有效制怒,解决冲突

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时间:2018-11-15

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1、有效制怒,解决冲突  摘要:愤怒情绪,严重危害中职学生的身心健康,有时引起人际冲突,造成严重后果。为了帮助中职学生有效制怒,解决冲突,可设置如下四个课程:课程一:愤怒危害身心健康;课程二:愤怒情绪可能导致害人害己的严重后果;课程三:有效制怒的方法;课程四:团体拓展体验。团体活动《天堂与地狱》课程的实施,取得了一定的成效。  关键词:中职生心理健康教育制怒方法有效制怒  中职生正处于情绪跌宕起伏的高潮期,年少气盛,遇事时情绪易走极端。现实生活中,失败的学习经历、学校及社会的评价尺度、家长的指责等给他们带

2、来难以抹去的心灵阴影,他们对自己未来的社会定位近乎于灰色,虽然不甘心被淘汰,但与普高学生相比,又总是灰溜溜的。因此,中职生比同龄的普高生承受着更大的心理压力,常表现为负性情绪,指向内,如焦虑、抑郁等,严重者造成对自己的折磨乃至伤害,极个别的甚至采取自残、自虐、自杀的方式应付他们自认为无法摆脱的困境;指向外,如愤怒、冲动,往往造成对他人及社会的伤害。而负性情绪(如怨恨)积压过度,会演变成一种很大的愤怒,往往带有攻击性,导致恶性循环。所以,中职学生的负性情绪,特别是愤怒情绪的疏导,已成为中职学校心理健康教

3、育一个非常重要且迫切的工作任务。笔者因为承担学校的心理健康教育工作,对中职学生如何有效制怒、解决冲突进行了探索,和盘托出,以期抛砖引玉,共同探索中职生心理健康教育的工作方法。6  帮助学生有效制怒、解决冲突的方法主要有如下方面:(1)让学生明白愤怒情绪会对自己的身心健康造成巨大的伤害,因愤怒产生的攻击行为还会造成不可收拾的后果,让学生由衷地愿意有效制怒。(2)教给学生有效制怒的方法。(3)强化学生有效制怒的情感与意志。  在心理社团的团理辅导过程中,笔者尝试编制如下几个课程:(1)愤怒的危害;(2)有

4、效制怒的方法;(3)团体活动:《地狱与天堂》。课程的实施,取得了一定的效果。  课程一:愤怒危害身心健康。  愤怒俗称生气,指人一旦发怒,则会在体内产生“气”,“生气”是一个中医名词,动物生气了之后,接下去是打斗,故生气是动物打斗之前身体的准备工作,身体通过生气调整其内分泌,使之达到打斗时的最佳状态,动物之生气有点像国家备战一样,当一个国家进入备战状态时,会投入大量资源,一旦战争威胁解除,这些投入的资源大多成为废物,就像前苏联解体后,必须花费很大力气销毁各种洲际飞弹和坦克。动物的生气和国家备战相似,身

5、体将利用和调整许多资源以备即将到来的战斗,一旦状况消失,这些调整的资源就将变成废物,必须排出体外。所以,生气像国家备战一样,消耗大量资源,浪费身体的血气能量。  《黄帝内经?灵枢篇》对疾病的原因有一段说明:“夫百病之所始生者,必起燥湿寒暑风雨,阴阳喜怒,饮食起居。”可见,老祖宗很早就知道生气是疾病根源之一,是人体各种疾病产生的非常重要的原因,略述如下:易秃顶;怒伤肝;女性生气易引发小叶增生或乳癌,因生闷气会使气在腹腔中形成中医所谓的“横逆”6气滞,气滞血淤,久之,易引发小叶增生,恶变则成血癌;易引发肝

6、热,脾热,阴虚火旺,失眠烦躁,痰多气喘,甚至引发白血病,身体一直处于恶性循环之中(这段讲解要求教师必须具备一定的中医学有关知识,并深入浅出、形象生动地加以讲解)。  课程二:愤怒情绪可能导致害人害己的严重后果。  这个课程讲解可以用一些案例,如焦点访谈中的《夺命三秒钟》,一些校园暴力事件致人死伤而自身难逃法网等,让学生由衷地明白控制不了自己的愤怒情绪,采取伤害别人的行为,会给自己和他人造成不可收拾的后果,自己和别人的父母亲承受巨大的损失和伤痛,警钟长鸣,避免伤害,源自有效制怒。该课程的讲解要求教师结合

7、相关法律知识,比如:《未成年人保护法》、《刑法》、《民法》等。  前面的课程讲完了,笔者一般会问学生:“是什么东西给这些当事人带来了这么多身心伤害呢?”学生一般都会异口同声地说:“生气。”笔者一般会问学生:“我们要不要学习如何控制和转化自己愤怒的情绪,让它对我们有所帮助呢?”学生一般都会说:“老师,我们总是忍不住要生气,怎么办?”也有学生问:“老师,愤怒怎么还会对我们有所帮助呢?”对于这些问题,笔者一般会说:“欲详情,请听下回分解。”把课程引向下一部分。  课程三:有效制怒的方法。  这部分内容一般是

8、教师先提问学生,当他们忍不住生气时,是如何处理的,后由老师分析、归纳和总结,一般有如下几种方法。6  (一)理智调控:包括冷静克制,理性思考,遇事三思而后行,换位思考等,对这几个方法宜做讲解,最好创设情境进行讲解。如插入佛陀与恶人的故事:释迦牟尼佛在旅途中碰到一个不喜欢他的人,连续几天,那个人一路上跟着佛陀,用尽各种方法污蔑他、谩骂他,最后,佛陀转身和蔼地对那个人说:“若有人送你一份礼物,但你拒绝接受,那么这份礼物归谁呢?”那个人回答:“属于送礼的那个人

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