社区矫正工作经验总结 

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1、社区矫正工作经验总结运河XX谱新篇社区矫正展宏山东省临清市司法局自XX年开展社区矫正工作以来,积极探索社区矫正工作管理模式,大胆创新社区矫正工作思路搞好“四个到位”,确保社区矫正对象不脱管漏管。截止XX年2月,全市共接受社区矫正对象465名,解除矫正224名。目前在册社区服刑人员241名,未出现社区服刑人员脱管漏管现象。一、健全机构,社区矫正组织领导到位。XX年,临清市委出台了《临清市社区矫正工作实施方案》,明确了社区矫正工作的指导思想、工作任务、工作纪律、单位职责、监督管理等方面的内容,做到任务具体、措施有力、目标明确。在此基础上,成立了以市委常委政法委书记任组长,市政府副市长任副

2、组长,公、检、法、司、民政、财政、人力资源及社会保障等部门为成员的临清市社区矫正领导小组,下设办公室设在司法局,具体负责、协调社区矫正领导小组活动。今年又将市社区矫正领导小组办公室专门列编,明确一名纪检书记及一名研究生和一名工作人员具体负责社区矫正办工作,形成了“党政领导、多方协调、司法为主、部门联动、社会参与”的社区矫正工作格局,确保社区矫正工作的组织保障。二、多方协调,社区矫正文书、人员衔接到位。当前,社区服刑人员在执行中存在着“两难”:一是法律文书衔接难法律文书迟送、漏送社区矫正办以及法律文书不全、缺失等现象比较突出,致使少数社区服刑人员不能及时纳入社区矫正监管,产生漏管隐患。

3、二是人员管理衔接难。部分社区服刑人员在法院判决、裁定生效后或出监所时为造成逃避刑罚故意不到社区矫正机构报到,造成脱管。为了避免产生脱管、漏管现象,临清市司法局及时到法院、监狱协调,破解法律文书及人员衔接不畅的难题。经协调,司法局及法院联合出台《临清市适用非监禁刑判前社会调查暂行办法》及由法院对适用缓刑的社区服刑人员签订接受社区矫正保证书,明确社区服刑人员在出监所后7日内必须到当地司法所报到,以及判决生效后立即将生效文书送达市社区矫正办,市社区矫正办登记造册后立即送达当地司法所。司法局及监狱签订了《关于社区矫正互相配合协议书》共同建立假释、保外就医罪犯社区矫正工作机制,确立罪犯假释、保

4、外就医前、后信息沟通机制。罪犯假释裁定前,监狱将拟假释罪犯狱内服刑信息、改造情况和考察材料及时提供给市社区矫正办,由市社区矫正办联合当地司法所对罪犯监管条件进行考察,与拟假释罪犯签订假释矫正协议书,形成假释评估意见,及时提供给裁定法院,实现监狱、地方矫正机构、法院三方信息互通。罪犯假释、保外就医裁定、决定后,监狱对罪犯认罪悔罪、遵规守纪、刑期变动、劳动技能掌握情况和刑释后社会危险性等情况进行综合评估,建立罪犯改造质量评估档案,在罪犯刑释交接的第一时间将评估档案转交当市社区矫正办,为社区矫正工作提供信息支持。共建假释罪犯“手把手”交接制度。监狱根据法院裁定,提前将假释罪犯改造情况和出监

5、时间通知市社区矫正办,由市社区矫正办在罪犯假释、保外就医当天派专车来狱见面接人,现场移交假释罪犯和相关法律文书,监狱警犯基本情况,严把社区矫正第一关口,避免假释、保外就医罪犯脱管失控。从体制上确保每个社区服刑人员的无缝衔接。一年多来,在各相关部门的密切配合及大力支持下,共接受社区服刑人员24名,成效明显,较好地完成了法院、监狱及市社区矫正办法律文书及人员的衔接,推动了临清市社区矫正工作规范化建设进程。三、建立健全规章制度,社区矫正工作规范到位。没有规矩不成方圆,开展社区矫正工作,没有一套完善的宽严相济的人性化监督管理程序是不行的。临清市司法局结合社区矫正工作实际开展情况摸索出一套“以

6、人文本、宽严相济”的矫正制度。1、接管程序规范化。依法严格调查核实社区服刑人员家庭基本情况,将符合社区矫正条件的服刑人员的情况制作意见书并向相关机关提出,并与服刑监所配合直接将矫正对象接回家。使市社区矫正办及司法所全程参与矫正对象从监所服刑到社区矫正的整个过程,更有利于开展工作,同时通过与服刑监所的结合,能够更好地了解矫正对象的服刑情况,便于对其进行监管。2、矫正文书规范化。市矫正办制定了一套完整的社区矫正法律文书,从接管直至接除,包括《社区矫正宣告书》、《监督帮教协议》、《接受社区矫正保证书》、《公益劳动记录》、《社区矫正鉴定表》等各种表格,明确矫正对象在社区矫正期间的各个环节必须

7、遵守的各项矫正制度以及违反制度所负的责任。使矫正对象树立了严格要求自己、依法服从管理的意识,为矫正工作的顺利开展提供保障。3、社区矫正对象管理制度规范化。为加强社区矫正对象管理,市社区矫正办相继出台了《临清市社区矫正对象行为规范》、《临清市社区矫正对象分级管理办法》以及《临清市社区矫正对象奖惩暂行规定》。真正实现有人管人转变为用制度管理社区服刑人员。多措并举,社区矫正对象管理到位。社区矫正的根本目的是通过社区矫正组织进行的社会化的教育,使罪犯适应并顺利回归

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