低碳经济时代建筑施工企业转型与发展

低碳经济时代建筑施工企业转型与发展

ID:23636059

大小:64.50 KB

页数:5页

时间:2018-11-09

低碳经济时代建筑施工企业转型与发展_第1页
低碳经济时代建筑施工企业转型与发展_第2页
低碳经济时代建筑施工企业转型与发展_第3页
低碳经济时代建筑施工企业转型与发展_第4页
低碳经济时代建筑施工企业转型与发展_第5页
资源描述:

《低碳经济时代建筑施工企业转型与发展》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、低碳经济时代建筑施工企业转型与发/PC河北省第四建筑工程有限公司河北050000【摘要】在低碳经济日益成为全球经济主要发展方向的当下,传统的建筑业以其高碳排放量和资源高耗性再一次被推向风U浪尖,新时期的建筑业如何摆脱高碳排放实现转型与发展是建筑业可持续发展的关键所在。【关键词】低碳经济;建筑企业;转型与发展引言我国拥有世界上最大的建筑市场,每年新增建筑面积为16〜20亿m2,建筑能耗占全国能源消耗总量超过30%,传统建造方式给社会带来高能耗和高排放问题,给环境带来了巨大压力,严重阻碍了社会经济的可持续发展。毫无疑问

2、,建筑行业必须加快发展低碳模式,主动降低能源消耗和碳排放。建筑施工企业在建筑行业中扮演着重要的角色,更应该切实履行低碳经济的社会责任,制定符合时代潮流的发展策略,实现转型与发展。一、建筑施工企业的竞争力1、项目管理能力建筑施工企业的主要业务在于工程项目,企业的发展战略要通过项目来实现,企业竞争力要通过项目管理来培育,企业的信誉要通过项目创优来塑造,企业品牌要通过项目来打造,企业效益要通过项目来创造,企业创新要通过项目来实现,企业的人才主要通过项目来培养,企业的诚信要通过项目履约来体现,企业安全生产要通过项目来落实,

3、广大职工的利益要通过项目来保障,因此项目管理是建筑施工企业最基础、最核心的管理工作,务必要持续重视。2、技术创新能力技术创新与核心竞争力之间存在内在的密切联系,按照国际上比较一致的看法,核心竞争力与技术创新投入在一定程度上存在着某种正相关关系。研宄开发投入占产品销售收入的比例为1%的企业几乎难以生存,2%的企业仅能维持生存,5%以上的企业具有较强的竞争力。据统计,西方发达国家的企业这一比例平均在3%左右,而我国企业这•-比例平均还不到1%。因此,我国企业尤其要加大技术创新投入和创新能力建设,以提升核心竞争力。3、资

4、源的整合能力(1)无形资源的整合能力企业的无形资源包括专利、技术、知识、客户关系、企业文化、企业形象等等。在低碳经济时代,建筑企业要以低碳发展为战略引导,对上述无形资源进行战略整合,形成独特的内部环境,“合力”打造企业战略发展能力。(2)有形资源的整合能力企业有形资源主要包括实物资源和财务资源。相对无形资源的整合能力建设,奋形资源的整合对企业核心竞争力的影响更加直接和迅速,建筑企业要围绕低碳工程产品,对有形资源进行优化配置,服务于低碳发展战略。除上述两个重点能力建设之外,企业还需要加强人力资源整合能力和信息资源整合

5、能力。二、建筑施工企业发展方向与策略1、走集约型发展路线为了能够顺应低碳经济吋代的发展需求,做到节能减排,保护生态环境,我国的建筑行业必须要转变发展方式,走集约型发展路线。集约型,顾名思义就是低能耗、低排放的发展路线。我国的建筑行业想要走上集约型发展路线就必须坚持科学发展观的指导,对建筑的规模和重复建设必须要严格控制,不能盲0追求高大上,更不能刻意追求奢华的设计风格,应该基本依据实际需要进行设计和建造。当前,我国的建筑存在一个普遍的问题就是“追求大规模”,这就直接导致建筑施工过程中的高排放和高耗能,对自然环境造成严

6、重破坏。因此,为了能够使建筑施工企业走上集约型发展道路,就应从国土规划、城市规划和公用与民用建筑设计标准入手,对空间、土地和建筑资源加以宏观控制和政策引导,对居民的住宅面积标准进行严格控制,提倡一户人家享冇一处房宅,减少住宅空置率,做到资源奋效节约使用,从根源上控制建筑实施过程中的环境影响。2、构建企业生态价值观价值观是企业文化的核心,无可厚非,最大限度赚取利润是企业的主要经营0标。但面对资源匮乏、环境污染加剧的现实,作为对生态环境奋重要影响的建筑业,建立生态价值观是不可冋避的社会责任。企业文化归根到底又是人的文化

7、,企业文化建设的核心是对人的价值观、意识形态的重塑。因此,让生态价值观成为企业广大职业共同的价值观是企业绿色文化建设的基础。建筑施工企业农民工多,教育平均水平不高,他们对环境保护、资源消耗、能源节约等缺乏意识,甚至没有概念,施工技术人员和管理人员也存在对绿色低碳概念理解单一,对传统的一些不良做法以为常。加强生态环境意识和可持续发展理念的宣传和培训,是提高企业职工生态价值观的关键和手段。加强绿色宣传,多形式、多渠道宣传,注重宣传教育的时效性,使职工无形中形成一种习惯思维,使节约资源、保护环境的理念深入人心。对施工技术

8、人员和管理人员以及一线生产作业人员进行分类培训,通过培训使企业职工能正确全面理解可持续发展理念及绿色生态价值的内涵,掌握资源综合利用知识,接受绿色生态观念,树立环保、生态、绿色和可持续发展的执业理念,支持并积极参与到企业实施绿色发展的行动之中,保障企业绿色活动的实施效果。3、转变企业经营管理模式建筑企业传统的经营管理模式存在管理层次过多、资源分散、效益低下等

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。