金士力佳友主持稿

金士力佳友主持稿

ID:24919733

大小:16.46 KB

页数:4页

时间:2018-11-17

金士力佳友主持稿_第1页
金士力佳友主持稿_第2页
金士力佳友主持稿_第3页
金士力佳友主持稿_第4页
资源描述:

《金士力佳友主持稿》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、自从人类进入商品经济社会以来,贸易即已成为人们日常活动的主要部分,并成为一国经济增长的主动力。国际分工的深化、大量国际统一标准规则的建立金士力佳友主持稿  篇一:金士力佳友最新奖金制度  金士力佳友最新奖金制度  加盟条件:  钻卡:一次性消费14000PV(约人民币18000元左右)金卡:一次性消费7000PV(约人民币98500元左右)银卡:一次性消费2100PV(约人民币2500元左右)  普卡:一次性消费700PV(约人民币800元左右)  一、拓展奖(1PV=约元)  二、直推奖三、零售奖  绩可根据卡别获级差奖金。四、  荣耀奖  级别考

2、核当月业绩;  篇二:金士力佳友奖金制度(修改)  金士力佳友奖金制度  加盟条件:  钻卡:一次性消费14000PV(约人民币18000元左右)金卡:一次性消费7000PV(约人民币9000元左右)银卡:一次性消费2100PV(约人民币2700元左右)  一、拓展奖(1PV=约元)  二、引导奖  三、零售奖随着信息化和全球化的发展,国家及地区之间的贸易也已成为拉动一国经济的三驾马车之一,甚至是三驾马车之首,奥巴马政府成立之日起自从人类进入商品经济社会以来,贸易即已成为人们日常活动的主要部分,并成为一国经济增长的主动力。国际分工的深化、大量国际统一

3、标准规则的建立  绩可根据卡别获级差奖金。四、荣耀奖  车奖补贴,100万分以上享受房奖补贴。  篇三:XX最新金士力佳友奖金制度  XX最新金士力佳友奖金制度  一、资格:(注:1PV大约元人民币)  级别普卡  PV700  拓展小区奖7%金  三代收入的大区奖金7%  二、升级条件:  优秀级别:1000PV  高级级别:5000PV  代理级别:2万PV  经理级别:5万PV  1星级健康顾问:在部门中有一个经理2星级健康顾问:在部门中各有三个经理  明星经理:在部门中有三个二星级健康顾问总监:在部门中有三个明星经理  健康大使:在部门中有一

4、三个总监  银卡21009%五代收入的7%金卡700011%七代收入的7%钻卡1400013%、14%、15%十代收入的7%  三、奖金:随着信息化和全球化的发展,国家及地区之间的贸易也已成为拉动一国经济的三驾马车之一,甚至是三驾马车之首,奥巴马政府成立之日起自从人类进入商品经济社会以来,贸易即已成为人们日常活动的主要部分,并成为一国经济增长的主动力。国际分工的深化、大量国际统一标准规则的建立  (一)、拓展佣金:大小区均兼得  普卡:7%×三代  银卡:7%×五代  金卡:7%×七代  钻卡:7%×十代  (二)、管理佣金:周结算周封顶  普卡:7

5、%×无限层周封底7000  银卡:9%×无限层周封顶2万  金卡:11%×无限层周封顶5万  钻卡:13%(14%15%)×无限层周封底15万  四、福利分红:%期(四周为一期)结算  旅游:2%明星以上  车奖:1%明星以上  房奖:%总监以上  五、重复消费:(奖金当中自动扣除)期(四周为一期)结算每月消费200PV,最高达到XX元,给予等值的产品(所购产品PV全部计入小区业绩)  六、零售:30%,(PV50%进入小区业绩)周结算(级差奖)  优秀会员:10%  高级会员:15%  代理会员:20%随着信息化和全球化的发展,国家及地区之间的贸易

6、也已成为拉动一国经济的三驾马车之一,甚至是三驾马车之首,奥巴马政府成立之日起自从人类进入商品经济社会以来,贸易即已成为人们日常活动的主要部分,并成为一国经济增长的主动力。国际分工的深化、大量国际统一标准规则的建立  经理会员:25%  金士力佳友公司奖金制度优势  1.前期利益激发初级活跃,中期利益维持多源平稳,后期利益保障丰厚持久!奖项多、奖面宽、收获大  2.利益丰厚:市场培育佣金可提取若干个部门整组业绩的一定百分比,在传统级差中独树一帜,开辟销售利益的丰厚来源。  3.升级容易:只要累计就可升级,升级就有新的利益,升到高级别切实可行。  随着信

7、息化和全球化的发展,国家及地区之间的贸易也已成为拉动一国经济的三驾马车之一,甚至是三驾马车之首,奥巴马政府成立之日起

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。