旧的劳动合同法

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1、旧的劳动合同法[旧的劳动合同法]旧的劳动合同法中国劳动者权益保障的尴尬处境??中国劳动者权益保障的尴尬处境??由新劳动合同法引发的抵制风波说起????〔摘要〕新劳动合同法获通过后，遭遇抵制风波，旧的劳动合同法。有些用人单位认为新法提高用工成本，从而影响单位的利益，以致采取一系列规避措施，甚至公开挑战新法。新劳动合同法本为履行保障弱势一方的劳动者的合法权益的应有之责，却遇抵触，可见我国劳动...你读过《劳动合同法》了吗？2007年6月29日，中华人民共和国第六十五号主席令公布《中华人民共和国劳动合同法》已通过，并在2008年1月1日起正式施行。自此

2、，《劳动合同法》就受到了世界各界的广泛关注。全国各企业，无论大小，都纷纷在第一时间下载《劳动合同法》原文，认真阅读，逐字揣摩，绞尽脑汁，挖掘对策，千方百计地在新的《劳动合同...试读新劳动合同法(转)[本日志由Broker于2007-08-0300:38AM编辑]新《劳动合同法》明年2008年的1月1日就要开始实施了，早就听人说这次的《劳动合同法》修改动作很大，主要是对劳动者的保护加强了，对企业用工要求更加严格，合同范本《旧的劳动合同法》(..)。今天拿到了新《劳动合同法》全文，并在网上查询了一些相关资料，在试读后第一时间将感觉比较重要的新增和.

3、..专业学习解读《中华人名共和国劳动合同法》2007年6月29日，十届全国人大常委会第二十八次会议以145票赞成，0票反对，1人未按表决器，正式通过了《中华人民共和国劳动合同法》，并将于2008年1月1日起施行。这部法律在1994年劳动法的基础上进一步提高了对员工的保护力度，提升了用人单位人力资源的管理成本。新法出台后，必将...劳动合同法：别忽视福音中的一丝杂音●主持人：记者杨波●嘉宾：董保华（华东政法学院教授，劳动保障法专家）新闻背景：从明年1月1日起，历经两年多酝酿讨论并获通过的新劳动合同法将正式实施。与旧的劳动合同法相比，新法增加了若干有

4、利于劳方的条款，如工作地点和职业病危害等防护条款、工作时间和休息休假条款、合同到期前终止要付经济补偿金条款...试读新《劳动合同法》新《劳动合同法》明年2008年的1月1日就要开始实施了，早就听人说这次的《劳动合同法》修改动作很大，主要是对劳动者的保护加强了，对企业用工要求更加严格。今天拿到了新《劳动合同法》全文，并在网上查询了一些相关资料，在试读后第一时间将感觉比较重要的新增和修改内容公布给大家：变化1、劳动者在该用人单位连续工...编辑旧的劳动合同法2　　第2篇劳动合同最新范本　　〖预览〗发布时间：2017-04-01　　首语：根据《中华人民

5、共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。　　甲方(单位名称)：　　住所地：　　法定代表人：　　乙方(姓名)：　　性别：　　身份证号码：　　住所地：　　文书送达　　第一条　劳动合同期限　　1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_年_月_日起至_年_月__日止。　　2、试用期，自_年_月_日至_年_月_日。　　3、熟练期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止。　　第二条　工作内容及要求　　乙方安排在_部门，从事_工作。　　甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。　　

6、乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。　　第三条　劳动报酬及支付方式与时间　　1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。　　3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。　　4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。　　第四条　社会保险　　甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。　　第五条　劳动纪律　　甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策……旧的劳动合同法3　　第3

7、篇公司临时用工劳动合同范本　　〖预览〗发布时间：2017-04-01　　根据《_________》的规定，单位(以下简称甲方)因生产、工作需要招用_________同志(以下简称乙方)为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。　　一、合同期限：　　本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满即终止劳动合同。　　二、生产工作任务：　　1.乙方在甲方从事_________工作。　　2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，完成规定

8、的数量、质量指标或生产任务。　　三、甲方应为乙方提供生产、工作条件：　　1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各