江苏省期货从业资格 期货套利交易考试试卷

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1、2016年上半年江苏省期货从业资格：期货套利交易考试试卷一、单项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，只有1个事最符合题意）1、丁某在某期货公司营业部开立账户，从事期货投资。某日，丁某发出以每手1000元价格卖出白糖合约10手，但由于该营业部场内交易员小王操作不慎，将丁某卖出指令敲成“买入”，从而导致丁某保证金不足，小王向营业部经理汇报后，给丁某透支了营业部其他客户保证金3000元。次日，该白糖合约价格下跌至600元，交易员小王自作主张卖出5手白糖合约，将透支的3000元归还。当日，丁某发现这一事件，即提出索赔。假设丁

2、某将期货公司作为被告向法院提起诉讼，在诉讼过程中，丁某主张没有接到追加保证金的通知，期货公司主张通知丁某追加保证金，但双方都拿不出充分的证据证明自己的主张，法官应当（）。A．支持丁某的主张B．支持期货公司的主张C．亲自重新调取证据D．根据现有材料综合判断2、以下情况发生时，可以减轻期货公司因进行混码交易所应承担的责任．A：客户存在过错B：客户交易指令未指明有效期限C：期货公司能够举证证明其已按照客户交易指令人市交易D：客户交易指令未指明成交价格和开仓方向3、现金交割是指合约到期时，按照交易所的规则和程序，交易双方按照__进行

3、现金差价结算，了结到期未平仓合约的过程。A．交易所公布的交割结算价B．现货市场收盘价C．现货市场结算价D．合约到期日收盘价4、在正向市场中，期货价格高出现货价格的部分与持仓费的大小有关，持仓费体现的是期货价格形成中的__。A．风险价值B．时间价值C．历史价值D．现时价值5、BO11指标是根据统计学中的____原理设计出来的一种非常简单实用的技术分析指标。A：正态分布B：标准差C：方差D：协方差6、沪深300股指期货以期货合约最后小时成交量加权平均价作为当日结算价。A：1B：2C：3D：47、期货公司申请设立营业部，应当向拟设

4、立营业部所在地的中国证监会派出机构提交相关材料，下列选项中不属于应提交的材料的是．A：设立营业部申请书B：拟设立营业部的决议文件C：申请日前2个月月末的风险监管报表D：拟任用从业人员名册、期货从业人员资格证书复印件8、下列__期货品种采用的是集中交割方式。A．阴极铜B．优质强筋小麦C．PTAD．玉米9、若需求曲线为正双曲线，则商品价格的下降将引起买者在商品上的总花费____A：增加B：减少C：不变D：上述均可能10、某多头套期保值者，用7月大豆期货保值，入市成交价为2000元/吨；一个月后，该保值者完成现货交易，价格为206

5、0元/吨，同时将期货合约以2100元/吨平仓。如果该多头套保值者正好实现了完全保护，则应该保值者现货交易的实际价格是__。A．2040元/吨B．2060元/吨C．1940元/吨D．1960元/吨11、在期货交易中，应当提倡同业公平竞争，严禁期货从业人员以排挤竞争对手为目的，低于（）收取手续费。A．期货公司规定B．交易所规定C．中国证监会规定D．经营成本或行业自律标准12、（）应当对期货市场客户开户实行监督管理。A．中国证监会B．期货公司C．监控中心D．期货业协会13、我国的黄大豆期货合约在__进行交易。A．郑州商品交易所B．

6、上海期货交易所C．大连商品交易所D．中国金融期货交易所14、李某是A期货公司的客户。某日，李某收到A期货公司的通知，告诉李某由于近段时间期货价格大跌，其期货保证金已经不足，应当在通知时间内追加保证金，李某未加以理睬。根据此情况，A期货公司应当相应（）。A．调减注册资本B．增加净资本C．调减净资本D．增加流动负债15、根据《期货从业人员管理办法》，通过从业资格考试的人员将取得__颁发的从业资格考试证明。A．中国证监会B．中国期货业协会C．中国证券业协会D．各期货公司16、下列关于期货交易结算所的论述，正确的有__。A．结算所是

7、期货交易的专门清算机构，通常附属于交易所，但又以独立的公司形式组建B．所有的期货交易都必须通过结算会员由结算机构进行，而不是由交易双方直接交割清算C．结算所通常采取公司制D．结算所实行无负债的每周结算制度17、在期货监管机构、自律机构以及其他承担期货监管职能的专业监管岗位任职（）年以上的人员，申请期货公司高级管理人员任职资格的，可以免试取得期货从业人员资格。A．3B．5C．8D．1018、是指对某一品种或某一因素进行全面、系统、深入的分析，内容明显较评论详尽和深入A：分析报告B：策略报告C：评论报告D：深度研究报告19、__

8、来自于期货市场之外，对期货市场的相关主体可能产生影响。A．可控风险B．不可控风险C．代理风险D．交易风险20、期货公司首席风险官应当向公司住所地中国证监会派出机构提交工作报告，按照规定，应__。A．在每月结束之日起5个工作日内提交月度工作报告B．在每季度结束之日起10个工作日内提交季度工作