附件九 SGM员工安全培训规 (2)

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1、附件7:SGM安全培训规定Attachment7:SGMSafetyTrainingStipulation1.SGM员工安全培训：1.1三级教育：新员工必须接受安全入门教育，经安全教育，考核合格，方能独立从事生产操作。公司级安全教育由人力资源部安保科负责实施，课时不得少于4学时；部门（车间）级教育由部门（车间）安全工程师（或推进员）实施，课时不得少于4学时；岗位安全教育由工段长安排实施，课时不得少于16学时。1.2调岗教育：员工跨部门（车间）调动时应进行调入部门（车间）的安全教育；员工在本部门（车间）内不同作业风险岗位间调动时，需根据作业风险变换情况及时进行岗位安全教育。1.

2、3复工教育：因病、产假等离岗半年及以上或因工伤离岗的员工，复工时，需进行部门或车间安全教育和岗位安全教育。1.4特种作业人员培训：部门（车间）根据业务需求提出申请，人力资源部安保科对初学人员审核，签发学习证，并按照国家初、复训规定，安排特种作业人员的初训和复训；只有取得有效的特种作业操作证，方可从事相关特种作业。1.5生产区域及相关高级经理进行相关的安全生产方针和法规，安全管理知识与安全生产技术等安全培训，并每年安排时间进行相关安全学习。1.6工段长、班组长需进行法律法规、安全技术、危害因素控制要点等的安全培训。1.7全员教育：各部门每年需进行一次全员安全教育，培训内容包括：

3、安全生产法规、安全制度、作业场所和工作岗位危害因素、防范措施、事故案例、应急预案等。1.8职业健康教育：对从事职业危害岗位的员工，以及相关区域高级经理、技术工程师和医务人员，每2年需进行一次职业健康教育。内容包括：法规标准、危害因素的分布情况和最新监测情况、危害机理、预防方法以及救援常识。1.9安全工程师需参加专业培训持证上岗；每年应进行安全生产管理、安全生产技术、职业健康和安全文化等方面的知识的学习，每年学习时间不得少于8学时2在SGM工作的相关方人员的安全培训：2.1实习生等非在册员工：参照员工安全培训执行。2.2外包服务供应商员工:参照员工安全培训，外包服务供应商确定培

4、训师，在经过SGM相关培训后，负责本单位的员工培训。2.3施工人员：施工单位总包负责人及安全管理人员，在接受SGM相关安全技术交底后，对本单位施工人员进行培训。2.4来访者：由接待人员，根据《来访者安全须知》对其进行安全教育。1.SGMEmployeeSafetyTraining:1.1Three-LevelSafetyTraining:NewhiringarerequiredtoattendSafetyOrientationandpassthetestpriortotakingindependentoperation.HRS.F.SisresponsibleforCorpo

5、rateLevelSafetyTraining(CourseDuration>=4H);Department(Workshop)SafetyengineerisresponsibleforDepartment(Workshop)LevelSafetyTraining(CourseDuration>=4H);MFGGroupleaderisresponsibleforPositionSafetyTraining(CourseDuration>=16H);1.2Positionrotationtraining:Whentakingcross-functionalpositionr

6、otation,employeesshouldattendrelatedDepartment/WorkshopSafetytraining;Whentakingpositionrotationinthesamedepartment/workshop,employeesshouldattendpositionsafetytrainingbasedondifferentpositionriskchange.1.3Positionresumptiontraining:Employeesshouldattendindepartment(workshop)andpositionsafe

7、tytrainingbeforecomingbacktotheformerjobpositionforsickleave,maternityleave、workinjuryleaveabove6months.1.4SpecialWorkerstraining:DepartmentshouldproposetrainingapplicationtoHRbasedonbusinessneeds,HRSFSwouldapprovethetrainingandissuethecertificateaswella