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。　　六、劳动纪律　　第十三条甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律；各项规章制度应向乙方公示。　　第十四条乙方应做到：　　（一）严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务；　　（二）服从甲方安排，忠于职守，珍惜甲方声誉，维护甲方利益，保守甲方秘密，全心全意为甲方服务；　　（三）乙方违反劳动纪律，甲方可依据单位规章制度，给予相应的纪律处分，直至解除本合同；　　（

5、四）积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。　　七、劳动合同的变更及解除　　第十五条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：　　（一）甲乙双方协商一致的；　　（二）订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的；　　（三）订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。　　第十六条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。　　第十七条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；　　（二）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方规定或者本合同约定可以解除劳动合同的；　　（三）严重失职，营私舞弊，

6、对甲方经济利益造成重大损害的；　　（四）乙方患病或者非公负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原来岗位工作的；　　第十八条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：　　（一）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；　　（二）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。　　第十九条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：　　（一）在试用期内的；　　（二）甲方违反国家法律法规，严重侵害职工合法权益的；　　（三）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者

7、提供劳动条件的；　　（四）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。　　八、劳动合同的终止、续订　　第二十条有下列情形之一的，本合同终止：　　（一）合同期限届满的；　　（二）乙方达到法定退休条件的；　　（三）乙方被依法劳动教养或追究刑事责任的；　　第二十一条有下列情形之一的，应续订本合同并及时办理续订手续：　　（一）甲乙双方同意续订劳动合同的；　　（二）本合同期限届满后，乙方仍在甲方工作，甲方未提出异议，乙方要求续订劳动合同的。　　九、违约责任　　第二十二条合同期内，任何一方违反本劳动合同，给对方经济损失的，应依据产生损害后果和责任大小，给予经济赔偿。　　第二十三条甲方

8、出资培训和出资招接收的乙