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1、----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方宣威市中医医院各级护理人员岗位职责(2013.01修订)一、护理管理人员的职责1.护理部主任的职责1)在医院党、政领导的领导下,全面负责全院护理业务管理,主持护理部日常工作,团结和带领全体护理人员,落实临床护理、护理教学、护理管理和护理科研的各项工作。2)结合医院综合管理目标,制定护理部年度、季度和月度工作重点、工作目标和具体计划,并组织实施。3)加强护理队伍的精神文明建设、职业道德教育,强化护士“三基”能力培训,不断提高护理
2、人员整体素质。4)负责全院护理人力资源的管理,根据各护理单元工作量,合理配置和调配护理人力资源,并提出有关护理人员晋升、任免、奖惩等意见。5)注重临床护理质量的督查和监控,定期做好总结和分析,确保医疗安全,促进护理内涵质量和服务态度的持续性提高。6)负责专科特色建设、专科护士的培养及护理专业梯队的建设,并不断促进护理学科与国际接轨,提升护理内涵及品牌。7)带领和鼓励护理人员在学习先进经验,努力钻研业务的基础上,积极拓展护理新技术和新业务,并通过护理科研的组织和实施,促进护理学科的的发展和护理人才的培养。8)组织制定、修订各项护理管理制
3、度及岗位职责,检查并督促各项制度的落实。9)定期召开护士长会议和护理质量管理委员会会议,共同探讨和分享护理管理中存在的难点和闪光点,不断提高各层面护理管理者的管理能力。----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方1)定期巡视科室及病区,参与院部、护理部组织的各类查房,及时对基层护理管理的质量进行总结和分析。2.护理部副主任职责1)在护理部主任领导下,参与制定护理
4、质量管理和护理教育管理目标与计划,并为实施计划努力工作。2)协助护理部主任做好护理质量管理和监控工作,制定质量管理标准、监测方法、步骤,并对薄弱环节制定相应改进措施,以不断提高护理质量,并落实奖惩措施;协助做好不同层次(大本、大专、中专)护生的临床教学管理,其中包括:教学计划的制定、教学过程的实施、教学质量的监控、教学效果的评价等。3)督促各护理单元制定和落实进修护士带教计划,并不断评估和提高进修护士的带教质量。4)定期巡视科室及病区,深入临床第一线,协调重危病人抢救工作,指导和考核护理质量。5)参与院部、护理部组织的各类查房,督促各
5、护理单元加强对各项规章制度及岗位职责的执行力度。3.护士长职责(1)病区护士长职责1)在护理部主任、科主任的领导下,根据护理部的总体目标、全面负责本护理单元的行政管理、护理质量管理、护理教学管理、及护理科研管理。2)负责组织及检查病区各项规章制度、护理常规、护理操作规范的贯彻和执行,并制定完善各班护士岗位职责、专科护理常规等各项工作。3)深入临床第一线,组织并参加危重病人的抢救工作;并随同科主任或主治医师查房,参加病例讨论,及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所
6、需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方2)督查护理安全管理制度落实情况,负责病区护理安全管理,发现不安全因素及时按规范报告并整改。3)定期组织护理查房,护士业务学习及护理新业务、新技术培训,不断提高护士专科业务水平及带教质量,并定时进行考核。4)做好护士思想工作,协助解决和反映护士在工作、学习、生活中存在的问题或困难,发挥每个人的积极性和主观能动性,共同参与病区护理工作。5)负责病区的药品、医疗器械、医疗文件等的申领、
7、保管、检查、维修及报废工作。6)定期召开病人座谈会,征求意见,改进护理服务的满意率。7)参加双休日、节假日护士长日夜查房及护理部组织的各项护理质量检查。(2)门诊护士长工作职责1)在护理部主任、门诊部主任的领导下,负责门诊护理质量及护理行政管理工作。2)密切配合门诊医生,定期检查护士完成工作质量情况;并做好各方面的协调工作。3)制订工作计划,负责护士人力资源调配,经常深入门诊检查护理服务质量及护士岗位职责执行情况。4)检查各诊室开诊前后的准备工作、卫生宣教及健康促进工作。5)负责候诊病人病情变化的急救处理,发现病情较重的病人应安排提前
8、诊治或负责送急诊室处理。6)认真落实消毒隔离工作,督促与检查保洁员对门诊环境保洁工作。7)督促检查门诊诊治人数的统计工作(月报和日报)。8)保管部门财产、物品,及时增添并管理好部门备用药品。9)做好电脑保养,及时报修,协
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