员工招聘到果流程图

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1、----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方简历来源员工招聘流程图其他部门推荐校园招聘招聘会网络简历筛选不通过约谈内容见第二页推荐给公司其他部门达不到公司要求审批通过同步电子档移交人事部门填写面试总结，提交老板签字本部门录用面试合格面试电话约谈不通过与公司要求不符不考虑来昆山已经找到工作面试内容见第三四页----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地

2、方电话约谈（面试）应答标准话术序号应聘者常问的问题标准应答用语1．你们是什么样性质的企业？公司规模多大？我们是一家成立于2009年的股份制公司，主要从事国家地名信息数据库建设。公司目前有员工五百余人，公司年产值超过20亿。2．单位在什么地方？我们移动事业部在江苏省江苏市昆山市开发区前进东路东安大厦E座7楼3．你们的产品是什么样的？我们的产品分两大类：一类是；一类是。4．是在本地还是外地工作？我们的公司总部在江苏昆山，目前在北京，上海，杭州都有分公司，工作地点会安排在这四个城市。5．公司对员工有无培训？我们公司对营业人员有专项培训制度，对新晋员工有业务基础培训及市场实习考察，对成长型员

3、工有业绩提升等专项培训。6．你们这里有没有基本工资？有的，基本工资为-----元，其后将视您的绩效表现每年会有----次加薪7．你们的招聘条件有哪些？-------8．日常生活如何保证？（如食宿、补贴等）入职人员在上班期间，每日餐补费用为8元；公司为职工提供住宿，每人每月一百元。9．如果我加入公司需要办理哪些手续和证明？1．填写应聘表格2．通过面谈和测试3．参加培训及岗位考察4．正式入职后办理担保手续10．有无实习期，多久？公司对新晋人员有为期三个月的实习考察期（如问及实习期待遇则为----元）11．加入公司后我的工作性质是什么？各个两个岗位的工作性质不一样：针对技术方面的主要工作是

4、------------。公司有专业的技术支持系统；针对市场方面的主要工作是-----------。12．签劳动合同吗？有保险吗？对考察合格的人员我们将为其办理正规劳动合同及保险手续。13．什么时候才能上岗？经过我们前期的面谈、测试、培训及市场考察后，正式上岗时间为07年元月15日。14．去哪儿应聘？您可以于-----月-----日前往-------参加我们的集体应聘；也可以直接前往（江苏市昆山市开发区前进东路东安大厦E座7楼）公司移动事业部领取应聘表格。15．要不要保证金？我们不会收取您任何保证金，但在正式入职时需提供担保手续。（无报名费）16．我可以提前转正吗？公司对于实习期间能

5、力突出者可以提前转正。----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方面试成绩评定表应聘序号　姓名　性别　年龄　提问应聘职位　应聘部门　面试内容A分数5B分数3-4C分数1-2仪表仪表端庄，举止得体仪表端庄，举止尚可仪表一般，举止一般表达能力语言流畅，表达清晰富于感染，应变力强　　语言流利，表达清楚宣读一般，有应变力　　语言欠畅，表达不清宣读较差，应变亦差　　自我介绍，包括基本情况、性格特点、工作经历、习惯爱好等态

6、度职业态度良好面试过程认真　回答问题认真表情和动作自然　态度不积极注意力不能集中　　来面试前对公司的了解程度进取心积极要求进步有强烈的进取心　要求进步进取心不强　　被动进取　　如何看待团队合作，自己在团队中的定位实际经验有丰富的工作经验　　有一定工作经验　　没有或很少工作经验　　上网习惯，对移动互联网的看法稳定性诚实、责任感很强没有轻率的地方，能信赖　诚实、有责任感、比较稳重。没有轻率的地方　　短期内存在流动性　　是否有孩子？住的距离远近？家里是否有其他兄弟姐妹？逻辑思维能力逻辑严谨，层次分明概括全面，条理清晰观点正确，主题明显有逻辑性，条理尚清观点模糊，主题不明层次不明，条理不清中

7、国有多少辆汽车？反应性　应变迅速应变强　能及时反应应变能力一般　　无法及时反应不知所措　　用三个负面的词语形容自己评定总分　　　　　　总分：评语　面试人(签字)　　　　　　　日期：　　　　年　　月　　日----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方