连锁企业营销考试题

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1、连锁企业门店》一,单项选择题1,商品缺货率控制。商品缺货率的控制主要是对主力商品缺货率的控制,缺货率控制在什么比例下,各连锁企业可自行确定,一般确定为(A)是恰当的。A2%B3%C4%D5%2,商品缺损率一般控制在(A)比较合适。A5%B6%C7%D8%3,.清点购进的每一件商品,一般开箱检查率为()。A.20%B.25%C.30%D.40%4、卖场主通道的宽度要在(B)米以上。A、1.5B、2C、2.5D、35、有时为了使卖场显得较为活泼、有变化,而将商品配置在某些区段做了变化性陈列,这种陈列时间最好不要太长,以(B)到一周即恢复原

2、状较为理想。A、4B、3C、5D、26、零售店铺出口的设计,出口通道宽度应(B)A、小于1米B、大于1.5米C、大于2米D、大于2.5米7、所谓的变化性商品陈列,常见的有大陈列,编价陈列,实际陈列等。常用来放特卖商品的陈列,或某种事件活动的陈列,这些陈列时间大都在(C)A、1—2天B、2—3天C、3—5天D、4—5天8、超级市场除了应有卖场区、辅助区、储存区外。还应有(D)A、A、保鲜区B、生鲜区C、面包房D、加工区9、当收银员离开收银台时,要将(D)牌放在收银台上顾客看得到的地方。A、A、暂停服务B、暂停营业C、休息中D、暂停收款1

3、0、超市的磁石点一般分为(D)A、2B、3C、4D、511、选择促销评估方法标胶直观的方法是(C)A、A、前后比较法B、调查法C、观察法D、引导法12、促销活动中,促销特价、连锁企业总部加个调整政策等属于(B)原因A、个人原因B、内部原因C、外部原因D、消费者原因13、理货员作业中领货员必须(C)领取货单。A、直接B、间接C、凭领D、任领14、在品质修养中,“做一天和尚撞一天钟”属于修养中的那种品德(C)A、见物不贪B、与人为善C、做事求上D、顺其自然15、属于营业员的岗位职责的是(A)A、微笑服务,礼貌用语B、慵懒了事C、随便应付D

4、、顾客是上帝,凡事都应允16,目前我国连锁企业门店的价格有四种类型,其中(C)两种可分为重标签和定数标签。A、A、商品、单品B、商品、纯单品C、单品、店内码D、店内码、纯单品17,.顾客满意程度分为(A)级度或(A)级度。A七、五B七、六C五、六D六、五18,.选择外部专门的调研机构从(B)方面来考察调研机构。A4个B3个C2个D1个19,.如果订货单上该商品的数量20箱以上,可以抽查(C)箱。A1B2C6D920,.新鲜蔬果几乎(D)来自计划购买。P140A30%B40%C50%D70%21,在收货作业中,具有优先权的商品是(A)。

5、A生鲜类食品B家电C饮料D洗发水22,.顾客在购买动机驱使下进入商店,挑选商品,到决定购买,在心理上大致经过(D)个阶段。A7B8C9D10二,选择题1,连锁企业门店的类型(ABCD):A,标准超市门店的定位,大型综合超市门店的定位,B,仓储式商场门店的定位,便利店门店的定位,C百货商店门店的定位,专业店门店的定位,D专卖店门店的目标市场定位。2,连锁企业门店的组织结构的基本类型:A,职能型组织结构,B,分部型组织结构,C,简单型组织结构,D,矩阵型组织结构,E网络型组织结构。3、营业员职业道德素质(ABCD):A、品行端正、诚实、正

6、直。B、良好的服务意识。C、敬业乐业的精神。4、营业员能力素质(ABCDE):A“征服”顾客的能力B、观察能力C、吸引顾客的能力D、注意能力E、良好的表达能力。5、营业员服务的基本规范(ABCD):A、接待礼仪规范B、行为仪态规范C、服务用语使用规范6、了解顾客的购物心理(ABCDE):A、店貌感受、知晓商品B、观察了解、引起兴趣C、产生联想、激发欲望、D比较判断、决定购买E、采取行动、购后体验7、预测顾客的三种需求(ABC):A、信息要求B、环境需求C、情感需求8、接待顾客的步奏(ABCDE):A、热情招呼、等待时机B、捕捉时机、接

7、近顾客C、展示和介绍商品、参谋推荐、促进信任,达成交易D、收取货款、包装商品E、道别、送客9、常见接待顾客的方法(ABCD):A、服务性接待B、问候性接待C、商品介绍性接待10、营业员与顾客发生冲突的原因(ABCDE):A、顾客多、业务忙、营业员应接不暇B、顾客退换商品C、收款找零发生差错。D、商品暂时供不应求。E、营业员业务素质不高。、连锁门店组织工作或经营管理不善。11、解决冲突的原则(ABCD):A、妥协原则。B、体谅原则。C、分隔(离)原则。D、控制原则12,店长作业管理的重点可以归纳为“四流”,即(ABCD)A商品的流动,B

8、人员的流动,C资金的流动D信息的流动。13、减少收银差异的措施(ABCD)。A,加强收银员的培训,减少假钞带来的损失。B、加强收银员的道德品质培养,杜绝因不诚实而引起的现金盗窃。C、加强收银过程的标准化服务,包括唱收唱付

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