旅游局解放思想促发展工作总结

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1、旅游局解放思想促发展工作总结按照市委关于在全市范围内深入开展“解放思想促发展，创新管理促和谐”统一部署，我局在市活动领导小组的领导下，经过全局干部职工的共同努力，努力完成了开展“解放思想促发展、创新管理促和谐”主题教育活动的工作任务，现将我局开展活动情况总结如下：一、组织领导，认真部署（一）我局对这次开展“解放思想促发展、创新管理促和谐”主题教育活动非常重视，于9月20日召开全局干部职工动员大会，认真传达贯彻了市委关于深入幵展“解放思想促发展、创新管理促和谐”的实施意见，认真组织了学习何金铭书记的讲话，并结

2、合我局的实际情况，就如何认真组织本单位开展活动进行了认真的研究和部署。（二）成立了市旅游局深入开展解放思想促发展，创新管理促和谐领导小组。任组长；、、任副组长；成员由、、领导小组下设办公室，由兼任办公室主任。（三）制定了旅游局开展“解放思想促发展，创新管理促和谐”主题教育活动实施方案。二、认真组织学习，确保取得成效（一）继9月20日召开动员会后，我局在210—22日集中两天时间组织全局干部职工进行学习，领导带头绕“两学”内容，学习市委文件，学习科学发展观重要论述，业务学习采取个人自学为主，统一了思想认识，认

3、真完成了学习任务，同时要求每名干部职工做学习笔记一万字，写心得体会一篇。从而使干部群众进一步对我市开展“解放思想促发展，创新管理促和谐”主题教育活动的认（二）在第一阶段中学习活动期间，全局干部职工听取了局长的《扬优显特，着力打造工业旅游文化》学习报告。围绕旅游产业做好做强，进行了认真的探讨，确定布置调研课题。（三）为了营造开展“解放思想促发展，创新管理促和谐”的氛围，让全局干部、职工深刻认识到“两学、两创、两促进”的重要意义，我局制作了活动宣传栏，出了简报，及时向市活动领导小组报送了信息。（四）召开了调研见

4、面征求意见会，27日上午我局组织了旅游企业、景区负责人以活动为主题，围绕旅游产业发展，如何做大、做强进行了深入的分析，收集了许多很好的意见并确定了我市旅游该如何发展的方向。（五）召开了党员干部组织生活会，在会上，每一个人针对在宗旨意识，作风建设，为民服务上存在的问题，认真开展了批评与自我批评，分析了问题，确立了个人的努力方向，实事求是地谈认识、谈看法、谈打算，提升了宗旨、作风和服务意识。（六）在活动期间，我局为提高我市乡村旅游行业整体素质，提升旅游服务水平，推进乡村旅游建设，在市职业技术学校免费为全市农家乐

5、旅游行业从业者进行了培训培训人员108名，并颁发了培训结业证，通过行业培训，全面规范了我市农家乐旅游企业服务标准，提升农家乐旅游行业队伍基础素质。、破解难题，认真整改围绕旅游产业发展，我局再次向旅游企业，服务单位征求意见，经过认真梳理出以下建议：（一）存在问题1、一是缺乏创新意识，没有积极引导和服务推进旅游产业转变，旅游产品开发上，没有从单一的组团观光向观光旅游度假休闲型转变。二是在旅游产业发展上没有注重开发旅游文化，购物、餐饮以及娱乐等等的发展转变。三是没有从景观开发向打造旅游精品、文化名品和休闲新品转变

6、。2、旅游资源的管理机制不够科学合理。一是资源管理与行业管理脱节，缺乏有效的控制。二是景区管理水平不够高，经营随意性大，对景点生态和持续发展损害较大。3、制度落实还不够到位。局里有些制度制定的较好，可到实际工作中缺乏坚持，落实还不到位。4、在工作作风方面。有些同志工作能力缺乏。少数同志缺乏立足本职钻研业务的精神，业务水平不高，办事效率低下。极个别同志工作作风拖拉。5、监督工作不力。工作中只要求完成任务，平时的思想政治工作做得不够，领导与部属、党员与职工交心较少。应形成谈心交心制度，以此沟通思想，化解矛盾，构

7、筑凝心聚力工程。6、旅行社和景区的安全生产规章需进一步加强。认真落实安全生产责任制，与旅行社签订旅游安全目标管理责任书。（二）原因分析1、创新意识和与时俱进做得不够。不与时俱进，解放思想，就不能适应时代的要求，创新工作就会受到掣肘。不沟通思想，凝心聚力，日常工作就会造成障碍。2、旅游资源多头管理，各自为政，严重地影响了景区的统一规划、统一管理和开发建设。同时没有遵循旅游市场的规律和游客的心理需求，从而大大降低了旅游景区的吸引力，也不易形成品牌效益。3、制度落实缺乏监督。作为旅游主管部门，旅游行业管理有法规、

8、条例来规范，内部管理有各项规章制度来约束，工作应该秩序井然。但由于制度落实缺乏有效监督，使一些法规、条例和规章制度没有得到认真落实，违章乱纪现象偶有发生。4、工作中缺乏竞争氛围。少数同志在本职岗位上工作平平，不犯错误，总认为过得去就行，单位也没有严格依照有关规定纠正这些人的思想和行为，造成这些人缺乏立足本职钻研业务的精神，业务水平不高，办事效率低下，影响了整体机关的工作效能。5、在工作监督中拿不下面子，认为只要完