关于对《周口市中高级专业技术职务任职资格申报推荐.doc

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1、关于对《周口市中高级专业技术职务任职资格申报推荐量化赋分办法》进行网上征求意见的通知各县市区人力资源和社会保障局，市直各有关单位，全市广大专业技术人员：《周口市中高级专业技术职务任职资格申报推荐工作量化赋分办法（试行）》（周人社职称〔2012〕2号）自2012年8月试行以来，在推动我市职称申报推荐工作更加公开、公平、公正方面发挥了积极作用，取得了较好成效，广大专业技术人员、用人单位和社会各界普遍反映良好。但是，在个别地方和单位也出现了一些违纪违规行为，主要表现为：个别申报人员为在量化赋分中增加计分，通过弄虚作假手段或不正当

2、渠道取得各种假论文、假论文获奖证书和各类假表彰奖励荣誉证书，既严重干扰了申报推荐工作的健康顺利开展，又严重破坏了申报推荐工作的公平公正原则。全市专业技术人员对这些行为和现象深恶痛绝，向我们提出了许多修改量化赋分办法的意见建议。根据这些专业技术人员的意见建议，近期我们对量化赋分办法进行了初步修订完善，重点对各类奖励荣誉证书和论文论著的计分办法和分值进行了修改调整，同时为更好地体现“德才兼备、注重实绩”的原则，在量化赋分项目上，增加了“工作绩效赋分”。现将修订完善后的《周口市中高级专业技术职务任职资格申报推荐量化赋分办法》（征

3、求意见稿）在周口职称网予以公示，在网上公开征求大家的意见建议，公示和网上征求意见时间为半个月。意见建议请发送至周口市职称工作网上征求意见箱：zkrszcw@126.com。附：周口市中高级专业技术职务任职资格申报推荐量化赋分办法》（征求意见稿）周口市职改办2013年月日周口市中高级专业技术职务任职资格申报推荐量化赋分办法（征求意见稿）一、量化赋分办法的适用范围本办法适用于我市经费来源主要由财政拨款、部分由财政支持以及经费自理的事业单位，包括使用事业编制的各类学会、协会、基金会等社会团体（经批准参照公务员法管理事业单位除外）

4、。二、量化赋分的具体内容和赋分标准（一）学历赋分（15分）学历层次分值普通高等院校学历工作后取得学历博士研究生1513硕士学位研究生1210研究生毕业或双学士学位本科毕业生108学士学位本科毕业生86本科毕业生64大专毕业生42中专毕业生21注：1、学历均以毕业证和学位证书为准，拥有多个学历者按最高学历计分。2、工作后取得的学历（工作后取得的普通高校博士生、研究生学历除外），依照省职改部门有关规定，未满两年或无学历认证的，申报评审专业技术职务任职资格时一律视为无效证件，量化赋分时不计分。3、学历赋分上限为15分，超出上限不

5、再计分。（二）专业技术工作年限赋分（15分）专业技术工作年限（指从事本专业或相近专业工作时间，不等同于工龄），按周年计算，每满一年计1分，年度考核不合格者不计分。援疆、援藏、援外和在乡镇以下基层（含乡镇）参加过支医、支教、支农和驻村等工作的专业技术人员，每满一年另加1分。离开专业技术岗位转入其他岗位工作、离职参加培训或进修学习（单位统一选派外出培训、进修学习除外）及病休连续一年以上的不计入专业工作年限。专业技术工作年限赋分上限为15分，超出上限不再计分。（三）任现职工作年限赋分（15分）任现职工作年限（参加职称评审和考试人

6、员一般从取得现任专业技术职务任职资格或专业技术资格第二年度聘任之日起算起；初聘人员从核准之日起算起），每满一年计1分，年度考核不合格者不计分。任现职年限赋分上限为15分，超出上限不再计分。（四）任现职年度考核赋分（15分）任现职以来，年度考核（以考核档案或年度考核表为准）确定优秀等次一次计3分，确定合格等次一次计2分，确定基本合格等次一次计1分，年度考核不合格者不计分。年度考核赋分上限为15分，超出上限不再计分。（五）任现职获得的荣誉称号和工作奖励赋分(30分)级别分值国家级30分省（部）级25分市（厅）级15分市（厅）级

7、主管部门或县（市区）级10分县（市区）主管部门或乡（镇）级5分注：1、荣誉称号和工作奖励主要指各级党委、政府和工青妇等群团组织颁发的各种荣誉称号，以及各级行政主管部门或与人社部门联合进行的表彰奖励。2、同类业绩获得不同层次的荣誉称号和奖励，按最高级别计分，不重复计分。3、上述表中分值为综合性工作表彰奖励分值，单项工作表彰奖励计分时依次递减2分。4、以集体名义获得的荣誉称号和奖励，不给个人计分。5、不是通过本单位正常程序申报推荐取得的荣誉称号和表彰奖励不计分。6、非党政部门、工青妇等群团组织和主管部门颁发的荣誉称号和进行的表

8、彰奖励，以及与本人从事专业无关联的荣誉称号和表彰奖励不计分。6、荣誉称号和工作奖励赋分上限为30分，超出上限不再计分。（六）任现职发表和出版论文论著赋分（30分）著作公开出版（ISBN）内部出版（准印证号）第一作者第二作者第三作者第一作者第二作者第三作者30分25分20分20分15分10分论文国家级省级