某会销员工年度工作总结及心得,受益良多

某会销员工年度工作总结及心得,受益良多

ID:26249140

大小:59.00 KB

页数:13页

时间:2018-11-25

某会销员工年度工作总结及心得,受益良多 _第1页
某会销员工年度工作总结及心得,受益良多 _第2页
某会销员工年度工作总结及心得,受益良多 _第3页
某会销员工年度工作总结及心得,受益良多 _第4页
某会销员工年度工作总结及心得,受益良多 _第5页
资源描述:

《某会销员工年度工作总结及心得,受益良多 》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、某会销员工年度工作总结及心得,受益良多[某会销员工年度工作总结及心得,受益良多]中国保健品联盟网.bjpdls.一年终于过去了,没有目的等待,在社会里暂时找到了一个属于自己的岗位,虽然,不理想,但,终于了解了销售的一种方式,没有了解之前,真的觉得好简单啊,但,事实往往不是想象的哪个样子.现在的感觉真的和以前不一样,觉得整个人充实了,营销真的是一种创意.需要灵光一闪,需要神来之笔.会议营销更是一种观念,要系统的学习,了解,灵活运用.用最少的成本获取最大的利益,使顾客,老板,自己,三方面的三赢.想做成功的TOP营销高手,不仅需要知识,经验,技

2、巧,更主要的是销售的意识,某会销员工年度工作总结及心得,受益良多。营销,尤其是会议营销的至高境界——  某会销员工年度工作总结及心得,受益良多[某会销员工年度工作总结及心得,受益良多]中国保健品联盟网.bjpdls.一年终于过去了,没有目的等待,在社会里暂时找到了一个属于自己的岗位,虽然,不理想,但,终于了解了销售的一种方式,没有了解之前,真的觉得好简单啊,但,事实往往不是想象的哪个样子.现在的感觉真的和以前不一样,觉得整个人充实了,营销真的是一种创意.需要灵光一闪,需要神来之笔.会议营销更是一种观念,要系统的学习,了解,灵活运用.用最少

3、的成本获取最大的利益,使顾客,老板,自己,三方面的三赢.想做成功的TOP营销高手,不仅需要知识,经验,技巧,更主要的是销售的意识,某会销员工年度工作总结及心得,受益良多。营销,尤其是会议营销的至高境界——情感营销。先要获得顾客的信任,先不要急于推销自己的产品,营销是一个循序渐进的过程,解决他的问题,就是解决自己的问题,但还是要了解他的购买能力,购买意向,了解他所用的其他公司的产品,尽量替换自己的产品。还有,要不断向他灌输我的产品,我的公司的概念,让他成为我开拓新的市场的基石,成为我的免费的活的宣传单,市场就象是一块蛋糕,是一定的,我不吃,

4、也会有别人去吃,在推销产品之前,要先推销我自己,要包装我自己,使顾客认可,相信。如果,我连陌生人拜访,都不敢去做,去尝试,或者,我和人家聊了半天,一点陌生人的资料都问不出来,甚至,陌生人都不知道我是作什么的,那么,我是一个失败者,那么,我就不能吃这块蛋糕。  任何人都有人发展的目标,每一个在公司工作的员工也有自己的个人发展目标,我认为有两点值得我思考:  一是要将个人目标与公司目标统一起来。每个人都会有压力、有需求,但怎样使之与公司的长期和短期发展目标有机统一,使得在实现公司发展目标的同时,实现自己的个人目标。这就需要将自己的个人职业生涯

5、规划融入到公司的发展当中,公司会不断的发展,要上新产品、要购并药厂、要上市……,只有上下统一起来,步调一致,才能往前走。这就需要大家加强相互沟通,达到构建一支优秀的团队和网络的目标。  二是实现目标要有一种正确的观念、方法,并将目标切实分解落实。只有可分解的、能实现的目标,才是可行的目标。*说过,政策和策略是党的生命,其重要性不言而喻。在目标确定和实现的过程中,不能仅依靠经验值,要与科学的方法相结合。另外,保持一种好的心态将会帮助你渡过很多困难。光有目标还是不行,要有持之以恒的学习精神。有一位经济学家讲过这样一句话“不学习是一种罪恶,学习

6、是有经济性的,用经济的方法去学习,用学习来创造经济。”我们应该从理论上、实践中和相互的交流中学习,不仅要注意学习的方法,更要有正确的学习态度,工作总结《某会销员工年度工作总结及心得,受益良多》(..)。大家或多或少都有一种批判的吸收心态,也就是说在接受别人的观点或意见之前,带着一种质疑的态度,这是我们应该改正的。我们要以吸收的批判的态度来对待他人的观点和意见,即先以一种宽容、包容的心态听取别人的观点,然后经过自己的深思熟虑,对其观点加以批判性的接收。  就像我们组织开会和培训,公司花费金钱,同时让大家在繁忙的工作中挤出时间聚到一起交流和总

7、结,如果不以一种学习的心态、以一种空杯的心态来对待,肯定学不进去。每个人都有优点,都值得大家相互学习,如果你无法改变自己的心态,也就不会进步。 这个过程就像下围棋一样,起初从零开始,水平都差不多,慢慢知道了布局,有了进展之后,对水平低的就不屑一顾,自以为是,进入一个平台期;然后慢慢也就有了对更高水平的向往,如果继续学习和总结,就逐渐有了大局观,也知道了何以舍小保大,就这样在不断的学习当中进步,其实,工作中也是一样,你需要不断地学习、充实,办事处要尽力塑造一种学习的氛围,来培养一支优秀的团队,但也不要形成教条主义和经验主义,要切记与实践相结

8、合,学以致用,相得益彰。  关于我们整个团队我们也要重视起来。每个企业都要做大做强,但江山不是一个人打出来的,而要依靠群体的力量。大家来自不同的企业,不同的企业有不同的文化、习惯和管理模式,要

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。