会员制销售计划

会员制销售计划

ID:25966614

大小:53.50 KB

页数:9页

时间:2018-11-23

会员制销售计划 _第1页
会员制销售计划 _第2页
会员制销售计划 _第3页
会员制销售计划 _第4页
会员制销售计划 _第5页
资源描述:

《会员制销售计划 》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、会员制销售计划[会员制销售计划]会员制销售计划(中国大学网..)本公司为了更好的服务广大客户,让新老客户得到更多的实惠,现对所有客户实行会员制级别销售,如您首次在本公司商铺进货并申请本公司商铺会员,您即刻就可享受本商铺白金会员资格;如您在第二次在本公司商铺下单进货,我们将会自动把您的级别升级为黄金会员;如您在本公司商铺进货达到三次以上(含三次)或首次进货达到2000元以上,既可自动成为本公司商铺钻石会员,并可永久享受本公司最新产品钻石会员资格!会员制销售计划2  第2篇1993年公务员制度  〖预览〗1.自上而下的全国性机构改革本轮改革中,机构改革有

2、以下特点:一是把适应社会主义市场经济发展的要求作为行政管理体制改革的目标。二是从1994年起先后对传统的计划、财税、金融、流通体制进行改革,探索构建政府宏观经济调控体系。三是实行精兵简政,缓解财政困难,减轻财政负担。四是这次改革的视野非常开阔,涉及机构职能的调整和重新配置,涉及党的机构、政府机构、人大、政协、法院、检察院、群众团体和后勤服务机构、事业机构、驻外机构,涉及人事、工资、财务、法规等一系列与行政管理体制有关的方面。五是全国各级党政机关普遍进行了“三定”工作,并在分类、定编制、机构设置规范化等方面进行了有益的探索,使机构编制管理进一步科学化。

3、六是改革与推行国家公务员制度紧密衔接。这次改革,中央要求国务院各部门精简20%的人员,地方各级政府机构在实有人数的基础上精简25%的机关人员,当时各级政府共有近1000万名机关工作人员,应裁员200多万名。在改革结束时,上述裁员目标已基本实现,但其中有相当数量的机关人员被“裁”进了“事业单位”。这次改革取得了一定的成绩,并积累了一定的经验,受历史条件的制约和宏观环境的限制,这次改革仍没有很好地解决政府机构的诸多弊端,带有很强的过渡性。2.事业单位改革中共十四大后,探索建立与社会主义市场经济体制相适应的事业单位体制成为……会员制销售计划3  第3篇会员

4、管理制度  〖预览〗一、会员卡办理流程1、凭有效身份证件到中心登记处2、仔细阅读会员须知3、填写会员申请表4、领取会员卡二、会员卡使用须知1、中心会员卡分为基础卡、银卡、金卡、团体卡2、持本卡参加中心活动3、本卡限2013年12月30日前使用三、持有会员卡享有的服务项目1.快乐妈妈会员基础卡(200元)(1)《公益大讲堂》(2)《专家支招课程》1次(3)《亲子课堂》和《母亲素质品位提升课堂》任选其一(4)《妈妈说课堂》(5)享受会员优惠价格的项目:《妈妈快乐行》《亲子游》《中医保椒《咨询辅导》2.快乐妈妈会员银卡(500元)(1)《公益大讲堂》(2)

5、《专家支招课程》3次(3)《妈妈说课堂》(4)《亲子课堂》和《母亲素质品位提升课堂》中选2个或《早教课堂》1个(5)《咨询辅导》1次(6)享受会员优惠价格的项目:《妈妈快乐行》《亲子游》《中医保椒《咨询辅导》3.快乐妈妈会员金卡(1000元)(1)《公益大讲堂》(2)《专家支招课程》全部(3)《妈妈说课堂》(4)《亲子课堂》和《母亲素质品位提升课堂》中选4个或《早教课堂》2个(5)《咨询辅导》3次(6)享受会员优惠价格的项目:《妈妈快乐行》《亲子游》《中医保椒《咨询辅导》4.快乐妈妈团体卡(协商确定)*提供在线互动……会员制销售计划4  第4篇我国

6、公务员制度的完善  〖预览〗第一,我们已经借鉴了竞争性考试录用方法,对公务员的选拔实行公开考试、竞争上岗。这是我国公务员制度走向制度化的基础,也是它的核心特征。用考试代替原先的分配方式,这是新旧人事制度转变的首要内容。只有通过竞争性的考试获得资格和相应的职位,才能真正获取公务员的合法性基矗公务员的选拔必须在平等、公正、公开是原则下让参与者通过制度化的考试或考核形式进行竞争,最后要择优录龋所以必须要坚持一下几个原则:1、平等原则,公民在担任公职方面具有同等的权利和机会,只要拥有该职位应具有的知识和能力,符合可能存在的特殊要求,不受其他例如性别、种族、地

7、域、婚姻、宗教信仰等方面的影响。2、公正公开原则,国家需要把关于公务员考试的一切信息在考试之前向社会公布,并且把考试和录用的过程向报考者公开,最终结果要公示。而且对于报考者对结果的异议,招考部门要做出回应和解答。要为报考者创造一个公开、透明、公正的考试与竞争环境。3、竞争和择优原则,在报考的过程中,使报考者数量应超过录用人数,实行竞争淘汰制,依据考试成绩的高低,择优录用。第二,西方公务员制度的另一大特征是职业终身制。即公务员不同于政治任命人员,只要没有渎职或是其他法律规定应被免职的行为,就要终身任职,不会伴随政党的更替而出现职位变动。⑦在西方,公务员

8、更多的是事务官员,职业的终身制对于国家运作的……会员制销售计划5  第5篇苏宁会员卡管理制度  〖预览〗第一

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。