“进社区、进农村、进企业和治庸、治懒、治散”活动实施方案

“进社区、进农村、进企业和治庸、治懒、治散”活动实施方案

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1、“进社区、进农村、进企业和治庸、治懒、治散”活动实施方案“进社区、进农村、进企业和治庸、治懒、治散”活动实施方案为贯彻落实中央、省、市关于“深入一线,深入实际,开展创先争优活动”的指示精神,进一步增强干部队伍的宗旨意识、责任意识、服务意识,切实改进工作作风,提高行政效率和服务质量,增强干部队伍的凝聚力和战斗力,经区委研究,决定在全区开展“进社区、进农村、进企业和治庸、治懒、治散”活动(以下简称“三进三治”活动)。具体方案如下:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众

2、”的总体要求和“加速转型、加快发展,奋力打造沿海一流主城区”的总体目标,以领导干部带头创先争优为核心,以加强和改进新形势不的群众工作为目标,以解决实际问题、强化党性锻炼为重点,以问事、问效、问责为主要手段,强化工作措施,锤炼工作作风,巩固执政基础,促进社会和谐。二、主要目的和遵循原则开展“三进三治”活动是我区创先争优活动的延展和深化,通过活动开展,不断提高广大党员干部的党性观念、宗旨意识、执政能力和工作水平,着力打造“特别听指挥、特别敢担当、特别能战斗、特别重服务”的干部队伍,实现“提升工作效率、优化发展环境、做好群众工作、提高发展质量”的目的。活

3、动中应遵循以下原则:__遵循“紧扣中心、服务大局”的原则。坚持把推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众作为活动的出发点和落脚点,围绕区委、区政府中心工作和主要任务确定活动内容和重点,确保活动始终紧扣主题,服务发展大局,当前尤其要围绕服务暑期开展活动。__遵循“贴近实际、解决问题”的原则。紧紧围绕干部队伍中存在“庸、懒、散”问题,强化治理举措;把解决实际问题与矛盾纠纷排查、清理信访积案相结合,注重基层群众的实际需求,深入开展调查研究,了解基层真实情况和存在问题的症结所在,切实解决群众最关心、最直接、最现实的突出问题,真正让群众看到变化、得到实惠,切

4、实维护社会稳定。__遵循“统筹结合,注重效果”的原则。坚持把“三进三治”活动与创先争优相结合,作为全区的创先争优的又一创新举措;与加强和创新社会管理工作相结合,作为了解群众、深入群众、服务群众的新平台;与加强与改进党的建设工作相结合,巩固和发挥基层党组织的凝聚力、战斗力;与“五大工程”特别是基础工程建设相结合,使“三进三治”活动与“五大工程”建设互为促进,互为提效。__遵循“上下联动、边进边治”的原则。坚持边进边治、以进促治、以治保进的原则,注重全员发动、领导带头,充分发挥部门优势和行业特点,上下联动,重抓本级,整合利用各方面资源,凝心聚力、合力推

5、进,使“进”、“治”工作同步推进,确保活动效果最大化。三、活动对象“三进三治”活动主要在全区副科级以上领导干部中开展;各级各部门要层层延伸,逐步扩大至各级中层干部和全体干部。四、重点工作内容(一)在“三进”方面,重点幵展“六个一”系列活动,即:联系一批基层个体。结合区级领导“点、线、面”立体捆绑分包、农村后进组织整顿转化、“十百千”携手共建和创先争优等工作中确立的分包点、联系点,至少确定1个社区、1个村、1个企业、2-3个困难家庭作为联系对象。召开一次恳谈会。围绕重点经济工作、城镇建设上水平、社会建设与管理、党的建设、深化创先争优活动等重点工作,召

6、开一次由党员和群众参加的座谈会,倾听群众呼声,广泛征求意见建议,努力补强各项事业发展的“短板”,进一步谋划推动科学发展的新思路、新方法、新举措。讲一次党。以纪念建党90周年为契机,结合开展“三项教育”活动,为基层单位和党员上一堂党,积极宣讲当前的形势政策、党的光辉历史和党的各项理论成果,强化基层党员的宗旨意识和党性观念。点评一次创先争优。结合中央和省、市委关于开展领导干部点评创先争优的相关要求,认真听取基层创先争优活动开展情况汇报,围绕活动开展情况、推动中心工作、基层组织建设等方面进行一次点评,实事求是肯定成绩,直言不讳指出问题,并督促基层制定整改

7、计划、进行责任分解、明确完成时限,努力解决活动中存在的问题。解决一批实际问题。围绕制约和谐社区建设的难点、农村经济社会发展的热点、企业转型发展的瓶颈等问题,广泛开展“十送”(送环境、送信息、送技能、送科技、送知识、送文化、送教育、送法律、送健康、送平安)服务活动,努力帮助基层和群众解决一批热点难点问题。注重与排查和清理影响当前社会稳定的信访积案和信访问题相结合,真实了解影响社会稳定的矛盾、苗头和隐患,并有针对性地做好思想、疏导和矛盾化解工作,切实把问题解决在基层、把矛盾化解在基层,维护全区社会和谐稳定大局。形成一篇调研报告。围绕全区中心工作、各单位

8、重点工作和广大群众普遍关心关注的住房、医疗、社保、教育等民生问题以及制约企业发展瓶颈问题开展重点调研,至少形成一篇具有指导

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