计生委年度工作总结和来年工作思路

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的计生委年度工作总结和来年工作思路　　计生委年度工作总结和来年工作思路　　一、XX年主要工作进展情况　　XX年，我市人口计生工作坚持以科学发展观为指导，紧紧抓住社会管理创新和民生幸福改善这两个切入点，加大工作改革力度，加大惠民利民力度，加大重点突破力度，加大机制创新力度，全面实施人口计生“十大项目”和“强基创优”工程，大力推进信息网络、公共服务体系、利益导向村规民约、流动人口均等化服务“四个全覆盖”建设，取得了明显

2、的成效。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的计生委年度工作总结和来年工作思路　　计生委年度工作总结和来年工作思路　　一、XX年主要工作进展情况　　XX年，我市人口计生工作坚持以科学发展观为指导，紧紧抓住社会管理创新和民生幸福改善这两个切入点，加大工作改革力度，加大惠民利民力度，加大重点突破力度，加大机制创新力度，全面实施人口计生

3、“十大项目”和“强基创优”工程，大力推进信息网络、公共服务体系、利益导向村规民约、流动人口均等化服务“四个全覆盖”建设，取得了明显的成效。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　（一）实施重心下移，人口计生基层基础工作不断加强。全面实施人口计生“强基创优工程”，有力推动了全市人口计生工作朝常态化、制度化、长效化的方向发展。建立健

4、全网格化管理服务机制，明确近8000个网格工作职责，完善网格责任考评制度、网格成效奖惩制度及每个网格平均3000元的经费保障机制。全面落实人口计生工作“政治、经济（资源）、责任三捆绑”制度，把违法生育与村级集体利益、干部、村民切身利益紧密挂钩，将计生工作列入村级项目申报和资金审批的重要条件，有效整合县级各部门涉农资源，从县级源头上捆绑把关。深化利益导向村规民约，通过给独生子女奖励分红、落实农村双女户优惠待遇、实行加倍倒罚制度、继续落实优惠优待规定和制约等措施，指导督促各地继续发挥利导村规民约的导向性、制度性和根本

5、性作用。全市共有5724个村居修订了计生村规民约，修订率达100%；落实“双份”政策并建立制约措施的有5659个村居（社区），符合率达%。加强对基层的督促指导，全年开展了７次大规模的明查暗访和专项督查，组织人员深入县（市、区）、乡镇（街道），一线调研，一线问计，一线破题。突出重点帮扶，实行挂钩指导制度，班子成员挂钩联系全市11个县（市、区）、2个市级功能区，13名中层干部挂钩联系17个列管乡镇，定期调研，加强指导，督促迎头赶上。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动

6、了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　（二）坚持标本兼治，出生人口性别治理力度不断加大。始终坚持打击“两非”力度、刑事处理数、出生人口性别比下降幅度“三个只增不减”的工作目标和任务不放松，坚定不移地推进出生人口性别比治理工作。把出生人口性别比指标列入每月动态排名，实行动态排名，通过抓排名机制，倒逼基层落实工作责任。坚持抓源头、抓过程，对符合政策生育二孩的重点对象，建立“一对一”跟踪管理服务机制，加强全过程管理。

7、对选择性别人工终止妊娠的，坚决取消其二胎生育指标。切实发挥牵头部门作用，坚持每个季度召开性别比治理联席会议，研判分析形势，会商重点问题，落实部门职责，协调工作部署。与公安、卫生等部门一起加大“两非”案件打击力度。加强部门联合执法，先后组织人员对全市36家医疗单位开展专项执法检查，督促落实b超检查、定点引产、实名登记、无证产前报告等管理制度，有效净化了“两非”市场行为。　　（三）改善服务民生，计生利益导向机制进一步落实。全市11个县（市、区）均在原有奖励扶助、特别扶助、社会养老保险、公益金优惠政策基础上进行了“提标

8、扩面”，围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的今年全市新增计生家庭父母养老保险15852人，累计已参加保险的计生家庭父母有60068人，累计已投入万元，其中政府资金投入达万元。全面落实计划