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时间:2018-11-14
《step by step的履历撰写法》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、StepbyStep的履历撰写法曾经有人跟我说:写履历表真麻烦!又说:我又不是第一次找工作,随便写写就好了!结果,拥有一身绝技的他,好久都找不到工作,甚至缺乏面试机会。或许你潜意识就在抗拒这件麻烦事,但是,为什么要写履历表?而且,为什么要花功夫好好写?其实,是非常简单的道理。你必须要写履历表,因为你想换工作,履历表是你与未来雇主的第一次接触,透过你的履历表,对方觉得您有潜力,才能进展到面谈的阶段。为什么要写履历表?好的工作其实不多,适合你的更少,如果你其实很棒,却连一份履历表都懒得用心,雇主怎么可能会肯定你的企图心呢?你当然可以随
2、便至文具店买一份制式表格,随便填一填,那么你就不能期待来找你的工作不是马马虎虎的烂工作。薄薄履历表,让人不能忽视你的存在….如果我说,找工作是一种行销的过程,你可能会很疑惑这两件事有什么相干!但是如果我让您把求职者的能力与时间视为一种商品,然后要把他合理的推销给一位雇主,并请雇主提供一个合理的价钱(薪水),您可能就会认同找工作是一种行销的过程的说法。履历表以书写形式,传达一个人的学历、经历、专长、嗜好及其它,勾勒出他(她)的完整样貌;面试官则根据其中传递的讯息,来判断是否有进一步面谈的需要。基本架构缺一不可一份优良的履历表,必须能
3、传达面试官想要知道的内涵。履历表将你的特质与优势,明白展现出来。 履历表的基本架构包括:个人基本资料、学历、工作经验。(1)个人基本资料:这部分通常安置于履历表最前端,让主考官一目了然应征者背景、年龄、性别等。以简洁、扼要为原则。(2)学历:学历可以勾勒求职者过去的学习背景,当然影响到面试官的判断。建议从最高学历写起,依次往下推,例如:研究所、大学、高中等,并注明取得学位的日期。请注意,将来工作一段时间之后如果要换工作,由于上班族终身学习的重要性,相关的短期进修或是专业机构研习也可以列入,如能得到相关证照,必能为履历加分。学历栏请
4、去除无关紧要的资料,只纪录重要部分就好。(3)工作经验:新鲜人工作经历不足,别担心!只要是正当的打工经验你都可以列入!而社团经验、担任班级或系会干部等,也可以突显你的企划及执行能力。写清楚你曾担任怎样的职务,同时强调获得哪些成果!例如,只写经办毕委会求职系列讲座显然不够完整,你可以附注写上企划讲座内容、邀请讲师、制作文宣、安排场地等,就可以突显你有办活动的执行力。如果是书面的履历表,通常会贴上照片。履历表的照片不宜作怪,穿著打扮和姿势都以端正为佳。旅游照、居家照,快照、沙龙照等,都不适宜。黏贴照片的位置宜摆在第一页右上角,邻近个人
5、数据域。(5)兴趣:一般人都随心所欲的写兴趣栏。其实兴趣栏中最好写对未来的工作有加分效果的项目。例如设计师,可以写其兴趣是参观美术馆,或阅读设计书籍。注意!不要写上有可能违背职业形象的兴趣。注意!不要写上有可能违背职业形象的兴趣。 1.联络千万别忘记,包括号码。务必要让面试单位易于找到2.如果有电子邮件信箱,也请列上3.平面的新鲜人履历表不宜过长,务必在1或2页内完成4.避免冗长的叙述5.避免负面的陈述记住,履历表的内容将是未来面谈的话题,面试前要温习一遍
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