关于改进大学生社会实践评价的几点思考

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1、关于改进大学生社会实践评价的几点思考[摘要]大学生社会实践是人才培养的重要载体,也是大学生成长成才的必由之路,其效果的好与坏直接决定着人才培养的质量。然而实际生活中由于评价体系的导向、标准、方法缺乏科学性和可操作性,导致了大学生社会实践的效果难以保证。本文以湖北省不同层次10所高校1500名大学生为研究对象,对大学生社会实践评价中存在的主要问题进行了实证调研,有针对性地提出了改进大学生社会实践评价效果的几点建议,为大学生社会实践活动的顺利开展和科学评价提供了理论借鉴。[关键词]大学生;社会实践;评价[中图分类号]G642.4[文献标识

2、码]A[文章编号]1009-2234(2015)02-0140-032012年教育部等部门在关于进一步加强高校实践育人工作的若干意见(教思政(2012)1号)中指出高校实践育人工作虽然“取得了很大成绩,积累了宝贵经验,但是实践育人依然是高校人才培养中的薄弱环节,与培养拔尖创新人才的要求还有差距。”〔1)大学生社会实践是高校实践育人工作的重要载体,要消除其存在的薄弱环节、缩小其差距,制定科学合理的社会实践评价体系将是解决这一现实问题的有效途径。关于改进大学生社会实践评价的几点思考[摘要]大学生社会实践是人才培养的重要载体,也是大学生成长

3、成才的必由之路,其效果的好与坏直接决定着人才培养的质量。然而实际生活中由于评价体系的导向、标准、方法缺乏科学性和可操作性,导致了大学生社会实践的效果难以保证。本文以湖北省不同层次10所高校1500名大学生为研究对象,对大学生社会实践评价中存在的主要问题进行了实证调研,有针对性地提出了改进大学生社会实践评价效果的几点建议,为大学生社会实践活动的顺利开展和科学评价提供了理论借鉴。[关键词]大学生;社会实践;评价[中图分类号]G642.4[文献标识码]A[文章编号]1009-2234(2015)02-0140-032012年教育部等部门在关

4、于进一步加强高校实践育人工作的若干意见(教思政(2012)1号)中指出高校实践育人工作虽然“取得了很大成绩,积累了宝贵经验,但是实践育人依然是高校人才培养中的薄弱环节,与培养拔尖创新人才的要求还有差距。”〔1)大学生社会实践是高校实践育人工作的重要载体,要消除其存在的薄弱环节、缩小其差距,制定科学合理的社会实践评价体系将是解决这一现实问题的有效途径。一、改进大学生社会实践评价的现实意义第一,是落实教育改革发展的需要。2010年党和国家颁布了《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》,这是我国进入21世纪后第一个关于教

5、育改革和发展的规划,也是我国未来十年教育改革和发展的纲领性文件。纲要中第三十三条改革教育质量评价和人才评价制度中明确指出“根据培养目标和人才理念,建立科学、多样的评价标准,强化人才选拔使用中对实践能力的考查,克服社会用人单纯追求学历的倾向。”〔2)因此,改进大学生社会实践评价,将是促进教育改革,保证教育效果的重要手段。大学生社会实践是高校实践育人的重要载体,开展大学生社会实践评价,既是贯彻落实《纲要》的需要,同时也对加强和改进大学生社会实践工作,进一步拓展高校实践育人体系,增强高校思想政治教育的效果具有重要的意义。第二,是提高人才培养

6、质量的需要。社会实践既是高校实践育人的重要载体,也是帮助学生扩展视野、增长才干、服务社会的重要途径,更是高校实现人才培养目标的重要形式,在提高人才培养质量中具有不可替代的作用。社会实践育人作用的发挥和育人功能的体现,必须要有正确的导向、合理的标准和科学的方法为之保驾护航。因此,改进大学生社会实践评价,通过明确评价的导向,规范评价的标准,选择评价的方法等措施,不但可以公正客观地评价大学生社会实践活动,保证实践活动的效果,同时还可以促进人才培养体系建设,使大学生社会实践成为提高人才培养质量的一种有效途径。第三,是满足实践育人效果的需要。大

7、学生社会实践历经30多年的发展,虽然取得了很大的成绩,但也存在着诸多问题。如:注重结果忽略过程,形式化、表面化内容过多,服务性不强、延续性不够等,究其本质原因还是思想上不够重视,过程中投入不够,评价上缺乏科学合理所导致。因此,改进大学生社会实践评价,充分调动学生、高校和社会三方面的积极性,确立“见世面、长知识、增才干”的评价导向,鼓励学生的投入意识,强化高校的评价体系,提升社会的参与力度,努力解决评价过程中的诸多问题,将是回归实践育人本位,满足实践育人效果的需要。二、目前大学生社会实践评价存在的主要问题为了真实了解大学生社会实践评价中

8、存在的问题,本课题组组织专门调研团队对湖北省的武汉大学、华中科技大学、华中师范大学、中南财经政法大学、中南民族大学、湖北经济学院、武汉纺织大学、华中师范大学传媒学院、武汉职业技术学院、武汉软件工程职业学院10所高校15⑻

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