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时间:2018-11-13
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1、简历标题如何写 简历标题先于简历内容出现在HR面前,是HR对你职业感的第一判断! 简历标题中的典型错误 所有标题中犯的错误,都可以概括为自以为是和态度不认真: (1)我的简历、简历、求职简历、我的初次简历、XXX的简历(修改第3稿)应聘 这是最常见的简历标题,你坚定的抛给HR一个哲学问题:我是谁? HR心声:你们都是谁啊! (2)简历模板、XXXX网站的简历模板、英文简历模板 HR心声:谢谢你,我已经知道你是直接从模板拷过来的。 (3)投递岗位是销售,简历标题写应聘行政文秘 HR心声:我们没招这个岗位呀。 (
2、4)要求一周工作4天,简历标题写一周工作2天 HR心声:逗我玩儿的吧。 (5)应聘乔布堂公司,把公司名写成桥步唐 HR心声:我们的公司名这么不受待见么? (6)英文语法和拼写错误:ApplyInter写成InterApply HR心声:不认真,英语差,Fail! (7)莫名其妙的简历标题 某单位招暑期助理岗位实习生,有一封邮件标题是这样的(见下图): HR心声:还以为是广告,差点删了! 简历标题至少要有姓名+应聘岗位 如果简历是直接E-mail投递到HR的电子邮箱里,在邮箱和附件标题中注明姓名和应聘岗位,可以让
3、HR明确知道那份是你的简历,以及你应聘的岗位,同时便于保存和查找。 记住:简历标题是给HR看的!下图是HR邮箱收到的简历,请体会一下当HR的心情: 按公司要求格式写 招聘信息上要求写明学校、专业、一周能上班的天数等,说明这是HR筛选简历时的硬指标,请按招聘信息的要求写。在这方面耍风头、搞另类对你来说好处不大。 我们参考了BBS求职应聘版中出现的招聘单位格式要求,总结发现,HR的要求无外乎有下列几种: 姓名+岗位名称 姓名+岗位名称+岗位性质 姓名+应聘岗位+某某论坛 姓名+学历+学校+工作年限+应聘岗位+意向城市
4、 XXXX届应届生岗位+院校+姓名+应聘岗位+意向工作地 应届生的简历标题 应届生的特点是,缺乏工作经验,所以,HR在筛选简历时难免侧重学校和专业,所以你的简历标题的格式最好如下: 姓名+专业+学校+学历+毕业时间 突出优势的简历标题 针对应聘岗位,简历标题突出自身的竞争优势。 感受下面的几个实例,如果你是HR,会选择打开他/她的简历应聘前台的职位,在应聘简历标题写 应聘前台-大学生模特-宋丽丽 应聘工程师的职位,要求有5年工作经历,应聘者的简历标题注明8年资深工程师 应聘实习生的职位,要求每周工作3天,应聘者的
5、简历标题注明每周可工作4天
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