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时间:2018-11-23
《房乡永丰小学2013年春季学期学校工作计划》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、新房乡永丰小学2013年春季学期学校工作计划本学期的学校工作将坚持以党的“十八大”精神为指导,全面贯彻党的教育方针和有关教育工作的会议精神;以“贵州教师精神”和“贵州教师誓词”要求每一位教师,努力打造一支职业道德良好的教师队伍;以全面提高教育教学质量为宗旨,以提升教职工政治理论水平、业务素质和教育质量为核心,坚持育人为本、德育为先、实施素质教育、提高教育现代化水平为工作重点;进一步强化常规工作检查和教职工绩效工作考核力度,抓好常规管理;严格加强师德师风建设,努力办好让人民满意的教育。一、基本情况1、教师情况本校
2、现有教师19人,从总体来看,我校教师的文化、业务能力参差不齐,大部分教师有奉献精神,家长信任度高,对教育教学质量的提高赋予了应尽的力量。极个别教师有一定的业务能力,但敬业精神欠佳,引起家长的极度不满,既给学校的教育教学工作带来副面的影响,又给学校管理带来了一些不必要的麻烦。为此,师德师风教育力度必须加强,必须按阶段推进。从编制上来看,我校教师较欠缺,仍然存在1个大班额,对学校教育质量的提高有一定的影响。2、学生情况本校现有一至六年级学生562人,学前班学生124人,共分为13个教学班,其中人数在40至45之间的
3、有4个班,46人至55人的为5个班,56人至60人3个班,80人以上的有1个班。具老师们的反映及调查得知,大部分学生将父母外出,学生学习无积极性,部分学生在家无人管理,独自生活,为此,搞好留守儿童的管理工作依然是一个大工作。从学生行为习惯养成上看,本校学生的行为习惯养成有些后退,不如往年。为此,认真抓好德育工作也是本学期工作的重中之重。3、办学条件我校建有多媒体教室、实验室、图书室、远程教育播放室,为教育教学质量的提高提供的便利。从上期的期末考试成绩来看,我校与其它学校的差别甚大,教育质量处于全乡下游水平。为此
4、,大抓教育教学质量的提高势在必行,刻不容缓。从总体来看,我校校园文化建设工作远达不到上级的要求,校园绿化工作未启动,校园一片苍白。校园规划未修改,导致校园多处泥土裸露。二、本期目标任务(一)转变教师从教行为,加大日常考核的力度1、转变教师从教行为。认真贯彻落实“十八大”提出的党的教育方针,进一步转变教师的从教行为,打掉一些陋习。认真按纳教字(2009)83号文件开展好教学工作。加大教学常规工作的管理,常规工作的检查从领导抓起,对检查的情况进行公示,纳入教师绩效考核。第41页共41页对教学秩序乱、违反教育局教学常
5、规管理相关规定、工作拖拖拉拉的教师进行通报批评,并与年终考核、绩效考核、评职晋级挂钩,不合格则不合格,不达晋级要求的则不晋级,不该享受学校考核的76%部分的50%的绩效工资的则不享受。2、明确责任,合理分工,形成工作合力认真思考,合理分工,让每一块工作均有人管理,管出成绩,管出风格。德育由教导主任主抓,学生行为习惯主抓工作员、班主任、少先队辅导员等为成员,教务处以教导主任为首,各位教研组长为成员,总务处以总务主任为首,财务监督员等中层领导为成员,形成齐抓共管的得力机构,抓好学校的各校工作。3、强化日常考核,根据
6、综合考核结果,严格兑现奖励性绩效工资。(1)重新修订绩效考核细则和常规管理的有关细则,根据绩效考核量化细则及常规管理的有关细则,对教师工作按月实行目标责任考核。(2)根据实际情况,对教师安全工作、师德师风、计划生育、教育乱收费、控辍保学、禁毒与反邪教等单项工作实行目标责任管理考核。(3)严格执行《新房乡永丰小学教职工绩效考核工作实施办法(试行)》,对教职工进行考核,根据考核结果,兑现76%部分的50%的奖励性绩效工资。(4)建立激励机制,努力达到纳教字(2009)83号文件的先进要求。(5)按照学校的《班主任工
7、作考核细则》,严格考核班主任工作,认真落实班主任津贴。(二)加强教师队伍建设,创建学习型学校,尽力提高教师政治思想水平、专业知识和业务水平1、开展师德师风大教育活动(1)教务处制定师德师风建设工作方案,每学期保证在正式上课之前与教师签订师德师风建设目标管理责任书,内容涵盖影响学校师德师风建设的各个方面,并开展师德师风大教育活动,教务处在开学初制定活动方案,组织教师学习教育系统师德师风大教育活动上要求的内容,并进行考核。要注重教师行为的约束性,规范教师的从教行为,确保教职工无违法违纪案件发生。(2)加强教师职业道
8、德教育,建设一支师德高尚、敬业爱岗的教师队伍,树立人民教师的良好形象,按上级要求认真开展好有关师德教育的活动。在日常生活中,引导教师教育学生要循循善诱,加强对后进生的管理,对他们多关心。组织教师参加各级组织师德先进评选活动。在本学期中,认真组织教师学习毕节地区中小学校、中小学校长、中小学教师“十个不”承诺。并将其张贴在学校醒目处,在学期末进行人人总结,谈谈自己的完成情况。(3)加强特岗
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