5s管理实施细则

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1、5S管理实施细则为了保证项目的落实现在制定5S管理实施细则,包括项目组人员分工,考核细则,奖惩标准等。一、任务与计划序号项目具体内容时间责任人12组建公司5S推行小组宣贯与整改组长:杨良明,副组长:张庆西,组员:熊宜谋、韩向明,温华宣、张玉楼、李家庆、唐强、李克君、徐永高各负责人将5S思想宣传到部门相关人员,让员工思想上重视起来。积极培训员工5S的思想与操作方法。责任落实到具体人,实施整改。6月27日7月1日杨良明小组成员3检查各车间部门制定定期检查制度,每周内部检查至少2次每周各车间部门负责人公司每周例行检查,平时随机抽查从7月1日以后每周小组成员兰总带队每月巡视一次每月3评比每周在

2、所有班组中把扣分少的评出第一名1个每周末张庆西、杨良明4奖励第一名奖励挂流动红旗一周,现金100元评出后即奖张庆西5考核每次检查就是一次考核,根据标准进行扣分,每一分对应相应的罚款。每周张庆西、杨良明6总结每月对5S管理工作进行总结分析推广经验,吸取教训每月底小组成员7措施对存在的问题制定整改措施每月底杨良明二、小组人员分工姓名职务职责杨良明组长⑴全面负责5S项目实施管理工作,对项目全局负责。第7页共7页⑵负责项目管理方案的设计,现场定置的指导,督促、管理制度的起草,5S质量(整改)标准的制订,项目会议的组织与主持,项目相关的物品采购。⑶对项目小组成员工作评判,奖惩的决定与实施张庆西副

3、组长⑴协助组长进行5S管理,为组长顺利进行项目管理出谋划策,协助组长组织会议和起草文件。⑵负责办工楼、过道、厕所的清洁韩向明组员⑴负责、电修、技术组5S整改⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其他相关文件。熊宜谋组员⑴负责物流包装、抛光、外协物品管理的5S实施⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其他相关文件。李克君组员⑴负责废品库和仓库管理的5S实施⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其他相关文件。温华宣组员⑴负责机装制模间的5S管理⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其他相关文件。张玉楼组员⑴负责原配车间的5S整改⑵第7页共7页协助组长制定所负责区域的

4、5S(整改)标准、其他相关文件。李家庆组员⑴负责售后车间的5S整改⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其它相关文件。唐强组员⑴负责专线的5S整改⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其它相关文件。徐永高组员⑴负责质量检验台5S整改⑵协助组长制定所负责区域的5S(整改)标准、其它相关文件。以上组员除上述列举的工作职责外,每位成员都必须积极协助组长做好5S管理,完成组长临时安排的任务。一、考核标准1、5S管理的质量目标/标准⑴将必需品与非必需品区分开,所有非必需品都应该被清除,在岗位上只放置必需物品,腾出现场空间,防止误用;⑵将必需物品放于任何人都能立即取到的状态,工作场所一

5、目了然,消除寻找物品时间,工作环境整整齐齐,提高工作效率;所有物品在其放置位置都有清楚可视的标识标记,并按人机工程原理放置,使物品可被安全正确的得到;(3)将岗位变得无垃圾、无灰尘,干净整洁,设备保养锃亮完好,创造一尘不染环境,使员工保持良好工作情绪,稳定品质,达到零故障零损耗;第7页共7页(4)将整理、整顿、清扫进行到底,并且标准化、制度化;(5)使员工有经常遵守已建立的程序的习惯,培养良好素质习惯人才,铸造团队精神。2、目视效果要求整体要求:天清、地洁,四净、四无,一直线;所有物品在其放置位置都有清楚可视的标识标记,周转筐红筐装报废品、黄筐装不合格品、兰筐装合格品,模具编号标识清楚

6、可视;四净:顶蓬、柱子、墙壁和地面干净。顶蓬、柱子、墙壁无蜘蛛网、无灰尘;柱子、墙壁无手印、无脚印、乱图乱划;地面干净无水渍和油污。四无:地面无物料产品、无模具工具、无流转卡、无零件螺丝和垫片;一直线:周转筐、运输车辆排列整齐水平直角成一直线;不占通道、不压线,排队整齐要好看。a)车间外围环境做到干净清爽,公路、花台无垃圾(塑料袋、包装材料、纸屑、木托盘、铁桶、铁板、铁块、烟头等);车间外到车间的通道、楼梯过道通畅整洁,通道无杂物(机器、设备、工具、废弃物)、地面无油污和垃圾、墙壁屋顶无蛛网灰尘。b)车间做到“四净、四无”,定置科学、物流通畅、标识清晰;定置线清晰明确,所有物品都按定置

7、图要求摆放整齐,标识清楚;车间通道、作业场所经常清扫,通畅干净,物品摆放整齐,地面无油污或水渍、铁屑或其它杂物;办公桌、操作台物品维持最低限度,且放整齐,除桌面外,椅子及四周干净,桌面无不使用的物品杂乱堆放,文件、工具、零碎件不脏乱;第7页共7页设备标识清楚,运行正常,安全防护装置齐全,保养充分,定期安全检查、维修记录齐全;模具标识清楚,严格按要求保养,有使用记录,经常清洁,无污垢油渍,处于正常使用状态,无破损、无锈斑;零件、成品有标识,有区域

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