关于推广eva在我国企业绩效评价中的应用的建议

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1、关于推广EVA在我国企业绩效评价中的应用的建议［摘要］本文从EVA的含义及其在我国的发展开始介绍，对首批28家创业板上市公司进行了ROE,EVA的评价与分析。并在此基础上阐明了EVA在企业绩效评价中的优越性和推广的必要性，最后对EVA在我国的实施情况进行总结并展望其未来发展趋势与应用前里0［关键词］ROEEVA创业板2010年1月22日，国务院国资委公布了经过修订的《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》。根据该办法，从2010年1月1日起，国资委将对所有中央企业实施经济增加值(EVA)考核，并且其权重超过

2、利润总额指标。此次修订用经济增加值替代了净资产收益率(ROE)这一指标，而且使其权重达到40%。这意味着我国政府正在引导我国企业走向EVA评价时代，在不久的将来EVA必将会在我国企业绩效评价中推广开来。一、针对首批28家创业板上市公司的业绩的评价与分析笔者收集和计算了首批28家创业板上市公司2010年第一季度的利润总额EVA、ROE、综合，如表1所示，并试图从这些层面对其经营业绩进行评价分析。（一）ROE评价与分析ROE即净资产收益率，又称股东权益收益率，是净利润与股东权益的百分比。该指标反映股东权益的收

3、益水平，指标值越高，说明投资带来的收益越高。由表可以看出乐普医疗的ROE最高为0.06,其次是华星创业0.03,再往下就是0.02水平和0.01水平。其中上海佳豪、北陆药业、莱美药业、探路者、银江股份、安科生物、特锐德、南风股份、机器人、爱尔眼科、神州泰岳11家公司的ROE处于0.02水平;新宁物流、硅宝科技、宝德股份、立思辰、华测检测、大禹节水、亿纬锂能、网宿科技、汉威电子、鼎汉技术、红日药业、金亚科技、吉峰农机、华谊兄弟处于0.01水平。在2010年第一季度，通过ROE的对比，不易看出各个公司的经营状

4、况，他们的ROE大致都在一个层次上，没有太大的区分度，只有乐普医疗处于显著的领先地位。（二）EVA评价与分析1.自2010年1月1日起国资委对央企的考核将按照EVA占40分，利润总额占30分的比重进行考核。其考核的具体形式是复杂的，为简化起见，本文用“综合=£74乂40+利润总额X30”来对首批28家创业板上市公司进行评价。把国资委对央企的经营业绩评价方法应用到创业板上市公司上来，以期看到国资委这一考核方式的转变的巨大作用。经计算2010年第一季度首批28家创业板上市公司的利润总额及EVA,经计算可得到综

5、合的排名如表1所示。2.通过表1可以看出EVA排名前三的乐普医疗、上海佳豪、华星创业其综合排名亦为前三且次序未变。排名也未变的还有EVA排名20位的南风股份，排名最后两位的华谊兄弟和神州泰岳。上升或下降幅度较大的有：新宁物流由EVA第7升为综合第4,大禹节水由EVA第15升为综合第12，特锐德由EVA第17降为综合第21，金亚科技由EVA第25升为综合第22。其余公司的EVA排名与综合排名相差不大，略有升降。这也说明在国资委版的评价体系中，EVA起到了关键作用。由以上几项指标（ROE、EVA、综合）也可以

6、看出在首批创业板上市公司中经营最好的三家公司为乐普医疗、上海佳豪、华星创业；经营最差的是华谊兄弟和神州泰岳。国资委在对央企年度经营业绩进行评价时虽然形式更为复杂，但是EVA与利润总额所占的份额却固定为40分与30分水平，这也使得企业不得不对EVA重视起来。利用SPSS软件对利润总额、EVA、ROE、综合进行皮尔森相关性分析得EVA与综合的相关系数为0.81,在0.05水平上显著，从这方面也可以看出EVA对综合的贡献是巨大的。三、EVA在企业业绩评价中的优越性通过对首批28家创业板上市公司的EVA分析我们可

7、以清晰地看出EvA较其他评价指标具有巨大的优越性，其主要表现在以下4个方面：（一）EVA是衡量企业业绩的最准确尺度对无论处于何种时间段、何种行业的企业业绩，EVA都可以对其作出最准确、最恰当的评价。在计算EVA的过程中，我们对传统收入概念进行一系列调整，从而消除了会计运作产生的异常状况，并使其尽量与经济真实状况相吻合，其目标是达到资本的保值或增值。（二）EVA是衡量企业决策的最佳指标企业可以把EVA作为全面财务管理体系的基础，在EVA体系下，管理决策的所有方面全都囊括在内。总之，增加EVA是超越其他一切的

8、公司最重要的目标。（三）EVA是激励经理人的最有效策略使经理人为企业所有者着想，使他们从股东角度长远地看待问题，并得到像企业所有者一样的报偿是EVA的终极目标。因为使得EVA的增加量最大化，就是使股东价值最大化。（四）EVA是企业文化的最好归宿如果EVA制度能够全面贯彻实施，EVA财务管理制度和激励报酬制度将使企业文化发生深远变化。在EVA制度下，所有财务营运功能都从同一基础出发，为各部门员工相互交流提供了一条的渠道。四、总结